Rekryteringspartner till Karolinska Universitetssjukhuset
Region Stockholm / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Region Stockholm i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Är du relationsskapande, driven och engagerad? Vill du stötta chefer i rekrytering på världens åttonde bästa sjukhus? Då ska du läsa vidare!
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en bred roll inom rekrytering i ett stort och professionellt team.
Som rekryteringspartner hos oss blir du en viktig och uppskattad samarbetspartner till verksamhetens chefer och kan verkligen göra skillnad för vården! Vi kan erbjuda dig ett omväxlande arbete i en föränderlig miljö. Du blir del av ett team på cirka 15 personer som arbetar med ständiga förbättringar där ni tillsammans utmanar och utvärderar våra arbetssätt och processer på ett konstruktivt sätt.
Självklart får du också ta del av de
https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/vara-formaner/som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder.
Publiceringsdatum2023-02-15Om företagetEnheten Attrahera och Rekrytera driver frågor inom rekrytering, Karolinskas arbetsgivarvarumärke och arbetsgivarlöfte, introduktion, mässor, event med mera. Inom enheten finns Rekryteringscenter bestående av rekryteringspartner och rekryteringsadministratörer som utbildar och stöttar rekryterande chefer samt professionaliserar Karolinska Universitetssjukhusets sätt att arbeta med kompetensbaserad rekrytering.
Om tjänstenI rollen som Rekryteringspartner ansvarar du för att i tät samverkan med rekryterande chef driva rekryteringsprocesser. Du säkerställer i ditt uppdrag ett kompetensbaserat och kvalitativt angreppssätt i de rekryteringar som görs.
Som rekryteringspartner har du i dagsläget tre övergripande ansvarsområden: operativ rekrytering, strategisk rekrytering samt att driva och delta i sjukhusövergripande projekt.
Exempel på ansvarsområden:
• Kompetensbaserad rekrytering: ta fram kravprofil, annonsering, urval, kompetensbaserad intervju och referenstagning
• Agera bollplank och stöd till chefer inom processens samtliga steg
• Strategiskt bidra till utveckling av Rekryteringscenter rekryteringsprocess och de digitala verktyg som finns till stöd i denna
Du samarbetar med rekryterande chefer mot ett
https://www.karolinska.se/om-oss/teman-och-funktioner/ och i alla typer av rekryteringar inom yrkesgrupper såsom undersköterskor, chefer, sjuksköterskor och läkare. Tjänsten är en tillsvidareanställning med önskvärd start snarast.
Vi söker
Många av de roller vi tillsätter är bristyrken vilket gör att det krävs driv, engagemang och kreativitet för att lyckas. Därför söker vi dig som är strukturerad och administrativt duktig. Du känner dig hemma på sociala medier, då mycket av vår annonsering och marknadsföring publiceras där. Du arbetar bra med andra människor och har ett lyhört och smidigt sätt. För att lyckas i rollen krävs det att du är nytänkande och ofta kommer med idéer och nya angreppssätt som kan omsättas i praktiken och leder till resultat.
Kvalifikationer
Krav:
- Högskoleutbildning inom HR, beteendevetenskap eller liknande
- Mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift
- Tidigare erfarenhet av att stötta chefer inom kompetensbaserad rekrytering
Meriterande:
- Erfarenhet av att arbeta med rekrytering inom offentlig verksamhet, gärna från en större organisation
- Erfarenhet av att driva projekt och hålla i workshops
- Certifiering i MAP och Matrigma
- Arbetslivserfarenhet inom marknadsföring eller kommunikation
Blir du nyfiken på att veta mer? Vi ser fram emot din ansökan! Urval sker löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdatum.
Om rekryteringsprocessen
I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.
Om du uppfyller våra krav kommer du efter ansökningstidens slut att få ett mejl med en länk till testerna. Du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna.
Läs mer om rekryteringsprocessen på Karolinska på
https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/ Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.
Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.
Läs gärna mer om oss på
www.karolinska.se och följ oss på sociala medier!
Human Resources- HR
För att stödja sjukhusets alla kliniska verksamheter arbetar jurister, ekonomer, kommunikatörer, HR, Inköpare och IT för att vi tillsammans ska generera vård i världsklass och vara en verkligt Attraktiv Arbetsgivare! På
https://www.karolinska.se/om-oss/om/organisation/Administrativa-verksamheter/ kan du läsa mer om oss.
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen "Ansök". Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
https://www.regionstockholm.se/jobb Ersättning Månadslön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-03-10
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2023/1471".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Region Stockholm (org.nr 232100-0016)
Arbetsplats Enhet Attrahera och Rekrytera, Rekryteringscenter
Kontakt Anna Westerborn
08-12381460 Jobbnummer 7451580
Observera att sista ansökningsdag har passerat.