Rekryteringskonsult

Umeå kommun / Administratörsjobb / Umeå
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Umeå, Vännäs, Nordmaling, Vindeln, Robertsfors eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Umeå kommun i Umeå, Vindeln eller i hela Sverige

STF:2013:3

Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med 11 000 medarbetare. Våra jobb präglas av medborgarfokus, öppenhet, tillit och en strävan att förbättra kommunens service. Umeå är en stad i ständig utveckling och är Europas kulturhuvudstad 2014. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd för Umeås invånare. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring 1 000 medarbetare varje år. Vill du bli en av oss?

En kommungemensam personalfunktion
Personalfunktionens uppdrag är i första hand att stötta verksamheterna utifrån deras behov. Vi har gemensamt ansvar för hela personal- och HR-området.

Idag har vi två rekryteringskonsulter på heltid som stöttar i chefs- och specialistrekryteringar inom hela kommunen. Då behoven ökar söker vi nu en tredje kollega.

Anställningsform
Tillsvidare.

Publiceringsdatum
2013-03-06

Dina arbetsuppgifter
Som rekryteringskonsult är du ett konsultativt och operativt stöd till kommunens chefer i rekrytering. Du arbetar med hela rekryteringsprocessen såsom kravprofil, annonsutformande, planering och genomförande av intervjuer, referenstagning, djupintervjuer/personbedömning samt återkoppling till våra sökande. Utöver att arbeta operativt med rekrytering av chefer och specialister ingår information och utbildning till våra chefer och medarbetare i arbetet. Vid behov ansvara för och driva utvecklings- och förbättringsprojekt

Du förväntas omvärldsbevaka ny lagstiftning och forskning inom området och vidta åtgärder utifrån detta. Arbetet innefattar även till viss del att driva utvecklings- och förbättringsprojekt.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning med beteendevetenskaplig inriktning och har erfarenhet av rekrytering. Du har goda kunskaper inom kompetensbaserad rekrytering och är van att verka inom de arbetsrättsliga lagarna på området.

Du är serviceinriktad och det goda värdskapet är en självklarhet för dig. Arbetet kräver förmåga att driva många processer parallellt utan att tappa i kvalitet.
Vi vill att du är drivande, självständig och analytisk. Självklart är du lyhörd och har integritet för att skapa gott förtroende.

Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.

Tillträdesdag
Enligt överenskommelse.

Välkommen med din ansökan. Umeå kommun arbetar med E-rekrytering. Vi vill därför att du gör din ansökan på Umeå kommuns hemsida http://www.umea.se/jobb

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.

Behöver du hjälp när du ska lägga upp din ansökan, ta kontakt med vår support, 090-16 10 99

Arbetstider och omfattning
Tillsvidare
Heltid

Ersättning
Fast lön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2013-03-20
Umeå kommun arbetar med e-rekrytering. Vi vill att du gör din ansökan via Klicka på denna länk för att göra din ansökan
Ange följande referens när du ansöker: STF:2013:3
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.

Kontakt
Carina Lindberg, rekryteringschef 090-16 18 98 070-240 11 16
Marie Eriksson, personalkonsult 090-16 10 90 076-117 12 96

Facklig kontakt
P-O Backlund, SACO 090-16 19 68
Jörgen Reinklou, Vision 090-16 18 86 070-269 49 28

Företag
Umeå kommun

Adress
Umeå kommun
90184 UMEÅ

Kontorsadress
SKOLG 31 A
UMEÅ

Övriga kontaktuppgifter
Telefonnummer: 090-161099
Faxnummer: 090-161283
E-postadress: jobb@umea.se

Jobbnummer
1486243

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Rekryteringskonsult

Prenumerera på jobb från Umeå kommun