Regional utvecklingsdirektör

Region Jönköpings län / Administratörsjobb / Jönköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Jönköping, Aneby, Habo, Mullsjö, Vaggeryd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Region Jönköpings län i Jönköping, Aneby, Habo, Mullsjö, Vaggeryd eller i hela Sverige

Regional utveckling

Jönköpings län - Sveriges mest hållbara, attraktiva och tillgängliga region, det är visionen för 2035. Den regionala utvecklingsstrategin, RUS, är en vägvisare för detta.
Till grund för den regionala utvecklingsstrategin har Region Jönköpings län tillsammans med länets kommuner, Länsstyrelsen i Jönköpings län och övriga myndigheter, näringsliv och civilsamhälle identifierat länets behov och prioriteringar för en hållbar utveckling och tillväxt för hela länet och dess alla delar fram till 2035. Läs mer här: https://rjl.se/om-oss/Budget-och-utvecklingsplaner/regional-utvecklingsstrategi/

Är du en relationsskapande, engagerad och inkluderande ledare med en god förmåga att se helheten och med hjärta för regional utveckling? Välkommen till en av Sveriges bästa regioner!

Vi söker
Vi söker en regional utvecklingsdirektör som tillsammans med flera olika aktörer driver arbetet som leder till att Jönköpings län blir Sveriges mest hållbara, attraktiva och tillgängliga region 2035. Tjänsten är tillsvidare, heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Vi erbjuder dig
Vi erbjuder dig en spännande och givande roll i en välmående region. Region Jönköpings län har regeringens uppdrag att samordna och leda det regionala utvecklings- och tillväxtarbetet, där du tillsammans med andra aktörer i länet jobbar med den regionala utvecklingsstrategin. Som regional utvecklingsdirektör blir du en nyckelperson i detta betydelsefulla uppdrag.

En strategi, många insatser, stark attraktion!

Det här får du arbeta med
Som Regional utvecklingsdirektör arbetar du på regiondirektörens uppdrag och har ett övergripande ansvar för regionens arbete med regional utveckling i Jönköpings län. Du leder arbetet med att tillvarata och utveckla möjligheterna i länet och främja hållbar utveckling och tillväxt.

Uppdraget kräver ett stort personligt engagemang och egen drivkraft att leda det gemensamma arbetet mot uppsatta mål. Du behöver därför ha en mycket god förmåga att skapa relationer. Du trivs med ett utåtriktat arbete, ett externt företrädarskap och du har lätt för att samverka och bygga nätverk.

Inom länet är kommuner, högskola, länsstyrelse, näringsliv, föreningar och organisationer viktiga samarbetspartners för att nå framgång i uppdraget. Samarbete sker också nationellt med andra regioner, myndigheter och departement.

Du arbetar med den politiska nämnden för Arbetsmarknad, näringsliv och attraktivitet (ANA) och nämnden för Trafik, infrastruktur och miljö (TIM), och du ingår i Region Jönköpings läns ledningsgrupp.

Som ledare är du förtroendeingivande, stabil och inkluderande. Du har ett modernt ledarskap, leder med tillit och har förmåga att inspirera medarbetare och kollegor till att vilja bidra till helheten.

Som person är du visionär, kommunikativ och lyhörd och säkerställer att budskap går fram och att beslut blir genomförda. Du inspirerar till innovativa lösningar som skapar värde för länet och nyfikenhet i landet.

Regionala utvecklingsdirektören leder avdelningen Regional utveckling på Regionledningskontoret. Avdelningen omfattas, förutom av några funktioner inom stab, sex sektioner som motsvarar strategierna i den regionala utvecklingsstrategin, med två naturbruksskolor och två folkhögskolor som organisatoriskt finns inom en av sektionerna. Regional utveckling omfattar även två verksamheter inom kulturområdet; Smålands Musik och Teater och kulturutvecklingsenheten.

Din kompetens
Vi vill att du:
• är inriktad på samarbete, inspirerar och kan få med dig andra
• har uppdraget i fokus och är engagerad och utvecklings- och resultatinriktad
• är strategisk, har lätt för att se helheten och är en god kommunikatör
• har god förmåga att lyssna på andra och leda med tillit
• har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation
• har erfarenhet av att vara chef och leda genom andra chefer, i en större organisation med verksamhet-, budget- och personalansvar
• har kunskap om hur kommuner och regioner arbetar
• har en akademisk examen
• har bred kunskap om samhällsfrågor

Och inte minst: du skapar förtroende, stödjer och skapar förutsättningar för motivation och arbetsglädje.

Du talar och skriver svenska och engelska obehindrat, och då resor förekommer i tjänsten så är körkort ett krav.

Så här gör du om du är intresserad
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta regiondirektör Jane Ydman, jane.ydman@rjl.se eller HR-direktör Patrick Nzamba, patrick.nzamba@rjl.se.

Fackliga kontaktpersoner är:
Tina Laine Tollström, Vision, 010- 24 210 21
Bengt Hultberg, Läkarföreningen, 010-242 28 84
Irene Sjövall Sanned, Vårdförbundet, 0725-25 84 78
Iréne Tengberg Herrstedt, SACO, 010-242 44 64
Carina Thållén, Kommunal, 010-244 79 31

Sista ansökningsdag är den 4 januari 2021. Första intervjuer är planerade att hållas 11, 12 och 13 januari 2021.

Varmt välkommen med din ansökan.

Vi undanber oss all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.

För ett bra liv i en attraktiv region. Bakom den visionen finns Region Jönköpings län med 10 600 anställda och 365 000 invånare i 13 kommuner. Region Jönköpings län har ansvaret för både hälso- och sjukvård och den regionala utvecklingen - ett gyllene läge att förena hälso- och sjukvård med tillväxtinsatser, skaparkraft och entreprenörskap. Där människor lever behövs hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, utbildning, kultur och arbeten. Företag är beroende av rätt utbildade medarbetare och en bra infrastruktur. Tack vare ett strategiskt arbete och goda medarbetare placeras Region Jönköpings län i jämförelser oftast bland de bästa regionerna i landet. Den regionala utvecklingsstrategin (RUS) är utgångspunkt för arbete med attraktivitet och tillväxt tillsammans med aktörer i länet som kommuner, högskola, länsstyrelse, näringsliv samt föreningar och organisationer.

Varaktighet, arbetstid
Tillsvidare, 100%, Tillträde Enligt överenskommelse -

Publiceringsdatum
2020-12-15

Ersättning
Fast lön. Kollektivavtal finns.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2021-01-04
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
REGION JÖNKÖPINGS LÄN

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "R233/20".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Region Jönköpings Län (org.nr 232100-0057)

Arbetsplats
Region Jönköpings län

Jobbnummer
5490206

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Region Jönköpings län

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Region Jönköpings län: