Region Gävleborg söker chef till rekryteringsenheten

Region Gävleborg, Förvaltningen Lednings- och verksamhetsstöd / Administratörsjobb / Gävle
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Gävle, Älvkarleby, Sandviken, Ockelbo, Ovanåker eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Region Gävleborg, Förvaltningen Lednings- och verksamhetsstöd i Gävle, Sandviken, Söderhamn, Bollnäs, Hudiksvall eller i hela Sverige

HR-avdelningens uppdrag är att leverera tjänster inom HR- området, med rätt innehåll, kvalité och omfattning till Region Gävleborgs övriga verksamheter. Vårt fokus är alltid på kunden och våra värderingar bygger på respekt & ödmjukhet, öppenhet & ärlighet och professionalism & ansvar

Vill du vara med och bidra till att utveckla vår HR- avdelning? Vi har ett ständigt pågående utvecklingsfokus för att leverera HR-tjänster av högsta kvalitet. För att ännu bättre tillgodose verksamhetens behov bygger vi bla nu en rekryteringsenhet och söker både rekryteringschef, rekryterare och flera HR- partners till vår verksamhet.

Istället för organisationsförändring som punktinsatser, ser vi förändring och utveckling som ett konstant tillstånd i vår vilja att leverera tjänster ännu mer effektivt och kvalitativt. Vi vet att vi gör ett bra jobb idag, och med rätt spelare i laget så kommer vi att bli ännu bättre. Kan det vara dig vi väntar på?

I denna rekrytering samarbetar Region Gävleborg med Experis.
För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:
Rekryteringskonsult Marjo Carlson på telefon: 026 66 32 34 eller via mail: marjo.carlson@se.experis.com



Publiceringsdatum
2018-12-18

Arbetsuppgifter
Vi söker en erfaren enhetschef för rekrytering. En erfaren rekryterare med chefserfarenhet som kan hjälpa oss bygga upp ett rekryteringsteam och verksamhet för ''in-house'' rekrytering.

Detta innebär i initialskedet att framförallt vara med och bygga och implementera ett koncept/modell för hur vi bäst kan stödja Region Gävleborgs verksamhet inom rekrytering, men också arbete med relaterad verksamhet så som annonsering, marknadsföring och''event'' samt arbetsgivarevarumärkesarbete i stort.

Då rekryteringsenheten blir en viktig funktion inom HR, kommer du att stödjas av både HR strateger och övriga HR avdelningen. Uppbyggnadsarbetet kommer att vara som mest intensivt under första halvåret 2019, därefter kommer olika delar tjänster att implementeras successivt, parallellt med att uppbyggnadsfasen fortgår under året.

Rollen är ny och betyder att du kommer att vara med i arbetet med att definiera verksamheten och dess arbetssätt, processer och styrning. Du säkrar uppsatta mål och krav för kvalitet, kandidatupplevelse och andra prioriterade nyckeltal samt genomför rekryteringsprocesser av nyckelpersoner.

Att kontinuerligt utveckla rekryteringsverksamheten och metoder samt kompetens inom teamet är en viktig del av rollen, där ambitionen är att leverera en god service för Region Gävleborg inom rekrytering och kandidatupplevelse.

Rekryteringsteamet skall säkerställa bästa möjliga matchning mellan behov och kandidater för de roller som rekryteras. Därför är det också viktigt med förståelse för vad som krävs för att attrahera och rekrytera på den digitala talangmarkanden. Rekryteringsenheten kommer att bestå av ca 10 medarbetare, och du kommer vara en del av HR avdelningens operationella ledningsgrupp, som idag består av 4 enhetschefer.




Kvalifikationer
Vem är du?
• Du är nyfiken, innovativ och modig! Därför att denna roll kräver att ligga i framkant inom innovation och att vara uppdaterad inom de metoder som krävs för att rekrytera inom den digitala talangmarknaden. Du är orädd och har en drivkraft att ständigt utveckla dig själv och andra i din roll utifrån verksamhetens behov.

• Du är professionell! Du har god kännedom om kompetensbaserad rekrytering. Antingen som rekryteringschef, rekryteringskonsult, eller från rekrytering inom större bolag med utvecklad rekryteringsverksamhet.

• Du är kommunikativ! Genom din mycket goda kommunikativa förmåga, skapar du relationer på alla plan och är lyckosam i att få med dig andra i att förverkliga idéer till handling

• Du är en ledare! Du är trygg i dig själv med erfarenhet av att leda andra, som chef, projekt- eller teamledare.

• Du är driven och utvecklingsorienterad! Vi ser gärna att du varit med och byggt upp någon typ av operativ verksamhet, och/eller arbetat med utvecklingsarbete i en stor och komplex organisation.

• Vi söker dig med relevant examen från högskola eller universitet, företrädesvis PA eller annan beteendevetenskaplig utbildning. Du bör ha tidigare chefs- eller ledarerfarenhet och utbildning inom området.


ÖVRIGT
Region Gävleborg är en proaktiv samhällsaktör med erfarenheter som sträcker sig över 150 år. Vi bidrar till att skapa välfärd och livskraft för våra invånare och sätter deras bästa i fokus genom vår historia, vår framtidstro och dagens arbete. Vår värdegrund är professionalism och ansvar, respekt och ödmjukhet samt öppenhet och ärlighet.

Vi erbjuder hög kvalificerad kompetens inom hälso- och sjukvård, regiontrafik, kulturutveckling, folkbildning och regional utveckling som tillsammans ökar attraktionskraften för vår region.

Vi ger människor goda förutsättningar för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Det gör oss till en modern och livskraftig aktör som är under ständig utveckling och som visar på en stark framtidstro.

Med cirka 6 650 medarbetare är vi regionens största arbetsgivare som driver samhällsutvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Välkommen till oss!
• ----------------------------------------------------------
Region Gävleborg använder sig av e-rekrytering.
Uppgifterna hanteras enligt GDPR och de personuppgifter du lämnar i e-rekryteringen används för att administrera din ansökan och exempelvis skicka bekräftelse till dig. Dina personuppgifter används endast i e-rekryteringar du aktivt deltar i.

Dina personuppgifter sparas och du behöver inte fylla i dem igen om du ska söka ett jobb hos oss vid ett senare tillfälle. Däremot kan du enkelt logga in och uppdatera eller avregistrera dina uppgifter när du vill.

Alla dina ansökningar sparas under din egen inloggning på www.offentligajobb.se där du även når ditt CV. Givetvis är det bara behörig personal som kan komma åt dina uppgifter.

Mer information om hur Region Gävleborg hanterar personuppgifter regiongavleborg.se/dataskydd

Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare:
Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Enligt överenskommelse.

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2019-01-14
Ange följande referens när du ansöker: RS 2018/2101
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Marjo Carlson , Rekryteringskonsult marjo.carlson@se.experis.com 026 -66 32 34

Företag
Region Gävleborg, Förvaltningen Lednings- och verksamhetsstöd

Adress
Region Gävleborg, Förvaltningen Lednings- och verksamhetsstöd
Rektorsgatan 1
80188 Gävle

Kontorsadress
Gävle sjukhus, ing 12 80187 Gävle

Jobbnummer
4517364

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Region Gävleborg, Förvaltningen Lednings- och verksamhetsstöd

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Region Gävleborg, Förvaltningen Lednings- och verksamhetsstöd: