Projektledare/verksamhetsutvecklare för Nära vård till socialförvaltningen
Karlskoga kommun, Socialförvaltningen / Organisationsutvecklarjobb / Karlskoga
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla organisationsutvecklarjobb i Karlskoga,
Lekeberg,
Degerfors,
Nacka,
Storfors eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Karlskoga kommun, Socialförvaltningen i Karlskoga Karlskoga är vackert beläget vid Möckelns strand och här bor ca 30 000 invånare. Vi är en stad med framtidstro som bubblar av aktiviteter och nytänkande.
Inom Karlskoga kommun arbetar 2 400 medarbetare inom 400 olika yrken. Oavsett om du lär barn att läsa, ger trygghet och vård åt äldre eller utvecklar stadens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för alla som lever och verkar i Karlskoga.
Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!
Socialförvaltningen arbetar för att alla medborgare, vid behov ska kunna få det stöd som de i olika situationer kan behöva. Detta görs inom ramen för socialtjänstens uppdrag och olika lagstiftningar samt utifrån socialförvaltningens värdegrund. Det kan gälla hemvård, särskilt boende, råd och stöd till personer med funktionsnedsättning, försörjningsstöd, eller hjälp vid missbruksproblem. Inom förvaltningen finns också kommunens kompetensförsörjningsenhet.
Socialförvaltningen är uppdelad i fyra områden Hemvård, vård- och omsorgsboende, Individ- och familjeomsorg samt området för personer med funktionsnedsättning och hälso- och sjukvård.
Publiceringsdatum2022-09-13ArbetsuppgifterVi söker nu projektledare/verksamhetsutvecklare med ansvar för att stödja socialförvaltningen i den pågående omställningen till nära vård.
Omställning till en nära vård är en förändring till en mer personcentrerad vård. Det innebär också att medborgaren ska kunna få sin vård så nära hemmet som möjligt, från vård på sjukhus till att få vård med hemmet som bas. Omställningen innebär många förändringar i kultur, organisering och arbetssätt, men det ställer även krav på att arbeta systematiskt genom att följa upp vården. Det innebär även att samt få till utvecklingsarbeten både internt och tillsammans med regionen. Utgångspunkten ska vara i strukturer och processer för lokal samverkan mellan huvudmän på primärvårdsnivå.
Din roll innebär att arbeta verksamhetsutvecklande med omställningen till en nära vård på den lokala samverkansnivån. Arbetet sker tillsammans med andra medarbetare i organisationen där du ska vara motorn i omställningen till en nära vård inom kommunen. Syftet med uppdraget är att skapa en ökad kompetens och samsyn kring vad en förflyttning mot nära vård innebär i den kommunal kontexten.
Som projektledare är du ansvarig för att utveckla, planera, driva, genomföra och följa upp aktiviteter och insatser inom ramen för projektet. Du ansvarar också för rapportering till projektets styrgrupp, samt att nära vård även ingår i kommunens övergripande projektportfölj. Din huvuduppgift är att stödja socialförvaltningen i dess omställning till en mer nära vård och omsorg genom att skapa en samsyn och ökad kunskap om vad detta innebär. Rent konkret kan det innebära:
Att vara kommunens kontaktperson mot Välfärd och folkhälsa, Region Örebro län
Att hålla ihop, samordna och stödja det lokala arbetet i omställningen till en nära vård
Att samordna, stödja och skapa arenor för lokal samverkan mellan de båda huvudmännen, kommun och region
Att identifiera så väl interna som externa behov och problem i den lokala samverkansnivån, där behov finns av förstärkning och insatser för att klara omställningen till en nära vård.
Att utifrån identifierade behov och utmaningar formulera aktiviteter och stödja dessa genom lösningsfokuserat arbete.
Att dokumentera identifierade behov och utmaningar, aktiviteter och genomförande i en aktivitetsplan som sedan används lokalt och rapporteras tillbaka till Välfärd och folkhälsa.
KvalifikationerDin utbildningsbakgrund kan vara av olika slag, dock vill vi att du har utbildning på universitetsnivå eller motsvarande erfarenhet/kunskap inom fältet. Du ska ha flerårig arbetslivserfarenhet inom hälso-och sjukvården och utbildning inom projektledning.
Vi söker dig som:
Har god vana och kompetens kring utvecklingsarbete
Har mångårig erfarenhet av större strategiskt utvecklingsarbete
Har god vana att leda projekt, projektledning är meriterande.
Har lätt för att skapa kontakt med olika aktörer såväl internt som externt och är utåtriktad och samverkansorienterad som person
Har helhetsperspektiv och är strukturerad
Har en god analytisk och kommunikativ förmåga och kan förmedla komplexa frågor, både muntligt och skriftligt, på ett lättillgängligt sätt.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
ÖVRIGT
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Urval och intervjuer sker löpande.
Har du frågor om hur du ansöker - kontakta supporten på tel: 0771-693 693.
Har du frågor om tjänstens innehåll - kontakta namngiven person i annonsen.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tidsbegränsad anställning, tillträde: Tillträde efter överenskommelse., upphör: Projektanställning förväntas pågå under perioden 2023 och 2024. Omfattning: 100 procent eller enligt överenskommelse.
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-10-20
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagKarlskoga kommun, Socialförvaltningen
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "SN 2022-00253".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Karlskoga kommun (org.nr 212000-1991),
https://karlskoga.se/kommun--politik/kommunens-organisation/forvaltningar/socialforvaltningen.html Körkort För detta jobb krävs körkort.
Arbetsplats Karlskoga kommun, Socialförvaltningen
Kontakt Biträdande förvaltningschef
Eva Persson
0586-61858 Jobbnummer 6974363
Observera att sista ansökningsdag har passerat.