Omvårdnadschef till Neonatalverksamheten på Karolinska i Solna
Region Stockholm / Sjukvårdschefsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla sjukvårdschefsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Region Stockholm i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Omvårdnadsledning Neonatologi behöver tillskott av en ny kollega.
Förutom 72 slutenvårdsplatser bedriver vi neonatalhemsjukvård, öppenvårdsmottagning och Neonatalt transportteam NeoPETS. Slutenvården är uppdelad på neonatal intensivvård och neonatalvårdsavdelningar. Verksamheten bedrivs på våra enheter Danderyd, Huddinge och Solna. Verksamheten har cirka 450 medarbetare. Vår vårdfilosofi är familjecentrerad vård och Karolinska NIDCAP Training Center finns hos oss.
Verksamheten är fördelad på tre geografiska platser, Huddinge, Solna och Danderyd.
Verksamheten är också fullt ut integrerad med en stark experimentell, epidemiologisk och klinisk forskning.
Neonatalvården i Stockholm har ett stort behov av att utöka antalet vårdplatser. Som chef kommer du att få vara en del av ett större projekt med syfte att utöka en redan stor och framåtdrivande verksamhet.
Publiceringsdatum2022-03-16Om tjänstenVi erbjuder dig en möjlighet att vara med och skapa något nytt. Som omvårdnadschef leder du arbetet och är första linjens chef för medarbetare inom en vårdyta. Du ansvarar för det värde som levereras för de patienter som vårdas på den aktuella vårdytan och har ett sammanhållet ansvar för integration av vård (utfall/kvalitet/produktion) och FoU, resursförbrukning/kostnad inom vårdytan. I nära samarbete med sektionschefen och dina OVC-kollegor förväntas du att löpande utveckla och förbättra arbetssätten och rutinerna för verksamhetens patientgrupper. Du ansvarar och säkerställer att det finns rätt kompetens och bemanning med omvårdnadspersonal för de patienter som vårdas inom vårdytan och du ger medarbetarna rätt förutsättningar som krävs för arbetet.
Du har ett särskilt ansvar för att bereda möjligheter för omvårdnadsutveckling och forskning. I rollen ingår ansvar för budget och verksamhetsplan och du har ett arbetsmiljöansvar för både den fysiska och psykosociala arbetsmiljön.
Du kommer att ingå i verksamhetens ledningsgrupp tillsammans med omvårdnadschefer från samtliga enheter, Danderyd, Huddinge och Solna. Du rapporterar till Verksamhetschef omvårdnad neonatologi. För omvårdnadsutveckling finns även en omvårdnadsansvarig (OVA) på Verksamhetsnivå, som du kommer att arbeta i nära samarbete med.
Lokalt delar du uppdraget med tre andra omvårdnadschefer, ni utgör tillsammans med Sektionschefen en lokal ledningsgrupp. Du behöver vara en god teamspelare som gillar att leda tillsammans med andra.
Vi söker
Vi söker nu en omvårdnadschef (OVC) till vår enhet i Solna
Vi söker dig som
- Är en handlingskraftig och inspirerande ledare med mycket driv och som har en förmåga att se helheten.
- Är en nyfiken ledare som brinner för att leda omvårdnadspersonal
- Vill leda i en verksamhet där omvårdnaden har en viktig plats i organisationen.
- Vill vara en del av en verksamhet som just nu står inför att växa både i antalet vårdplatser, antalet medarbetare och utveckla arbetssätt och kvalitetsarbete
KvalifikationerKvalifikationer - Du är specialistutbildad sjuksköterska/barnmorska.
- Ledarerfarenhet
Meriterande:
- Chefserfarenhet
- Vi ser det som meriterande om du har en magisterexamen och tidigare erfarenhet från forskning
För att lyckas i rollen har du kunskap, vilja och en förmåga att skapa en god akademisk vårdmiljö som möjliggör forskning och utbildning. Vi ser det som en självklarhet att du delar våra värderingar Ansvar Medmänsklighet Helhetssyn.
Så ansöker duI vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent. Efter ansökningstidens slut kommer du, som uppfyller kraven, att få ett mejl med en länk till testerna. Du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna. Urvalsprocessen påbörjas först efter att testerna är genomförda.
För att din ansökan ska vara komplett ska den innehålla:
- CV
- Personligt brev (frivilligt)
- Övriga bilagor ( bilagor bifogas i förekommande fall)
• Yrkeslegitimation
• Bevis om specialistkompetens
- Genomförda tester (MAP och Matrigma)
Läs mer om rekryteringsprocessen på Karolinska på
https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/ Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.
Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.
Läs gärna mer om oss på
www.karolinska.se och följ oss på sociala medier!
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen "Ansök". Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddad identitet. Om du har skyddad identitet ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
https://www.regionstockholm.se/jobb-1/jobba/Varaktighet, arbetstid
100 %. Tillträde: Enligt överenskommels Tillsvidareanställning
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-04-17
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagREGION STOCKHOLM
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2022/2168".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Region Stockholm (org.nr 232100-0016)
Arbetsplats Astrid Lindgrens barnsjukhus
Kontakt Ann-Catherine Wentz, HR-partner
08-51770984 Jobbnummer 6443701
Observera att sista ansökningsdag har passerat.