Lönestrateg/analytiker
Förhandling och lönebildning, HR-stab, Södra Älvsborgs Sjukhus ( / Administratörsjobb / Borås
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Borås,
Bollebygd,
Svenljunga,
Ulricehamn,
Alingsås eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Förhandling och lönebildning, HR-stab, Södra Älvsborgs Sjukhus ( i Borås Västra Götalandsregionen
Södra Älvsborgs Sjukhus, SÄS, är en del av Västra götalandsregionen.
SÄS är ett komplett akutsjukhus och består av sjukhusen i Borås och Skene samt psykiatriska öppenvårdsmottagningar i kommunerna i upptagningsområdet. SÄS har ca 4000 anställda och en omslutning på 3 miljarder. SÄS är ett hälsofrämjande sjukhus som ger god specialiserad sjukvård till patienter för ökad livskvalitet.
Förhandlingsenheten är en av tre enheter inom HR staben. Enheten har ett övergripande ansvar för att driva och utveckla arbetsgivarfrågor inom arbetsrätt, förhandling och strategisk lönebildning.
Publiceringsdatum2011-09-21Dina arbetsuppgifterDin främsta uppgift som lönestrateg/analytiker är att kvalitetssäkra, utveckla och följa upp den årliga löneöversynsprocessen.
Arbetet genomförs utifrån ett strategiskt perspektiv. Du kommer att ta fram analysmaterial inför, under och efter löneöversynsprocessen, bistå med planering, genomförande och administration av löneöversyner, ansvara för omvärldsbevakning och lönekartläggning. Inom arbetsområdet medverkar du i förhandlingar och i utvecklingsarbetet av rutiner, verktyg/metoder, policys, riktlinjer och processer.
Du ger ett kvalitativt och strategiskt stöd till såväl chefer som medarbetare inom den egna enheten.
KvalifikationerDu har lämplig högskoleutbildning, gärna med HR och eller ekonomisk bakgrund. Du har erfarenhet av arbete med lönebildningsfrågor, är en erfaren användare av Excel samt väl förtrogen med IT stöd som används vid löneöversyn. Du har ett naturligt intresse för ekonomi och ekonomisk analys. Kunskap om och erfarenhet av systemförvaltning är meriterande. Du har en god analytisk förmåga, är samarbetsinriktad med förmåga att skapa nya kontakter och goda relationer, är trygg och stabil samt har förmåga och mod att fatta och stå för beslut, slutför uppdrag och når resultat samt uttrycker dig väl i tal och skrift.
Vi kan erbjuda dig ett spännande och stimulerande arbete med möjlighet till utveckling inom arbetsområdet. Du kommer att medverka i lokala och regionala nätverk
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Läs om våra gemensamma värderingar och Personalvision 2021 på
http://www.vgregion.se/PV2021Så ansöker duVästra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Arbetstider och omfattning100%
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2011-10-12
Ange följande referens när du ansöker: 2011/1902
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Ansökan sker via företagets webbplats.
KontaktJan Börjesson, Personaladm chef, 033-616 1347 el 0736-25 44 74
Charlotta Cellbrot, förhandlingssekr, 033-616 4956
Facklig kontaktLars Möllberg, Vision, 033-616 2032
FöretagFörhandling och lönebildning, HR-stab, Södra Älvsborgs Sjukhus (SÄS), Borås
AdressFörhandling och lönebildning, HR-stab, Södra Älvsborgs Sjukhus (SÄS), Borås
Brämhultsvägen 53
50182 Borås
Jobbnummer 1034765
Observera att sista ansökningsdag har passerat.