Junior HR-partner till Österåkers kommun
Österåkers Kommun / Administratörsjobb / Österåker
2024-01-25
Visa alla administratörsjobb i Österåker,
Sigtuna,
Upplands Väsby,
Vallentuna,
Täby eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Österåkers Kommun i Österåker,
Täby,
Stockholm,
Nynäshamn eller i
hela Sverige I Österåkers kommun arbetar vi för att ge invånarna den bästa kvaliteten på den service och de tjänster vi tillhandahåller. Hos oss är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Du som arbetar hos oss kan vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Vill du vara med på vår resa? Då är du varmt välkommen till Österåker.
Är du en erfaren rekryteringsspecialist eller i början av din HR karriär och redo för nästa steg i din utveckling? Välkommen till HR-avdelningen i Österåkers kommun!
Här väntar vi, en härlig HR-avdelning med driv och ambition, på att få bli dina nya kollegor. Vi är ett positivt och prestiglöst team som gillar att jobba ihop. Vårt team leds av HR-chefen och tillsammans driver och utvecklar vi Österåkers kommuns strategiska arbete inom HR-området. Vi arbetar verksamhetsnära och strategiskt med önskan om att alla medarbetare i vår kommun ska se fram emot att gå till jobbet.
Vi är en avdelning i utveckling och för att lyckas arbetar vi enligt receptet att vara nyfikna, våga tänka nytt, dela med oss av kunskap och idéer samt ha god struktur i vårt arbete. Nu söker vi dig som är i början på din HR karriär och som vill komplettera vårt gäng och hänga med på vår spännande utvecklingsresa!
När du inte arbetar på distans hittar du ditt nya skrivbord i kommunhuset som ligger centralt i Åkersberga. Hit tar du dig enkelt kommunalt med Roslagsbanan (hållplats Åkersberga) eller med bil om du gillar att köra mot trafiken.
Ditt nya jobb
Dina arbetsdagar präglas av spännande utvecklingsarbete. Nästan varje vecka kommer du, din chef eller dina kollegor med nya idéer om hur vi kan bli bättre. Tillsammans med dina kollegor driver du olika processer och utvecklar HR-avdelningens arbete för att nå nya nivåer.
Din tid varvas mellan att stötta chefer inom frågor som spänner sig över hela HR-området och att ge ett strategiskt stöd till chefer inom rekryteringsområdet. I samarbete med dina HR-kollegor och våra knappt 100 rekryterande chefer i kommunen arbetar du för att utveckla och förbättra strategier för rekrytering, så att vi kan möta morgondagens behov av kompetens.
Men det finns så många fler processer inom HR och vi vill att du hjälper oss att ta nästa steg och tänka nytt kring hur vi kan digitalisera så många av dessa som möjligt, det är därför även viktigt att du gillar möjligheten att använda HR nyckeltal för att utveckla verksamheten.
I rollen ingår även att uppdatera organisationen med den senaste informationen genom olika format som exempelvis texter till intranätet, nyheter till chefer, webinar och filmer.
Publiceringsdatum2024-01-25ProfilDu har:
• En HR-relaterad eftergymnasial examen, eller motsvarande
• Erfarenhet av nyfiket och nytänkande rekryteringsarbete
• Erfarenhet av generellt HR-arbete
• Lätt för att samverka med andra
• Förmåga att med din retorik och tydlighet få din omgivning att lyssna
Du är:
• En fena på att skriva spännande och inspirerande texter och annonser
• Van att implementera nya digitala lösningar, främst inom HR, för att underlätta för organisationen
• Inte rädd för att ta fram statistik och analysera data för att förbättra
• Flexibel, engagerad och noggrann!
Har du tidigare erfarenhet av att arbeta generellt med HR-frågor är det såklart meriterande men det vi lägger störst vikt vid är ditt engagemang och din vilja att ta dig an uppdraget.
Anställningens omfattning
Heltid
Anställningsform
Tillsvidare
TillträdeNär det passar oss båda bäst men gärna så snart som möjligt!
Ansökningsförfarande
Du söker tjänsten enkelt genom att registrera din ansökan via knappen "Ansök" samt och svara på några korta urvalsfrågor senast den 8 februari 2024.
Visst låter det spännande? Sök idag! Finns ingen tid at förlora, vi ser fram emot att välkomna dig till Österåker - Möjligheternas arbetsgivare!
Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningar på något annat sätt.
Gå gärna in och läs mer på osteraker.se/jobbaiösteråker
Österåkers kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Precis som vi har du också ett barnrättsperspektiv i ditt dagliga arbete, i enlighet med barnkonventionen.
Kontaktuppgifter till våra fackliga företrädare hittar ni på vår webbplats.
Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi önskar därför att inte bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Tre mil till Stockholm, 1 100 öar, 93 mil kustlinje och ett lite härligare sätt att leva. Vi i Österåker är stolta över vår storstadsnära skärgårdsmiljö där det natursköna kulturlandskapet alltid finns nära. Centralorten Åkersberga utvecklas till en modern stad med småstadskaraktär. Här utvecklar vi ett långsiktigt hållbart samhälle där goda förutsättningar ges för människa, miljö och natur att samverka.
Ersättning Individuell lönesättning
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-02-08
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Österåkers kommun (org.nr 212000-2890),
http://www.osteraker.se Kontakt Malin Hansson, tfHR-chef
malin.hansson@osteraker.se 08-540 810 40 Övrig information om företaget/organisationen Offentliga upphandlingar genomförda av Österåkers Kommun Senaste upphandlingen:
Bilpool Jobbnummer 8421054