jr. HR-generalist sökes till rullande verksamhet i Göteborg

Perido AB / Administratörsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på nya jobb hos Perido AB

Visa alla administratörsjobb i Göteborg, Mölndal, Partille, Kungälv, Lerum eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Perido AB i Göteborg, Mölndal, Härryda, Kungsbacka, Ale eller i hela Sverige

Har du avslutat en PA- utbildning eller liknande på universitetsnivå, samt hunnit skaffa dig 1-3 års erfarenhet av brett HR-arbete? Är du intresserad av en roll där du får möjlighet att utveckla dina kunskaper och växa med uppgifterna, samtidigt som du vinner värdefull erfarenhet på ett längre meriterande uppdrag? Ett företag i Göteborg väntar nu på förstärkning i form av en junior HR-generalist som ska stötta upp HR-enheten. Är det dig dom väntar på?

Publiceringsdatum
2021-05-11

Om tjänsten
På Perido söker vi nu efter en strukturerad och driven jr. HR-generalist till ett uppdrag på heltid hos en av våra kunder - ett spännande företag med stora utvecklingsambitioner som bedriver verksamhet i flera städer runtom i landet. Kontoret är beläget centralt i Göteborg, men under rådande omständigheter sker det mesta av arbetet på distans genom Teams.

Arbetsuppgifter
I rollen som jr. HR-generalist kommer du - tillsammans med delprojektledare - att arbeta med utformning av processer för den nya avdelningen samt vara behjälplig med övriga uppgifter inom HR i stort. Det är en fördel om du har erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor och känner till de lagkrav som gäller där, men viktigast är att du har god förståelse för vilka olika processer och ansvarsområden som ingår i en HR-avdelnings arbete. Uppdraget innebär att arbeta brett, både i samarbete med andra och självständigt. Exempel på vanligt förekommande arbetsuppgifter:
Framställande av material kring olika HR- processer såsom introduktion, kompetensutveckling och arbetsmiljö.
Allmän administration kring HR.
Rekrytering och bemanning.
Delta i arbetsgrupper för att arbeta fram olika delar som behövs i den nya organisationen.
Fungera som bollplank i HR- frågor till delprojektledare.
Upprätta policys och rutiner inom området.

Dina egenskaper
För att lyckas i uppdraget ser vi att du behöver ha minst 1-3 års erfarenhet av brett arbete inom HR samt allmän kunskap om de vanliga HR-processerna. Vi tror att du som kommer trivas här är driven och engagerad i din arbetsroll och lyhörd för att lära dig nya arbetsmoment. Ett visst intresse för teknik är till din hjälp för att kunna ta till dig nya system och plattformar och vi är säkra på att du brinner för HR-frågor och trivs i en miljö som präglas av utveckling och förbättring. Du har inga problem att självständigt ta fram material och på uppdrag utföra vissa specifika uppgifter eftersom du är både flexibel och prestigelös. Vidare ser vi att du kan komma med egna initiativ och ta beslut när situationen så kräver, samtidigt som du har en god samarbetsförmåga och är uppmärksam på dina kollegor. En av dina många vinnande egenskaper är att du kan arbeta fokuserat och målinriktat, samt att du kan prioritera mellan olika uppgifter när det är högre belastning. Avslutningsvis tror vi att du som person är hjälpsam av naturen, har servicemedvetenheten i ryggraden och vill arbeta med kollegor som strävar mot samma verksamhetsmål.
Här har du möjlighet att växa i rollen på HR-området i en spännande och händelserik arbetsmiljö. Är du den skickliga jr. HR-generalisten som vi väntar på? Varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Vi söker dig som har:
PA- utbildning eller motsvarande högskole- eller universitetsutbildning
Erfarenhet av brett HR-arbete minst 1-3 år
God kunskap och förståelse inom de vanliga HR-processerna
God grundläggande kompetens i Microsoft Office och Internet
Lätt för att uttrycka dig väl i tal och skrift

Tjänstens omfattning och tillträde
Heltid, konsultuppdrag till 2022-02-28 med möjlighet till förlängning. Tillträde omgående, senast 2021-06-01.
Skicka in din ansökan
Ansökan görs via vår hemsida. Klicka på knappen ansök och fyll i den efterfrågade informationen. Vid en första kontakt med ansvarig rekryterare får du mer information om kundföretaget och tjänsten. Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt då urval sker löpande.
Om du har frågor är du varmt välkommen att kontakta oss på fraga@perido.se så svarar någon av våra rekryteringsassistenter dig. Ange tjänsten referensnummer 32348 i ämnesraden.
Om Perido
Perido är ett konsult- och rekryteringsföretag inom tjänstemannasektorn som hjälper dig som söker jobb till nästa steg i yrkeslivet! Vår vision är att alla ska trivas och vara engagerade på jobbet. Vi har vuxit stadigt sedan starten 2003 och består idag av 50 medarbetare internt och över 600 konsulter på uppdrag över hela landet. Som Perido-konsult blir du en del av vår organisation och växer tillsammans med oss genom att förstärka med din kompetens ute i våra kunders organisationer. Läs mer om Perido via denna länk https://perido.se/for-jobbsokande/ och https://perido.se/om-oss/om-oss-undermeny/.
#jobbjustnu
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2021-06-10
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Perido AB

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "32348".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Perido AB (org.nr 556639-6387)
411 04  GÖTEBORG

Jobbnummer
5730882

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Perido AB

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Perido AB: