Insatsledare/Vakthavande befäl till olycksförebyggande avdelningen
Jönköpings kommun / Brandmansjobb / Jönköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla brandmansjobb i Jönköping,
Aneby,
Habo,
Mullsjö,
Vaggeryd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Jönköpings kommun i Jönköping Brandstationen Rosenlund, Jönköping
Vi behöver bli fler inom den operativa och olycksförebyggande verksamheten!
Du kanske är vår nya kollega!
Vi söker en ny medarbetare som i skifttjänstgöring ska arbeta operativt som insatsledare i fyra kommuner - Jönköping, Habo, Mullsjö och Vaggeryd och/eller som vakthavande befäl på ledningscentralen RSB, Räddningstjänstsamverkan Småland-Blekinge. Utöver det operativa arbetet så kommer tjänsten att vara placerad på den olycksförebyggande avdelningen.
På olycksförebyggande avdelningen hanterar vi hela spektrumet av skydd mot olyckor. Det innebär både myndighetsutövning, stöd till enskilda och andra myndigheter, samordning av olika arbetsgrupper samt utbildning i brand och första hjälpen. Eftersom vårt uppdrag är brett och spänner över hela det olycksförebyggande området så kan vi erbjuda olika inriktning beroende på intresse, kompetens och personlighet. Det tror vi kommer göra din arbetsdag både spännande och omväxlande. En grund i arbetet kommer att vara myndighetsutövning inom Lag om skydd mot olyckor och Lag om brandfarliga och explosiva varor, exempelvis tillsyn.
Vi söker dig som
• Har genomgått MSB:s ledningskurs Insatsledare (Räddningsledning B) samt Tillsyn A eller motsvarande likvärdiga utbildningar. MSB:s utbildning Tillsyn B eller motsvarande är meriterande.
• Har tidigare erfarenhet av arbete inom kommunal räddningstjänst.
• Har goda ledaregenskaper och förmåga till självledarskap.
• Har god pedagogisk förmåga och kan kommunicera på ett sätt som skapar förtroende och delaktighet bland våra medarbetare och medborgare.
• Har ett gott ordningssinne, analytisk förmåga och är bra på att kommunicera i tal och i skrift.
• Har B-körkort, det är meriterande med C/CE-körkort.
• Har rätt personliga egenskaper och värderingar för att komplettera vår organisation.
Vilka är vi?
Räddningstjänsten är en förvaltning i Jönköpings kommun med ca 240 medarbetare varav drygt 50 brandmän och styrkeledare anställda. Utöver detta finns det insatsledare, regionala insatsledare och vakthavande befäl med blandade bakgrunder som brandmästare och brandingenjörer. Dessutom finns det 150 RiB-anställda fördelat på sju brandstationer i kommunen. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas inom organisationen där vi bland annat planerar för ytterligare en heltidsstation. Vårt uppdrag är att bidra till ett tryggt och säkert samhälle i ett brett perspektiv, med högt ställda krav på att möta samhällets förväntningar. Räddningstjänsten ansvarar för brandskyddsfrågor, operativa insatser, samordnar kommunens brottsförebyggande arbete, krisberedskap och civilt försvar samt skydd mot olyckor.
Vi har en trivsam arbetsmiljö och våra medarbetare har olika professioner och bakgrund. Samverkan sker i hög grad med andra myndigheter och kommuner i länet. Genom samarbetsavtal ansvarar vi också för räddningstjänsterna i Habo och Mullsjö kommuner.
Vi erbjuder bland annat
• Varierande arbetsuppgifter med stor möjlighet till nytänkande
• En spännande arbetsplats med en bra gemenskap och stort hjärta
• Träningsmöjligheter i grupp och enskilt på arbetsplatsen
Publiceringsdatum2024-04-02Övrig informationEn anställning i Jönköpings kommun innebär att du blir krigsplacerad. Funktionen är placerad i säkerhetsklass, vilket innebär krav på svenskt medborgarskap och godkänd säkerhetsprövning före anställning.
Vi tillämpar obligatorisk alkohol- och drogtestning vid nyanställning av säkerhetsklassad personal enligt säkerhetsställd process som utförs av Kommunhälsan Jönköpings kommun.
• Testprotokoll från rullbandstest 4,5 km/tim vid en lutning av 8 grader i sex minuter krävs och ska redovisas för arbetsgivaren före anställning.
• Godkänd tjänstbarhetsbedömning hos läkare krävs och ska redovisas för arbetsgivaren före anställning.
Tillsammans gör vi Jönköpings kommun säkrare för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten!
Vill du veta mer?
Avdelningschef Mattias Heimdahl, 036-10 70 06
HR-konsult Stefan Lund, 036-10 56 66
Facklig företrädare (Vision) Håkan Grunditz, 036-10 58 94
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Ersättning Lön enligt kollektivavtal
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-04-17
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "24-58-0004".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Jönköpings kommun (org.nr 212000-0530),
http://www.jonkoping.se Jobbnummer 8581194
Observera att sista ansökningsdag har passerat.