Idrottsförvaltningen söker en HR-konsult
Stockholms kommun / Administratörsjobb / Stockholm
2024-08-04
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Stockholms kommun i Stockholm,
Solna,
Sundbyberg,
Upplands Väsby,
Värmdö eller i
hela Sverige Stockholm - vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss - för stockholmarna.
Genom oss på idrottsförvaltningen skapas förutsättningar för alla stockholmare att kunna vara fysiskt aktiva. Vi öppnar staden som arena och erbjuder stockholmarna en stor variation av idrotts- och motionsmöjligheter för en aktivare livsstil. Allt arbete på idrottsförvaltningen utgår från våra tre kärnvärden: välkomnande - trovärdiga - framåtanda. Läs gärna mer om idrottsförvaltningens uppdrag och verksamhet på motionera.stockholm.
Välkommen till en aktiv och mångsidig arbetsplats!
Välkommen till oss
Är du den som genomför de operativa aktiviteterna och samtidigt är den strategiska motorn i våra HR-processer? Är du en självgående och drivande person som trivs med att ha stort eget ansvar? Då hoppas vi att du vill bli vår nästa HR-konsult.
Välkommen med din ansökan!
Vi på HR-enheten har det övergripande ansvaret för utveckling och uppföljning av HR-processer i förvaltningen samt för stöd till chefer i personalrelaterade ärenden. Idrottsförvaltningen präglas av medarbetare med stort engagemang och framåtanda. Enheten består av en enhetschef och tre HR-konsulter samt en administratör.
Vi erbjuder
Vi är en arbetsplats som har fokus på att skapa ett Stockholm där alla vill och kan röra på sig. Hos oss är du en del av ett team som arbetar för att stödja verksamheterna med kompetens inom vårt område. Vi erbjuder generösa friskvårdsförmåner som exempelvis ett frisvårdsbidrag på 2500 kr/år plus friskvårdstimme. Andra förmåner är flextid och sommararbetstid samt möjlighet till semesterväxling (du byter ditt semesterdagstillägg mot fler lediga dagar). Vi sitter i ljusa och fräscha lokaler vid t-bana Globen. Läs mer här om Stockholms stads förmåner för medarbetare.
Din roll
Som HR-konsult arbetar du brett inom hela HR-området och ger stöd i samtliga HR processer såsom arbetsrätt, rehabilitering, löneöversyn, arbetsmiljö med mera. Du har också ett strategiskt och operativt huvudansvar inom kompetensförsörjning enligt stadens kompetensförsörjningsmodell UBARIA (Utveckla, behålla, attrahera, rekrytera, introducera, avveckla). Som HR konsult har du en nyckelroll inom ditt fokusområde. Du ger också stöd till verksamheterna genom att hålla i utbildningar, workshops och presentationer inom HR-området. Du arbetar konsultativt och verksamhetsnära gentemot förvaltningens chefer och ger stöd i alla HR relaterade frågor.
Din kompetens och erfarenhet
Vi vill att du har:
akademisk utbildning inom personalområdet alternativt motsvarande utbildning/erfarenhet som vi bedömer likvärdig
erfarenhet av att arbeta brett inom hela HR-området (specifikt inom kompetensförsörjningsområdet) i en konsultativ HR-roll
goda kunskaper i digitala system och excel
god kommunikativ förmåga i både tal och skrift på svenska.
Det är meriterande med:
erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.
Personliga förmågor och färdigheter
Då rollen är självständig krävs att du är van att ta eget ansvar för dina uppgifter och själv kan driva dina processer framåt. Du har både ett operativt och strategiskt förhållningssätt och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och i beslut. Du är utvecklingsinriktad och en problemlösare med en god förmåga att förstå och analysera. Då du har många kontaktytor och ett nära samarbete med verksamhetens chefer och andra aktörer är din förmåga att skapa och bibehålla goda relationer av största vikt. Du behöver ha en god pedagogisk ådra och vara tydlig i din kommunikation. Som person är du trygg och stabil och behåller ditt lugn även i utmanande situationer. Vi lägger stor vikt vid ovan nämnda personliga kompetenser och motivation för tjänsten.
Några ord från din blivande chef
Jag heter Catarina Stokken och är din blivande chef. Jag leder utifrån ett tillitsbaserat ledarskap där jag visar stort förtroende för mina medarbetare. Jag är prestigelös och engagerad och är mån om att vi tillsammans driver utvecklingsarbete. Som chef vill jag ha en positiv och öppen arbetsmiljö där allas kompetenser och idéer tillvaratas.
Publiceringsdatum2024-08-04Övrig informationVi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
I denna rekrytering ingår arbetspsykologiska tester vid urvalsarbetet.
Välkommen med din ansökan!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Ersättning Månadslön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-08-18
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2024/3800".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Stockholms kommun (org.nr 212000-0142)
Arbetsplats Stockholms stad, Idrottsförvaltningen, Administrativa avdelningen
Kontakt Jessica Colbro Holm, rekryteringskonsult
08-50811737 Jobbnummer 8822305