HR-specialist

Älmhults kommun, Kommunledningsförvaltningen / Administratörsjobb / Älmhult
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Älmhult, Osby, Östra Göinge, Ljungby, Markaryd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Älmhults kommun, Kommunledningsförvaltningen i Älmhult

Älmhults kommun befinner sig i ett expansivt utvecklingsskede och befolkningen växer som aldrig förr. Vi behöver medarbetare som aktivt och engagerat bidrar till kommunens fortsatta utveckling. I Älmhult kombinerar du den mindre ortens fördelar med en unik internationell atmosfär. Här är det lätt att leva och bo och du har nära till det mesta. Goda kommunikationer gör det lätt att pendla.

Som HR-specialist kommer du att vara en i gänget på vår HR-avdelning. På HR-avdelningen arbetar idag HR-specialister, förhandlare, lönespecialister och systemförvaltare som alla rapporterar till HR-chefen. Totalalt är vi 11 personer som arbetar tillsammans.

Vi är en avdelning i utveckling, och med ett stort fokus på dem vi är till för. Du kommer till en grupp där vi har ett nära samarbete, är måna om varandra och har starkt fokus på vårt uppdrag och dem vi stöttar. För oss är det viktigt med samarbete, arbetsglädje och leverans med hög kvalitet. Här blir du en del av en grupp med bred kompetens, och vi jobbar både självständigt och i nära samarbete med varandra, framför allt så har vi roligt på jobbet! På Älmhults kommun tillämpar vi ett flexibelt arbetssätt.

Publiceringsdatum
2021-12-23

Arbetsuppgifter
Vi söker nu en HR-specialist som vill vara med på vår utvecklingsresa. Vi jobbar just nu väldigt aktivt med digitalisering, och med att möta kompetensutmaningen på olika sätt. Det är minst sagt en spännande tid vi har framför oss!

Som HR-specialist i Älmhults kommun är du en del av HR-teamet och har ett stort eget ansvar, och du arbetar självständigt med såväl operativa som strategiska HR-frågor. Vi arbetar brett med alla typer av förekommande HR-frågor med fokus på att stötta våra chefer i sitt ledarskap och på så sätt bidra till att utveckla individer, grupper, arbetssätt, kultur och organisation. Tillsammans med HR-chefen och övriga kollegor är du med och utvecklar kommunen till en attraktiv arbetsgivare.

I rollen som HR-specialist är du stöd till en av kommunens förvaltningar och ingår i förvaltningens lednings- och samverkansgrupp. Du ger en god vägledning inom hela HR området och är ett stöd till förvaltningens chefer. På Älmhults kommun har vi korta beslutsvägar och det är självklart att HR får vara med och påverka. Som HR-specialist har du bred insikt i den förvaltning du arbetar mot och har därmed ett värdefullt helhetsperspektiv.

Vi erbjuder dig en tjänst, där du får arbeta i en bred, självständig roll samtidigt som du ges möjlighet att specialisera dig på ett eller flera HR-områden som du kanske tycker är extra intressanta. Du kommer att ha ett omväxlande arbete med många kontaktytor och ett brett samarbete, vilket kräver att du skapar ett förtroendefullt samverkansklimat med kollegor, chefer, fackliga företrädare och andra samarbetsparters.

Vi har Sveriges viktigaste jobb och ett av dem kan nu bli ditt.

Kvalifikationer
Du har en utbildning i personalvetenskap eller liknande från högskola eller universitet samt god kännedom om den svenska arbetsrätten. Du har relevant och bred erfarenhet av att arbeta som chefsstöd inom HR, gärna inom offentlig verksamhet.

Vi tror att du är en nyfiken person som är bra på att bygga relationer genom en ödmjuk framtoning och tydlig kommunikation. Du tycker om att driva förändring tillsammans med dina kollegor, och du är modig nog att gå utanför din egen komfortzon för att lära nytt och testa nya metoder. Du vågar utmana när det behovs och utgår alltid från verksamhetens bästa i ditt arbete.

Vardagen innebär många kontaktytor och du vet hur du ska främja ett bra samarbete där du är lyhörd för verksamhetens behov. Du tar dig an utmaningar på ett lösningsorienterat sätt och trivs i ett uppdrag där behov och förutsättningar växlar snabbt och du får arbeta både operativ och strategiskt. B-körkort är ett krav så viss körning kan ingå i tjänsten.

Vi på HR-avdelningen är måna om att hitta en kollega som kompletterar oss och som tycker teamwork är lika viktigt som vi gör.

ÖVRIGT
Urval sker löpande och intervjuer planeras till den 12/1.

Här kan du läsa mer om hur det är att jobba på Älmhults kommun: http://www.almhult.se/jobba-hos-oss

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: 2022-03-28 Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2022-01-09
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Älmhults kommun, Kommunledningsförvaltningen

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "A1080077/2021".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Älmhults kommun (org.nr 212000-0647)

Körkort
För detta jobb krävs körkort.

Arbetsplats
Älmhults kommun, Kommunledningsförvaltningen

Kontakt
HR-chef
Anna Elmgren
anna.elmgren@almhult.se
0476-55355

Jobbnummer
6208027

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-specialist

Prenumerera på jobb från Älmhults kommun, Kommunledningsförvaltningen