HR-specialist

Malmö kommun / Administratörsjobb / Malmö
2020-01-17
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-specialist" (publicerad 2023-04-14) ⬅️


Visa alla administratörsjobb i Malmö, Burlöv, Lomma, Staffanstorp, Vellinge eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Malmö kommun i Malmö

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka?

Stadskontoret har, som kommunstyrelsens förvaltning, en samordnande roll i förhållande till övriga förvaltningar inom Malmö stad. Stadskontorets centrala uppgiftsområde är policy-, strategi-, och utvecklingsfrågor samt uppföljning/utvärdering.

HR-avdelningen har i uppdrag att leda och utveckla det strategiska arbetet för kommunens sammanhållande HR-arbete. HR-avdelningen arbetar process- och specialistinriktat med ledning, samordning och uppföljning i samverkan med förvaltningarnas HR-avdelningar och HR-service. På avdelningen finns 27 medarbetare som är organiserade i tre enheter. Vi söker nu en HR-specialist till enheten för arbetsgivarfrågor.




Publiceringsdatum
2020-01-17

Arbetsuppgifter
Vi erbjuder dig en miljö som präglas av engagemang och professionalism där vi hjälper varandra och värdesätter en god atmosfär. Du kommer att vara en del av vårt team som ansvarar för arbetsgivarfrågorna. Som HR-specialist kommer du att arbeta utifrån ett kommunövergripande strategiskt perspektiv med arbetsgivarfrågor och bidra till organisationens gemensamma arbete och utveckling. Du tar över stafettpinnen i att leda och förflytta arbetet inom områdena löneöversyn, lönekartläggning och arbetsvärdering. Du kommer även att ge konsultativt stöd i tolkning och tillämpning av lagar och avtal och företräda Malmö stad som arbetsgivare. Inom dina direkta ansvarsområden ansvarar du för att leda processgrupper, nätverk och arbetsgrupper samt driva utvecklingsarbete. Du kommer därför ha en viktig uppgift i att kunna se helheten och hitta goda samarbeten och relationer med hela organisationen.


Kvalifikationer
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning inom området. Du har mångårig erfarenhet av HR-arbete, gärna med fokus på löneöversynsprocesser och lönekartläggning. Du är van att delta i och driva utvecklingsarbete från större organisationer. Du har god kunskap i svenska språket, i både tal och skrift. Har du erfarenhet av offentlig verksamhet är det meriterande.

Som person är du strukturerad, arbetar självständigt och tar initiativ. Du har lätt för att samarbeta och tillsammans med dina kollegor bidrar du till utvecklingen. Vidare är du förtroendeingivande och bekväm med att informera och tala inför grupper. Du har förmåga att se helhet och har god analytisk förmåga.



ÖVRIGT
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen.

Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2020-02-02
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Malmö kommun

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "A927900".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Malmö kommun (org.nr 212000-1124)

Arbetsplats
Malmö stad, HR arbetsgivarfrågor

Jobbnummer
5046718

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Malmö kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Malmö kommun: