HR-specialist
Göteborgs Stad , Stadsbyggnadskontoret / Administratörsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgs Stad , Stadsbyggnadskontoret i Göteborg Göteborg växer och förändras snabbt. Få städer har den utvecklingspotential som finns här. Planeringen av det framtida Göteborg är ett lagarbete med många inblandade och Stadsbyggnadskontoret har en central roll i denna utmaning. Gemensamt arbetar vi med förutsättningar för en stor arbetsmarknadsregion, bostäder med kvalitet, en inbjudande offentlig miljö och verkar för att staden blir hållbar ur alla perspektiv. Det vi gör ger avtryck i Göteborg för lång tid framåt. Tillsammans med andra förvaltningar skapar våra 380 medarbetare förutsättningar för en konkurrenskraftig, attraktiv och långsiktigt hållbar stad.
Publiceringsdatum2019-06-13ArbetsuppgifterSom HR-specialist på stadsbyggnadskontoret erbjuds du ett omväxlande, stimulerande och utmanande arbete i en spännande verksamhet som planerar framtidens Göteborg. Göteborgs Stad har gemensamma HR-processer för alla verksamheter och HR-enhetens uppdrag är att med stöd av dessa driva och utveckla arbetet på stadsbyggnadskontoret. HR-enheten består av HR-chef, tre HR-specialister och en HR-administratör och vi är en del av avdelningen för verksamhetsstyrning.
I rollen som HR-specialist arbetar du och dina kollegor som ett brett och nära stöd till våra drygt 30 avdelnings- och enhetschefer inom alla delar av HR-området, exempelvis arbetsmiljö, rekrytering, rehab, kompetensförsörjning och samverkan. Du bidrar i arbetet med att forma och utveckla förvaltningens rutiner och processer inom HR och jobbar såväl strategiskt som operativt utifrån ett proaktivt och konsultativt arbetssätt.
KvalifikationerVi söker dig som har högskoleexamen från personalvetarprogrammet eller motsvarande samt flerårig erfarenhet av kvalificerat HR-arbete med både bredd och djup. Om du har tidigare erfarenhet från HR-arbete inom Göteborgs Stad så att du har kunskap om våra HR-processer och it-stöd är det ett extra plus.
Som person är du trygg i dig själv, lyhörd, flexibel och vill arbeta med ständiga förbättringar inom HR-området. Du har förmåga att se hur HR kan bidra till att verksamheten når sina mål och lyckas med sina utmaningar.
Ditt förhållningssätt är professionellt och coachande och du har förmåga att självständigt driva frågor samtidigt som du trivs med att arbeta tillsammans för att hitta lösningar. Då arbetet innebär många kontakter inom stadsbyggnadskontoret, hela Göteborgs Stad samt externt är det viktigt att du har lätt för att samarbeta och är en god kommunikatör.
Vi vill att stadsbyggnadskontoret ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.
ÖVRIGT
Vi läser ansökningarna löpande och kan komma att kalla till intervju före sista ansökningsdatum så vänta inte med din ansökan.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev.
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings-, kandidatsöknings- och rekryteringsföretag samt försäljning av ytterligare annonser.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. .
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2019-06-27
Ange följande referens när du ansöker: A886385
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktChristina Malmberg 031-368 15 06
Karin Tyrbo 031-368 18 58
FöretagGöteborgs Stad , Stadsbyggnadskontoret
AdressGöteborgs Stad , Stadsbyggnadskontoret
Box 2554
40317 Göteborg
KontorsadressKöpmansgatan 20
Jobbnummer 4827791
Observera att sista ansökningsdag har passerat.