HR-specialist
Stockholms stad; Skärholmens SDF / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Stockholms stad; Skärholmens SDF i Stockholm Stockholms Stad
Skärholmens SDF
Stockholms stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Stockholm kommer att växa till en miljonstad till år 2030. Det ställer höga krav på oss som arbetar i Stockholms stad att bli ännu bättre. Därför behöver vi dig som vill utveckla verksamheten för stockholmarna och ett Stockholm i världsklass. Stockholms stad erbjuder spännande och utmanande arbeten med ett öppet arbetsklimat som präglas av respekt för allas lika värde.
Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms 14 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här bor cirka 34.000 personer. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi kan vara stolta över. Vi har en fantastisk mångfald - en befolkning som är rik på erfarenheter. Kungens kurva - Skärholmen är Skandinaviens största område inom shopping, handel och upplevelser.
I Skärholmens stadsdelsförvaltning arbetar engagerade och kompetenta medarbetare och ledare. Förvaltningen har c:a 1 100 anställda. Kvalitet, verksamhetsutveckling och kundnytta står i fokus för oss. Eftersom vi gemensamt skapar vår arbetsmiljö är det viktigt med öppenhet, respekt och lyhördhet. En gemensamt framtagen värdegrund är basen i detta arbete.
Till den administrativa avdelningen söker vi en HR-Specialist som tillsammans med oss vill fortsätta att driva och utveckla förvaltningens HR-arbete.
Arbetsplatsen vid Skärholmens stadsdelsförvaltning ligger i Skärholmens centrum, vid T-bana och bussar. Nära till simhall, promenadstråk och shoppingcentrum.
1 plats(er).Administrativa avdelningen består av 14 personer och ansvarar för HR, ekonomi, budget, uppföljning, redovisning, upphandling, IT och telefoni. HR arbetar företrädesvis med kompetensförsörjning, arbetsmiljöfrågor, jämställdhet och mångfald, friskvård, lönebildning, tolkning av lagar och avtal och personaladministrativa uppgifter. Befattningen är direkt underställd avdelningschefen för administration och du kommer att arbeta i ett HR-team tillsammans med en HR-specialist, en HR generalist och en administratör.
I HR-specialistens arbetsuppgifter ingår att självständigt driva strategiska och operativa personalfrågor i nära samarbete med ansvariga chefer och fackliga företrädare. Du ska kunna tolka och informera om lagar och avtal som gäller i relationen mellan arbetsgivare och arbetstagare. Uppdraget innebär också att ge konsultativa råd, stödja och bistå cheferna i frågor kring arbetsmiljö och rehabilitering, lönesättning och löneöversyn, rekrytering, mångfalds- och jämställdhetsfrågor samt arbetsrätt. Även personalekonomi och statistik ingår, liksom utvecklingsarbete och projekt samt internkontroll.
Vi söker dig som har:
• Högskoleexamen om lägst 180 hp med inriktning mot HR/personalfrågor
• Lång erfarenhet av arbete med personalfrågor krävs, helst från en politiskt styrd organisation. Erfarenhet av förhandling och lag- och avtalstolkning, samt av att självständigt driva personalärenden.
• Mycket goda kunskaper om lagar och avtal inom området.
• Goda kunskaper i Office-paketet och IT-baserade HR-system (gärna stadens).
• Erfarenhet av webbaserade enkät-verktyg.
För att lyckas i rollen behöver du vara prestigelös, utåtriktad, kunna arbeta proaktivt samt ha förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du är lyhörd, pedagogisk och har en stark känsla för kvalitet. Du är en god kommunikatör och har förmåga att uttrycka dig professionellt i såväl tal som skrift.
Vi värdesätter egenskaper såsom god samarbetsförmåga, förmåga att se lösningar, kunna planera, prioritera och strukturera samt självständighet, flexibilitet och helhetsperspektiv i relation till verksamheten/organisationen. Kännedom om Stockholms stads arbete inom HR området är meriterande. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidare.
Krav på arbetslivserfarenhet: Erfarenhet krävs.
Arbetstid: Dagtid.
Vi arbetar för en jämn fördelning av kvinnor och män och ser gärna en spridning i etnisk och kulturell bakgrund hos våra medarbetare. Vi är övertygade om att mångfald leder till utveckling.
För mer information om tjänsten, tag kontakt med:
Avdelningschef Anneli Hilmersson,08-508 24040
Thomas Algotsson, HR-Specialist, 08-508 24028
Arne Rosenquist, SACO/SSR, 08-50824422 (facklig)
Barbro Waara, Vision, 08-50840643 (facklig)
Tillträde: Snarast och enligt överenskommelse
Publiceringsdatum2013-12-18Arbetstider och omfattningHeltid
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2014-01-09
Ansökan skickas till:
Skärholmens SDF
Ange följande referens när du ansöker: A24224
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktFöretagStockholms stad; Skärholmens SDF
AdressStockholms stad; Skärholmens SDF
Skärholmens SDF
Jobbnummer 1732184
Observera att sista ansökningsdag har passerat.