HR-specialist - Strategisk partner
Göteborgs stad, SDF Västra Hisingen / Administratörsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgs stad, SDF Västra Hisingen i Göteborg Västra Hisingen är en spännande och expansiv stadsdel som består av småstad och landsbygd, småföretagande och industri, hav och skog. Här finns en blandning av människor med olika bakgrund och kultur. Som en av våra drygt 2 900 medarbetare blir du delaktig i att utveckla stadsdelen. Ditt uppdrag blir att medverka till ett långsiktigt hållbart Göteborg genom att ge våra invånare service med hög kvalitet. Vi erbjuder dig ett omväxlande och meningsfullt jobb och en arbetsplats där vi bryr oss om varandra, arbetar tillsammans och tänker nytt. Vår målsättning är att uppnå en mer jämn könsfördelning på våra arbetsplatser.
Publiceringsdatum2015-03-30ArbetsuppgifterDu kommer arbeta på en HR-avdelning som består av 15 engagerade medarbetare med ett arbetsklimat som kännetecknas av glädje, målmedvetenhet, god struktur och högt arbetstempo. Tjänsten är ett vikariat för en av våra duktiga HR-specialister som går på föräldraledighet.
Vi har lämnat det traditionella personalarbetet till förmån för ett mer processinriktat HR-arbete. Professionalitet, kundens fokus, målmedvetenhet, leverans och struktur är utgångspunkten i vårt arbete. Vi är uppdelade i två team och denna tjänsten kommer att ingå i det team, vars roll är, att vara strategisk partner till verksamheternas chefer.
Huvuduppgifter för tjänsten är att vägleda, utveckla, och coacha chefer inom gemensamma funktioner för hela Hisingen och stödfunktionerna inom förvaltningen i HR-frågor. Framförallt kommer du arbeta med arbetsmiljö, rehabilitering, arbetsrätt, samverkan och organisation. Du kommer också att vara lokalt processansvarig för en av Göteborgs stads HR-processer samt vara förvaltningens kontaktperson för arbetsmarknadspolitiska frågor ur ett arbetsgivarperspektiv.
KvalifikationerVi letar efter dig som vill vara med och driva och utveckla HR-frågor som arbetsmarknadsfrågor, arbetsmiljö, rehabilitering, arbetsrätt och organisation tillsammans med oss. Detta förutsätter att du har högskoleexamen med inriktning mot HR och erfarenhet. Vi ser att du har minst två års dokumenterat brett HR - arbete, främst inom våra efterfrågade områden. Det är så klart meriterande om du har en djupare förståelse för hur arbetet inom en kommun bedrivs
Som person är du både orädd och lyhörd. Du har lätt för att kommunicera både skriftlig och muntligt, skapa goda relationer samt har en drivkraft att bidra till verksamheternas utveckling och måluppfyllelse. Det är viktigt för oss att du har en förmåga att arbeta både självständigt och i grupp, med aktörer både inom och utanför organisationen för att uppnå önskat resultat. Eftersom arbetet innehåller olika informations- och utbildningsinsatser inför större grupper är det viktigt att kunna uttrycka sig pedagogiskt i tal och skrift.
ÖVRIGT
Vi undanber oss vänlig men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Arbetstider och omfattningHeltid. Dagtid. Tidsbegränsad anställning, tillträde: 2015-08-03 , upphör: 2016-08-02 Tjänsten är ett vikariat. .
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2015-04-12
Ange följande referens när du ansöker: 116/15
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktTina Liljedahl Scheel, HR-chef 031 - 366 60 57
Facklig kontaktHelena Nnoham, Vision 076-7879365
Magnus Lagström, SACO / SSR 031-366 64 22
FöretagGöteborgs stad, SDF Västra Hisingen
AdressGöteborgs stad, SDF Västra Hisingen
Stadsledningskontoret
40482 GÖTEBORG
KontorsadressKöpmansgatan 20 GÖTEBORG
Övriga kontaktuppgifter Jobbnummer 2227816
Observera att sista ansökningsdag har passerat.