HR-partner

Region Jönköpings län / Administratörsjobb / Jönköping
2018-12-27
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-partner" (publicerad 2024-05-24) ⬅️


Visa alla administratörsjobb i Jönköping, Aneby, Habo, Mullsjö, Vaggeryd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Region Jönköpings län i Jönköping, Aneby, Habo, Mullsjö, Vaggeryd eller i hela Sverige

Ledningsstaben, Vårdcentralerna Bra Liv

Brinner du för HR-frågor och att arbeta i en organisation i utveckling? Är du nyfiken på en ny utmaning och vill utvecklas tillsammans med oss? En av våra HR partners går nu vidare i fortsatta studier så vi söker hennes efterträdare.

Vårdcentralerna Bra Liv befinner sig i en spännande utvecklingsfas där HR spelar en viktig roll för vårt arbete med välfärdsutmaningen och för en vård där primärvården är basen.
Här finns verkligen en chans att påverka, bidra och utveckla HR-arbetet!

Vi söker
Vi tror att du som söker har examen inom personal-och arbetslivsfrågor eller likvärdig utbildning och har minst 3 års erfarenhet av arbete inom HR, gärna inom offentlig sektor. B-körkort är ett krav då resor inom länet förekommer i tjänsten.

Vi erbjuder dig
Ett självständigt och varierat arbete med goda möjligheter att utvecklas i din roll vid vår härliga HR-enhet! Vi är 5 personer, en HR-chef, tre HR-partners och en rekryteringsspecialist inom läkarförsörjning, som har ett gott samarbete där vi arbetar nära varandra med en mängd spännande uppgifter. Vårt mål är att attrahera, rekrytera, utveckla och behålla våra medarbetare inom Vårdcentralerna Bra Liv.
Hos oss får du individuell kompetensutveckling, men även möjlighet att delta i gemensamma kompetenshöjande aktiviteter tillsammans med oss övriga i vår HR-enhet.

Vi arbetar med flera spännande frågor inom kompetensförsörjning, läkarförsörjning, arbetsmiljö och hälsa, löne- och anställningsvillkor samt kring arbetsrätts- och avtalsfrågor. Vi arbetar just nu fokuserat på ledarskapsprocesser, chefsstöd, arbetsmiljö-och hälsostrategier samt med kompetensförsörjningsstrategier.

Läs gärna mer om vilka förmåner vi erbjuder:
http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/

Det här får du arbeta med
Som HR-partner kommer du arbeta konsultativt med att stödja våra chefer i våra olika HR-processer; ledarskap-och medarbetarskap, arbetsmiljö, rehabilitering och hälsa, kompetensförsörjning, lönebildning och arbetsrätt och avtalsfrågor.
I rollen kommer du både arbeta operativt i verksamheten och med strategiska frågor. Du ansvarar för 8-10 vårdcentraler och arbetar med 15-18 chefer. Utbildning, handledning och olika informationsinsatser ingår även i uppdraget.

Vi är måna om dina önskemål och att tillsammans med dig utforma tjänsten utifrån just din kompetens, egna intresseområden och tidigare erfarenheter inom ramen för våra HR-processer!

För att du ska trivas hos oss
För att lyckas i rollen som HR-partner hos oss stimuleras du av möten med människor, att bygga och bibehålla goda relationer. Att leverera hög service med kvalitet är din främsta motivation och drivkraft. Vi tror även att du som person är trygg och stabil med god självinsikt där du på ett självständigt sätt strukturerar och planerar din arbetsdag. Du gillar att komma med egna förslag och initiativ och du arbetar aktivt mot att uppnå mål och goda resultat.

Detta värderar vi högt
Vår målsättning inom Vårdcentralerna Bra Liv är en bättre hälsa för alla! Detta når vi genom omtanke, helhet och kvalitet. Vi är alla ambassadörer för Vårdcentralerna Bra Liv vilket vi är stolta över och gärna förmedlar. Arbetsmiljön ska hos oss präglas av dialog, trivsel, hälsa och balans mellan arbete och fritid.

Så här gör du om du är intresserad
Har du frågor är du välkommen att kontakta HR-chef Bodil Nordberg Grahn, tel 010-242 67 14. Facklig företrädare för SACO är Irene Tengberg Herrstedt, tel 010-242 44 64. Facklig företrädare för Vision är Christina Flodén, tel 010-242 15 85.

Sista ansökningsdag är den 25/1.

Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.

Vårdcentralerna Bra Liv är den primärvård som drivs av Region Jönköpings län och som består av 30 vårdcentraler, 3 större filialer samt ett par mindre utlagda mottagningar, nära våra patienter över hela regionen.

Vi erbjuder bästa möjliga vård, rehabilitering och stöd till goda levnadsvanor. Omtanke, helhet och kvalitet är våra kärnvärden. Hela 75 % av länets invånare har valt oss, vilket vi är mycket stolta över. Det finns många skäl att välja Vårdcentralerna Bra Liv - både som medarbetare och patient.

Varaktighet, arbetstid
Tillsvidare, 100%, Tillträde enligt överenskommelse -

Publiceringsdatum
2018-12-27

Ersättning
Fast lön. Kollektivavtal finns.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2019-01-25
Ange följande referens när du ansöker: B305/18
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Region Jönköpings län

Adress
Region Jönköpings län
Husargatan 4
55111 Jönköping

Kontorsadress
Husargatan 4

Jobbnummer
4530324

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Region Jönköpings län

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Region Jönköpings län: