HR-konsulter till HR-avdelningen i region Syd
Polismyndigheten, HR-avdelningen / Administratörsjobb / Malmö
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Malmö,
Burlöv,
Lomma,
Staffanstorp,
Vellinge eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Polismyndigheten, HR-avdelningen i Malmö,
Helsingborg,
Kristianstad,
Växjö,
Borås eller i
hela Sverige HR-avdelningens uppdrag är att tydliggöra, omsätta och utveckla en verksamhetsdriven arbetsgivarpolitik som stödjer Polismyndighetens korta och långa mål. HR-avdelningen ska skapa förutsättningar för ett verksamhetsdrivet, professionellt, tillgängligt och likvärdigt HR-stöd för hela Polismyndigheten. Inom HR-avdelningen arbetar ca 800 medarbetare.
Polisregion Syd består av Skåne, Blekinge, Kalmar och Kronobergs län. Regionens huvudort är Malmö. I regionen arbetar ca 4 900 medarbetare. Regionen består av fem polisområden med tjugo lokalpolisområden, tre regionala enheter samt ett kansli.
HR region Syd har i uppdrag verka för att de myndighetsgemensamma målsättningarna inom kompetensförsörjning, chefs- och medarbetarskap, arbetsmiljö och arbetsgivarutveckling implementeras i regionen. HR region Syd leds av en HR-chef och en gruppchef. I gruppen finns en HR-administratör, HR-konsulter med olika inriktningar samt HR-partners som arbetar mot de organisatoriskt underställda enheterna i regionen.
Nu söker HR region Syd två HR-konsulter, generalister, med placering i Malmö.
Publiceringsdatum2018-02-15ArbetsuppgifterSom HR-konsult säkrar du genom din generalistkompetens, tillsammans med dina kollegor, ett professionellt och enhetligt stöd inom samtliga HR:s områden till chefer och medarbetare inom region Syd. Du har en stödjande roll mot HR-partnerns i regionen.
Du kommer arbeta övergripande och brett inom HR i regionen med många olika arbetsuppgifter såsom handläggning av uppdrag som t.ex. initieras från regeringen via HR-avdelningen nationellt eller internt inom regionen. Uppdraget innebär också att du självständigt förväntas kunna driva HR-processer liksom vara stödjande i administrativa frågor, hantera viss statistik samt att svara på remisser och skriva rapporter.
KvalifikationerVi söker dig som vill vara med i utvecklingen av Sveriges största myndighet och inom ramen för detta bidra till att utveckla hållbara HR-processer med kärnverksamheten i fokus.
Till uppdraget som HR-konsult ska du ha:
• Akademisk utbildning inom HR-området eller motsvarande kunskaper förvärvat på annat sätt
• Flerårig erfarenhet av liknande arbetsuppgifterer, gärna inom den statliga sektorn
• Erfarenhet av att ha arbetat i en konsultativ roll
• Mycket goda kunskaper i svenska både i tal och skrift
• God kunskap i Office-paketet
Det är meriterande om du har erfarenhet av att omsätta nationellt gemensamma HR-strategier i verksamheten samt vana av arbete med ledningsgrupp. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet av samverkan med arbetstagarorganisationer.
För att lyckas i rollen bör du vara trygg och väl förankrad i din HR-roll. Du har förmåga att skapa förtroendefulla relationer, har ett reflekterande förhållningssätt med god förmåga att lyssna, föra konstruktiv dialog, samverka och fatta beslut. Du är resultatinriktad och strukturerad. Du ska ha förmåga att arbeta parallellt med såväl projektarbete som linjearbete.
Du har god pedagogisk förmåga och kan stödja chefer i att omsätta den statliga arbetsgivarpolitiken för att uppnå resultat som leder till önskvärda effekter.
Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
ÖVRIGT
Anställningen
Arbetsort: Malmö
Anställningsform: 1 tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning, 1 vikariat
Omfattning: Heltid
Arbetstid: Dagtid, flextid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Anställningen kräver svenskt medborgarskap.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. En säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetskyddslagen, kommer genomföras före anställningen.
Så ansöker duGenom din ansökan samtycker du till att dina personuppgifter behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddad identitet eller annan information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut; registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig HR-konsult: Emma Färlin, tfn 072-217 02 06.
Mer om polismyndigheten
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 29 500 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på
www.polisen.se Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Vi ser fram emot din ansökan!
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2018-03-08
Ange följande referens när du ansöker: C17932/2018
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktMalin Jönsson 010-56 14 730
FöretagPolismyndigheten, HR-avdelningen
AdressPolismyndigheten, HR-avdelningen
Box 12256
10226 Stockholm
KontorsadressPolhemsgatan 30 10226 Stockholm
Jobbnummer 3967373
Observera att sista ansökningsdag har passerat.