HR-konsult till Lindesbergs lasarett

Örebro läns landsting / Administratörsjobb / Lindesberg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Lindesberg, Nora, Örebro, Ljusnarsberg, Skinnskatteberg eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Örebro läns landsting i Lindesberg, Nora, Örebro, Ljusnarsberg, Hallsberg eller i hela Sverige

Lindesbergs lasarett är ett av Örebro läns tre akutsjukhus. Lasarettet har ca 100 vårdplatser och ca 600 anställda. Hos oss hittar du en vänlig och familjär atmosfär i kombination med effektivitet och stort kunnande. Lasarettet tar främst emot patienter från norra länsdelen men samverkar även med Universitetssjukhuset i Örebro och Karlskoga lasarett.

Sjukhuset har kirurg-, medicin och geriatrik-, ortoped-, anestesi-, och röntgenklinik samt specialistmottagningar inom ögon, öron-näsa-hals, barnmedicin, smärta, gynekologi, och hud. Lindesbergs lasarett är ett litet dynamiskt akutsjukhus med korta beslutsvägar och god sammanhållning över klinikgränserna.

Sjukhusets stödfunktioner består av utvecklings-, ekonomi- och personalavdelning.

Publiceringsdatum
2014-04-24

Dina arbetsuppgifter
Som HR-konsult har du ett konsultativt förhållningssätt och är det operativa stödet till chefer och ledning. Du arbetar även med att tillsammans med övriga inom HR-avdelningen, utveckla verktyg och forum för att underlätta för cheferna att bedriva ett effektivt HR-arbete och utvecklas i sin roll som chef och ledare.

I ditt kunskapsområde ingår att vara ett stöd inom våra huvudprocesser; chef och ledarskap, kompetensförsörjning, lönebildning, hälsofrämjande arbetsliv och arbetsgivarfrågor.

Förutom att arbeta med HR-frågor inom Lindesbergs lasarett kommer du också att ingå i landstingsgemensamma arbetsgrupper och projekt gällande HR-frågor.

Anställningsform:
Vi erbjuder en tillsvidareanställning, 100 %. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderligt beslut fattas.

Tillträde
Snarast enligt överenskommelse.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom HR-området eller annan utbildning som vi bedömer likvärdig. Du har goda kunskaper inom alla HR-områden och har några års erfarenhet av arbete med HR-frågor.

Som person är du lyhörd och bra på att samarbeta. Du har förmåga att prioritera, organisera och strukturera ditt arbete. Du är bra på att arbeta självständigt och i grupp beroende på uppdrag.

För att lyckas som HR-konsult krävs att du har helhetssyn samt intresse och nyfikenhet att lära om och förstå den verksamhet du arbetar med. Du drivs av att utveckla HR-stödet till cheferna tillsammans med dina kollegor och samarbetspartners. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda grupper och driva processer.

Upplysningar:
Ing-Mari Sjöblom, Personalchef, telefon 0581-85 124

Fackliga företrädare:
Vision, Kristina Berglund, 019-602 27 55, 072-249 27 55
Saco, Irja Randefelt, 0581-853 75

Övrig information
Ansökan ska innehålla fullständig CV med meritförteckning, personligt brev och adressuppgifter samt referensnummer till sökt tjänst. Intyg, betyg och examensbevis ska lämnas vid en eventuell intervju.

Sista ansökningsdag:
2014-05- 11

Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Arbetstider och omfattning
Tillsvidare

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2014-05-11
Ange följande referens när du ansöker: LBG las:2014:20
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Sjöblom, Ing-Marie, Personalchef 0581-85124 ing-mari.sjoblom@orebroll.se

Företag
Örebro läns landsting

Adress
Örebro läns landsting
Box 1613
70116 Örebro

Jobbnummer
1852007

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Örebro läns landsting

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Örebro läns landsting: