HR-konsult (tidsbegränsad anställning)
Mölndals kommun / Administratörsjobb / Mölndal
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Mölndal,
Göteborg,
Partille,
Härryda,
Kungsbacka eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Mölndals kommun i Mölndal I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag!
HR-avdelningen i Mölndals stad består av HR-enheten, Löneenheten och Vikarieenheten. Avdelningen leds av vår HR-chef och totalt är vi cirka 50 medarbetare som tillsammans arbetar för stadens verksamheters bästa och för att vara Bästa möjliga HR-avdelning. Nu söker vi dig som vill förstärka vårt härliga team!
Publiceringsdatum2024-02-11ArbetsuppgifterVi söker en driven och engagerad HR-konsult till vår HR-enhet som tillsammans med oss vill bidra till ett HR-arbete i framkant. Enheten ansvarar för att driva HR-arbetet i staden och är en naturlig och tillgänglig samarbetspartner till stadens chefer. Vid enheten arbetar 22 medarbetare, varav 15 HR-konsulter, och nu behöver vi förstärka med en vikarierande HR-konsult.
Vi erbjuder en tidsbegränsad anställning under cirka ett år med uppdrag att stötta stadens chefer inom hela HR-området. Det är ett brett och omväxlande uppdrag som spänner över hela HR-området. I ditt uppdrag är du ett nära stöd och bollplank till chefer gällande rehabilitering, kompetensförsörjning, lönebildning, arbetsrättsliga ärenden, arbetsmiljöfrågor samt är arbetsgivarrepresentant i samverkansgrupp och fackliga förhandlingar.
Du kommer också vara en del av stadens långsiktiga och strategiska HR-arbete med syfte att vara en modern och attraktiv arbetsgivare. Som HR-konsult ingår du i ett av våra fördjupningsområden vid HR-enheten; arbetsmiljö, kompetensförsörjning eller ledarskap och medarbetarskap och arbetar med att utveckla HR-processerna.
KvalifikationerVi söker dig som har högskoleutbildning inom personalområdet eller likvärdig högskoleexamen samt erfarenhet av kvalificerat HR-arbete. Det är meriterande om du har arbetat inom offentlig verksamhet.
Du tilltalas av ett varierande arbete och har en god förmåga att stötta chefer i frågor som rehabilitering, individärenden, arbetsrätt, samverkan och arbetsmiljö. Du är trygg och professionell i din yrkesroll och ser att det kollegiala samarbetet är det som driver utvecklingen av HR-arbetet framåt. Vidare har du ett coachande förhållningssätt, är tydlig i din kommunikation och har en god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi erbjuder dig en stimulerande arbetsplats i en växande kommun med stora utvecklingsmöjligheter. Du är varmt välkommen med din ansökan!
ÖVRIGT
Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Ersättning Enligt avtal.
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-02-29
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C177500".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Mölndals kommun (org.nr 212000-1363)
Arbetsplats Mölndals stad, HR-avdelningen
Kontakt Enhetschef HR-enheten
Daniel Svärd
031-3151740 Jobbnummer 8461008
Observera att sista ansökningsdag har passerat.