HR-Konsult med inriktning rekrytering

Gävle kommun, Kommunledningskontoret Personalavdelningen / Administratörsjobb / Gävle
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Gävle, Älvkarleby, Sandviken, Ockelbo, Ovanåker eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Gävle kommun, Kommunledningskontoret Personalavdelningen i Gävle

Gävles 96 000 invånare bor vid havet, strax norr om Stockholm, där väg, järnväg och hamn möts. Näringslivet är varierat där Gevalia och Mackmyra svensk whisky är några av regionens varumärken. Högskolan i Gävle erbjuder sina 13 500 studenter över 40 utbildningsprogram.

Gävle kommun är regionens största arbetsgivare med 7000 anställda och sex miljarder i omsättning. Verksamheten är bred och omfattar allt från skola, omsorg och kultur till väghållning, miljöfrågor och turism. Vi arbetar utifrån en gemensam värdegrund med bemötande, samarbete och kvalitet i fokus.
Välkommen ombord!

Kommunledningskontoret arbetar direkt under kommunstyrelsen. I uppdraget ingår att samordna arbetet mellan kommunens olika förvaltningar och bolag samt ansvara för det övergripande strategiska utvecklingsarbetet i kommunen.

Gävle kommun behöver rekrytera tre medarbetare varje arbetsdag under de närmaste tio åren för att klara personalförsörjningen. Under 2012 har Gävle kommun annonserat drygt 600 lediga arbeten och 10 600 personer har sökt och därmed inlett en kommunikation med kommunen.

Att rekrytera, bevara och utveckla kompetens i organisationen är ett starkt konkurrensmedel och möjliggör att verksamheten har fortsatt hög kvalitet och god måluppfyllelse. En rekrytering är också en långsiktig investering. Rekryteringsarbetet ska öka Gävle kommuns attraktionskraft som arbetsgivare såväl intern som externt samt vara en bärare av Gävle kommuns arbetsgivarvarumärke.

Tjänsten som HR-konsult är placerad inom HR-avdelningen som är en av kommunledningskontorets sju avdelningar. HR-avdelningen har en koncernövergripande roll i arbetsgivarfrågor men är också en stödjande funktion till förvaltningar och bolag.

Publiceringsdatum
2013-02-04

Arbetsuppgifter
Gävle kommunkoncern satsar nu på att införa ett gemensamt internt rekryteringsstöd. Syftet är att tillhandahålla ett kvalificerat stöd till koncernens chefer under hela eller delar av rekryteringsprocessen. Det innebär att assistera rekryterande chef genom arbete med bland annat upprättande av kravprofil, annonsskrivning, urvalsarbete och intervjuförfarande.

Rekryteringsarbetet ska kvalitetssäkras så att rätt kompetens rekryteras på ett enhetligt, kostnadseffektivt och icke diskriminerande sätt.

I rollen som HR-konsult ska du, tillsammans i ett team om cirka tre HR-konsulter, bygga upp, bedriva och utvärdera detta rekryteringsstöd.

Kvalifikationer
Du har akademisk examen inom PA-området och dokumenterad erfarenhet av rekryteringsarbete, gärna i en stor organisation.

Vi vill värna om en hög kvalitet i vårt arbete och strävar efter att ge bra stöd till verksamheterna därför söker vi en medarbetare som är initiativrik, kommunikativ och kan arbeta konsultativt. Du har förmågan att se och förstå verksamhetens behov och kan inspirera och skapa förtroendefulla relationer i ditt arbete.

Du bör ha förståelse, intresse och vilja att arbeta inom en politiskt styrd organisation.

Goda kunskaper i svenska i tal och skrift är ett krav.

Arbetstider och omfattning
Heltid / deltid. Tidsbegränsad anställning, tillträde: Tillträde omgående. , upphör: 2014-12-31

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2013-02-17
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gävle kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför rekryteringsarbetet har Gävle kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Ange följande referens när du ansöker: KLK 1/13
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Ann-Sofie Sjögren, Enhetschef 026-17 80 55 ann-sofie.sjogren@gavle.se

Facklig kontakt
Lena Arnberg, VIsion 026-17 80 05
Karin Jansson, SACO 026-17 80 47

Företag
Gävle kommun, Kommunledningskontoret Personalavdelningen

Adress
Gävle kommun, Kommunledningskontoret Personalavdelningen
Stadshuset
80184 Gävle

Jobbnummer
1456157

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Gävle kommun, Kommunledningskontoret Personalavdelningen

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Gävle kommun, Kommunledningskontoret Personalavdelningen: