HR-konsult inriktning rekrytering
Stockholms Stad, Stadsbyggnadskontoret, HR-enheten / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Stockholms Stad, Stadsbyggnadskontoret, HR-enheten i Stockholm Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Stadsbyggnadskontoret planerar för ett framtida Stockholm på uppdrag av stadsbyggnadsnämnden. Vi arbetar med stadsplanering såväl översiktligt som på detaljnivå, bygglov, stadsmätning, fastighetsbildning och bostadsanpassning. Stadsbyggnadskontoret, som lyder under stadsbyggnadsnämnden, har ca 390 anställda. Vi sitter centralt på Kungsholmen med ca tio minuters gångavstånd till Stockholms central.
Publiceringsdatum2017-01-23BeskrivningPå stadsbyggnadskontorets HR-enhet arbetar vi proaktivt och verksamhetsnära för att aktivt stödja kontorets mål och bidra till att utveckla hela organisationen.
Enheten består för närvarande av fyra medarbetare och en chef. Vi behöver nu förstärkning inom rekrytering, som är ett av våra mest prioriterade områden, och söker därför en kollega för en visstidsanställning på ca ett år.
Dina arbetsuppgifterI arbetsuppgifterna ingår framför allt att leverera effektiva och kvalitativa rekryteringsprocesser genom att ge ett professionellt chefsstöd i rekryteringsprocessens olika delar. I rollen arbetar du nära kontorets chefer och får goda förutsättningar att förstå verksamhetetens roller och utmaningar inom kompetensförsörjning. Som HR-konsult blir du involverad i alla förekommande arbetsuppgifter inom HR men tyngdpunkten i tjänsten ligger på operativ rekrytering.
KvalifikationerVi söker dig som har akademisk examen som personalvetare och har arbetat med kompetensbaserad rekrytering under några år. Du gillar att förnya och förbättra, har erfarenhet av olika sorters rekryteringssystem och du har erfarenhet av att leda rekryteringsprocesser från start till mål. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom en politiskt styrd organisation. Vi ser det även som meriterande om du är certifierad i något testverktyg för urval och rekrytering.
Som person är du självgående men också en lagspelare som drivs av att uppnå goda resultat tillsammans med andra. För att lyckas i rollen måste du vara lyhörd, kommunikativ och förtroendeingivande och ha vana att coacha och stödja chefer på alla nivåer. Du är driven, har integritet och gott omdöme. För att trivas i vårt gäng är det viktigt att du är flexibel och lösningsorienterad och gillar att arbeta i en ambitiös och prestigelös kultur.
Då rollen innebär många interna och externa kontakter och mycket nätverkande är det viktigt att du är social, har lätt för att samarbeta och att du trivs i en stödjande roll med många kontakter. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Stockholms stad arbetar med kompetenbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Snarast Visstidsanställning
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2017-02-05
Ange följande referens när du ansöker: 2017/413
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktHelen Taubert 08-508 27 220
Camilla Westergren 08-508 27 588
FöretagStockholms Stad, Stadsbyggnadskontoret, HR-enheten
AdressStockholms Stad, Stadsbyggnadskontoret, HR-enheten
Fleminggatan 4
11226 Stockholm
KontorsadressFleminggatan 4
Jobbnummer 3276926
Observera att sista ansökningsdag har passerat.