HR-konsult
Gävle kommun, HR- och kommunikationsavdelningen / Administratörsjobb / Gävle
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Gävle,
Älvkarleby,
Sandviken,
Ockelbo,
Ovanåker eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Gävle kommun, HR- och kommunikationsavdelningen i Gävle Gävle växer och är i stark utveckling. Vi erbjuder intressanta och utmanande jobb med goda möjligheter för dig att växa. I kuststaden Gävle har du nära till natur, kultur och upplevelser. Vill du vara med och ta Gävle in i framtiden? Nu söker vi dig som vill göra Gävle ännu bättre tillsammans med oss!
Styrning och stöd Gävle har ansvaret för den strategiska utvecklingen på övergripande nivå nära politiken. Våra medarbetare jobbar med helheten och samordnar arbetet som är gemensamt för alla sektorer inom Gävle kommun.
Tillsammans gör vi Gävle hållbart och utvecklande!
HR-avdelningen är en av sektor Styrning och stöds sju avdelningar och har en stödjande och koncernövergripande roll och funktion.
Enheten HR-utveckling, som denna tjänst är placerad på, ansvarar för stöd och utveckling av både nya och befintliga HR-processer samt för det verksamhetsnära HR-stödet till chefer.
Publiceringsdatum2024-03-01ArbetsuppgifterVill du arbeta i en stödjande HR-funktion, där ditt arbete skapar mervärde, effektivitet och måluppfyllelse? Bra, hos oss kommer ditt arbete och din kompetens vara värdefullt för att utveckla kommunens arbetsgivarvarumärke. Tillsammans gör vi Gävle hållbart och utvecklande!
Som vikarierande HR-konsult inom Styrning och stöd kommer du ha ett spännande och brett uppdrag vilket innebär att du ger stöd till chefer inom frågor som rör våra medarbetare. Du kommer att arbeta operativt, taktiskt och verksamhetsnära, där du vägleder och stödjer chefer i frågor inom hela HR-området, med tyngdpunkten inom arbetsrätt och lönebildningsfrågor, rehabilitering, svåra samtal, konflikthantering och grupputvecklingsinsatser.
Du kommer arbeta under stort eget ansvar, samtidigt som du arbetar nära HR-strateger, chefer och andra HR-funktioner. Du verkar för en miljö som stimulerar samarbete, kreativitet och ständiga förbättringar. Arbetet är brett och omväxlande där du utifrån ett HR-perspektiv bidrar till att verksamheterna når sina mål och samtidigt lever upp till kommunens värdegrund och medarbetarpolicy.
KvalifikationerVi söker dig som har akademisk examen inom HR-området alternativt annan utbildning och arbetslivserfarenhet inom HR-området som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du har arbetslivserfarenhet av att arbeta i en konsultativ roll till chefer med HR-frågor. Det är meriterande för tjänsten om du har drivit förändrings- och utvecklingsarbete på en övergripande nivå inom HR-området och/eller om du har kunskap och erfarenhet inom HR-området i offentlig sektor.
Du har en god kommunikativa förmåga, såväl i tal som skrift och gör dig väl förstådd och anpassar din kommunikation efter olika situationer och målgrupper. Du skapar och upprätthåller goda relationer och bygger ett förtroendefullt klimat för samarbete och samverkan.
Du har förmågan att skapa och bibehålla goda relationer och du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. Du hittar alternativa lösningar på uppkomna problem och ser vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat.
Uppdraget är ett vikariat för en föräldraledighet under perioden 2024 07 01 2025 03 31 och önskat tillträde är mellan mitten av maj mitten av juni 2024.
ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gävle kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt via Visma Recruit, inte via e-post eller pappersformat. Om du har skyddad identitet ber vid dig att ta kontakt med rekryterande chef, skicka inte in din ansökan digitalt.
Om du söker en deltidstjänst hos oss så finns ett beslut inom Gävle kommun som innebär att du som tillsvidareanställd medarbetare kan begära att du vill arbeta heltid. En sådan begäran kan innebära att du kan behöva utföra andra arbetsuppgifter än dina ordinarie.
Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit.
Inför rekryteringsarbetet har Gävle kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Ersättning Enligt avtal.
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-03-21
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C179695".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Gävle kommun (org.nr 212000-2338)
Arbetsplats Gävle kommun, HR- och kommunikationsavdelningen
Kontakt Enhetschef
Kristina Netzén
026-178059 Jobbnummer 8508281
Observera att sista ansökningsdag har passerat.