HR-generalist till Danvikshem
Stiftelsen Danviks Hospital / Personaltjänstemannajobb / Nacka
2026-06-08
Visa alla personaltjänstemannajobb i Nacka,
Kristinehamn,
Karlskoga,
Storfors,
Lekeberg eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Stiftelsen Danviks Hospital i Nacka Danvikshem är ett vård- och omsorgsboende för äldre, drivet av Stiftelsen Danviks hospital – en statligt grundad, allmännyttig verksamhet med anor från 1500-talet. Allt överskott återinvesteras i verksamheten, vilket gör att vårt fokus alltid är detsamma: att skapa livskvalitet för de människor vi finns till för.
Här arbetar cirka 280 medarbetare tillsammans i en unik miljö vid inloppet till Stockholm, som speglar det vi vill vara – en plats med värme, kvalitet och långsiktighet.
Om arbetsplatsen
HR-enheten är placerad inom den centrala administrationen tillsammans med ekonomi, IT, admin. HR består idag av HR-chef, Lönespecialist och Kontorsservice/reception. Vi är en liten central administration och arbetar nära varandra, vi hjälps åt när det behövs. Rollen som HR-generalist är nyinrättad.
Danvikshem är medlem i arbetsgivarorganisationen Sobona och tillämpar kollektivavtalet HÖK/Allmänna Bestämmelser.
Om rollen
Det här är en roll för dig som vill vara med och utveckla, förbättra och bygga upp.
Som HR-generalist arbetar du verksamhetsnära och stöttar våra chefer med frågor inom hela HR-området. Samtidigt bidrar du till att utveckla våra arbetssätt, processer och systemstöd i nära samverkan med HR-chef.
Du kommer att:
Vara ett tryggt och proaktivt stöd till chefer i HR-frågor
Bidra i utveckling av HR-processer och HR-funktionens arbetssätt
Bidra till digitalisering och smartare, mer effektiva arbetssätt
Bidra till att utveckla och stärka kommunikation till chefer och medarbetare
Det är en ny roll, vilket betyder att du tillsammans med HR-chef får möjlighet att påverka både innehåll och riktning.
Vem är du?
Vi söker dig som trivs i en roll där du får kombinera struktur med utveckling och där du är nära verksamheten.
Du har ett öga för vad som kan bli bättre, ett hjärta för att skapa goda förutsättningar för människor, och en vilja att driva förändring – även när det tar tid.
Vi tror att du:
Har minst treårig högskoleutbildning inom HR/personal
Har minst 3 års erfarenhet av brett, verksamhetsnära HR-arbete
Erfarenhet av att stötta och coacha chefer i olika HR-frågor
Har erfarenhet av HR-arbete från äldreomsorg, sjukvård eller annan personalintensiv verksamhet.
Har erfarenhet av att vara delaktig i utveckling av processer, rutiner eller arbetssätt
Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift
Det är meriterande om du har arbetat med arbetsmiljö och rehabilitering, samt har erfarenhet av arbete i olika systemstöd inom HR-ormådet.
Så här är du som person
För att trivas hos oss tror vi att du är:
relationsskapande, kommunikativ och trygg i din kompetens
självgående, strukturerad och ansvarstagande
lösningsorienterad och kan växla mellan helhet och detalj
prestigelös och delar gärna med dig av din kunskap
Därför ska du välja oss
Hos oss får du:
En roll där du får göra skillnad – varje dag
Möjlighet att vara med bygga upp och påverka innehåll och riktning i HR-arbetet
Arbeta i en organisation där värdegrunden genomsyrar vardagen
Övrigt om rekryteringen
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag - så vänta inte för länge med din ansökan.
Inför anställning kommer vi att begära utdrag ur belastningsregistret.
Sista dag att ansöka är 2026-06-24
Varmt välkommen med din ansökan!
Kontaktperson: Christine Säther, HR-chef,
christine.sather@danvikshem.seObservera att vi inte tar emot ansökningar via e-post.
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2026-06-24
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "teamtailor-7872765-2041985".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Stiftelsen Danviks Hospital,
https://karriar.danvikshem.se Danvikshem (
visa karta)
131 73 NACKA
Arbetsplats Danvikshem
Jobbnummer 9953245