HR-chef till Permascand
Experis Finance / Ekonomichefsjobb / Sundsvall
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla ekonomichefsjobb i Sundsvall,
Timrå,
Mark,
Härnösand,
Nordanstig eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Experis Finance i Sundsvall,
Timrå,
Härnösand,
Nordanstig,
Kramfors eller i
hela Sverige Permascand AB är ett verkstadsföretag med tillväxt i sikte som skapar värde genom att erbjuda tjänster och produkter för krävande miljöer inom process- och offshoreområdet genom kunskapsbaserad försäljning. Huvudkontor och produktion ligger i Ljungaverk i Ånge kommun och företaget har idag kring 150 medarbetare. Drygt 95 procent av produkterna levereras till marknader utanför Sverige, främst Europa och Sydamerika.
Publiceringsdatum2012-12-21Dina arbetsuppgifterSom HR-chef rapporterar du till VD samt ingår i ledningsgruppen Permascand AB. Du kommer att ansvara för den del av organisationens verksamhetssystem som innefattar styrning av personalrelaterade frågor. Det innebär att utveckla existerande HR processer samt att implementera nya. Befattningen är strategisk i sin inriktning, men innefattar operativa delar.
Dessutom kommer du
• att vara ett stöd och bollplank både för ledning och övriga medarbetare när det gäller organisations-, chefs- och medarbetarutvecklingsfrågor samt beträffande lagar och avtal inom det arbetsrättsliga området
• att ansvara för företagets långsiktiga kompetensförsörjningsplan samt rekryteringsstrategi
• att hantera personalsociala frågor, medarbetarundersökningar samt rehabilitering och friskvård
• att ansvara för hantering och lagring av personuppgifter inkl. löne- och pensionsuppgifter. Du kommer också att ansvara för utveckling av lönesystem
• att ansvara för fackliga förhandlingar tillsammans med relevanta chefer
• att arbeta för att medarbetarna ska känna sig delaktiga i företagets strategi och mål.
Vem är du?
Vi söker dig som har högskoleutbildning med inriktning mot arbetsrätt, HR och personalfrågor eller motsvarande kunskaper erhållen genom annan utbildning eller arbetserfarenhet. Du måste ha arbetat i liknande befattning inom HR i minst 5-6 år.
Du har erfarenhet från kompetensutveckling, både strategisk och på individuell nivå. Förhandlingsvana, kunskap om de arbetsrättsliga lagar och avtal som gäller på arbetsmarknaden ser vi också som grundkrav för tjänsten. Goda IT kunskaper, god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska är ett krav.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser att du som person är driven, skapar förtroende och är van att arbeta självständigt med en hög integritet. Du ser HR som en del i företagets affär och är resultatorienterad och handlingskraftig samt van vid förändringsarbeten. Du är tydlig och konkret i din kommunikation.
Tjänsten är en tillsvidareanställning och placeringsort är Ljungaverk.
Kontaktperson för detta jobbVi samarbetar med Experis Finance i denna rekrytering. Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att ringa Karin Frisendahl på telefon 060-646547 eller 070-3774546.
Det går också bra att skicka e-post till
karin.frisendahl@se.experis.comDin ansökan vill vi ha via länken nedan senast den 16 januari.
Arbetstider och omfattningEnligt överenskommelse
ErsättningEnligt överenskommelse
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2013-01-16
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktKarin Frisendahl 060-64 65 40
FöretagExperis Finance
AdressExperis Finance
BOX 1125
11181 Stockholm
Jobbnummer 1423773
Observera att sista ansökningsdag har passerat.