HR-chef till Bergs kommun
Adecco Sweden AB / Ekonomichefsjobb / Berg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla ekonomichefsjobb i Berg,
Strömsund,
Åre,
Vilhelmina,
Storuman eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Adecco Sweden AB i Berg,
Strömsund,
Åre,
Vilhelmina,
Storuman eller i
hela Sverige Brinner du för HR-området? Är du redo att bli vår nya HR-chef med möjlighet att vidareutveckla vår arbetsplats. En välfungerande mindre Jämtlandskommun nära till sjöar och fjäll? Tillsammans med ditt team får du en spännande och utvecklande ledande roll, där du som HR-chef kommer att bidra till chefernas förmåga att leda och utveckla sin verksamhet och sina medarbetare.
Publiceringsdatum2023-12-08Dina arbetsuppgifterSom HR-chef i Bergs kommun arbetar du med ett viktigt samhällsuppdrag i en välfungerande Jämtlandskommun. Tillsammans med ditt team på nio HR-medarbetare förväntas du aktivt bidra, utveckla, samordna och följa upp kommunens arbete inom hela HR-området. Som HR-chef har du ett strategiskt uppdrag, men arbetar också operativt tillsammans med dina medarbetare i utvalda frågor. Du har ett verksamhets-, budget- och personalansvar samt arbetsmiljöansvar för dina medarbetare.
HR-avdelningen ansvarar för kommunens arbetsgivarpolitik och HR-processer som kompetensförsörjning, kompetensutveckling, lönebildning och arbetsmiljö samt för att ge stöd i dessa frågor till våra chefer. Det innebär att långsiktigt driva utvecklingen inom HR-området för att säkerställa att kommunen är en attraktiv arbetsgivare med kompetenta och engagerade medarbetare och chefer. I rollen ingår också att behålla eller vidareutveckla samarbetet med de fackliga organisationerna.
Vi har under året ägnat mycket tid åt att definiera och göra det tillitsbaserade sättet att leda och styra till vårt och du som HR-chef har ett viktigt uppdrag i att företräda detta förhållningssätt andra arbetsgivarfrågor såväl internt som externt.
HR-avdelningen har nio HR-medarbetare som ger kommunens nio avdelningar stöd i arbetsgivarfrågor och stöd i HR-relaterade system. Dessa chefer leder kommunens omkring 750 tillsvidareanställda medarbetare. Du ingår tillsammans med övriga avdelningschefer i kommunens ledningsgrupp, som leds av kommundirektören som du rapporterar till.
KvalifikationerDu ska ha:
• akademisk utbildning inom HR-området, eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som kan likställas,
• erfarenhet av att vara chef eller ledare,
• B-körkort.
Det är meriterande om du har:
• erfarenhet av att arbeta i en HR-roll inom offentlig sektor
• erfarenhet av operativt och strategiskt arbete inom HR-området
• erfarenhet och/eller kunskap om tillitsbaserad styrning och ledning tillsammans med en förmåga att se helheter
• erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.
Som person är du trygg i ditt ledarskap och lyhörd för verksamhetens behov, har god samarbetsförmåga och kan bygga goda relationer såväl internt som externt samt skapa och upprätthålla förtroende i organisationen. Du tar också ansvar för dina arbetsuppgifter med ett pedagogiskt och lösningsfokuserat arbetssätt.
För att trivas och lyckas i uppdraget behöver du ha hög integritet samtidigt som du är prestigelös. Det innebär för oss att du tar ansvar och står för dina ställningstaganden men också kan ompröva dem när det behövs.
Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och förmågor.
Om Bergs kommun
Välkommen till Bergs kommun. Här hittar du både lugnet och äventyret. Att bo och leva i Berg är enkelt, tryggt och naturligt. Här finns storslagen och ren natur på nära håll, stark entreprenörsanda och ett aktivt kultur- och föreningsliv. Den sydsamiska kulturen, rennäringen och det sydsamiska språket är en viktig del av kommunens identitet. Människor i kommunen är öppna och jordnära och bryr sig om varandra. Idag har kommunen nästan 1 300 företag, och rankas högt i Sverige vad gäller såväl företagsamhet som nyföretagande. Närheten till fjällen, Storsjön och Östersund är attraktivt för många.
Anställningens omfattning
Anställningen är på heltid och tillsvidare.
Så ansöker duAnsök senast med CV och personligt brev den 2024-01-07.
Välkommen med din ansökan!
Kontaktuppgifter för detta jobbI denna rekryteringsprocess så samarbetar vi med rekryteringsföretaget Adecco. Vid frågor gällande rekryteringsprocess så är du välkommen att ta kontakt med ansvarig rekryteringskonsult Cecilia Colleen Gabrielsson
cecilia.gabrielsson@adecco.se eller 073 684 79 27.
Fackliga företrädare kontaktas via kommunens växel: 0687-161 00.
Ersättning Fast lön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-01-07
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "ref-44095".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Adecco Sweden AB (org.nr 556447-2677),
http://www.adecco.se/ Jobbnummer 8316619
Observera att sista ansökningsdag har passerat.