HR-chef

Karolinska Institutet / Ekonomichefsjobb / Solna
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla ekonomichefsjobb i Solna, Sundbyberg, Stockholm, Danderyd, Lidingö eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Karolinska Institutet i Solna, Stockholm, Huddinge, Södertälje eller i hela Sverige

MTC är beläget på Karolinska Institutets Campus i Solna.

Institutionen har en stark, internationell forskningsmiljö och bedriver forskning och undervisning med fokus på cancer, cellbiologi, immunologi och infektionsbiologi. MTC har en platt organisation med drygt 470 verksamma medarbetare, varav cirka 100 doktorander, 50 postdoktorer och 26 professorer.

Avdelning

MTC:s HR-avdelning, som ingår i institutionens centrala administration, består av tre medarbetare. Vårt mål är att fortsätta att utveckla värdeskapande HR för att möta de behov som finns i organisationen. Vi strävar efter att ge snabb och korrekt service till våra forskare, studenter och medarbetare. Då vår HR-chef ska vara tjänstledig söker vi nu en vikarie.

Publiceringsdatum
2016-06-14

Dina arbetsuppgifter
Som HR-chef har du det övergripande ansvaret för HR på institutionen. Du leder och fördelar arbetet på HR-avdelningen med personalansvar för dess medarbetare. Du rapporterar till administrativa chefen och ingår i administrationens ledningsgrupp tillsammans med övriga avdelningschefer.

Du arbetar strategiskt och operativt samt ansvarar för att driva och utveckla HR-processer och administrativa rutiner.

En stor del av arbetet består av att ge konsultativt stöd och vägledning till institutionens chefer och forskargruppsledare, bland annat i arbetsrättsliga frågor, psykosociala arbetsmiljöfrågor, personalplanering samt att stötta dem i deras ledarskap. Du arbetar med problemlösning och strävar efter att vägledningen ska ha ett värde för mottagaren.

Inom ditt arbetsområde ryms även fackliga förhandlingar och samverkan, arbete med verksamhetsplan och verksamhetsberättelse, kompetensutveckling, ledarskapsfrågor, lönerevision och rehabilitering. Du gör arbetsrättsliga analyser vid nyanställningar och kontraktsförlängningar. Din roll inom rekrytering är strategisk planering av det operativa förfarandet samt rådgivning till institutionens chefer.

Vem är du?

Att arbeta på Karolinska Institutet och MTC ställer stora krav på medarbetarna. För att självständigt kunna utföra arbetet förutsätts egenskaper som noggrannhet, servicevilja och ett lösningsorienterat fokus. Karolinska Institutet är ett internationellt universitet med många forskare på tidsbegränsade anställningar. Avdelningen ger HR-stöd till medarbetare och chefer från drygt 50 olika länder och vårt arbetsspråk är till stor del engelska.

Det är viktigt att kommunicera tydligt och anpassa HR-stödet till människor från olika bakgrund och kultur.

Du är en erfaren och driven HR-chef med lång och bred erfarenhet av strategiskt och operativt personalarbete inom ovan nämnda arbetsområden. Vi ser att du har erfarenhet av att stödja och utveckla verksamheter och chefer inom kunskapsintensiva organisationer samt att du är van att leda och samarbeta med både medarbetare och chefer på olika nivåer.

Som person är du positiv, ödmjuk och bra på att kommunicera och skapa långsiktiga relationer. I rollen ser vi en person med stor integritet, ett lösningsorienterat fokus och som är trygg i sina värderingar. Då du dagligen kommer att ställas inför frågor av skiftande karaktär krävs det att du är engagerad, snabb, flexibel och har lätt att ställa om.

Rollen kräver att du trivs med utåtriktat arbete och ditt ledarskap präglas av tydlighet, struktur och lyhördhet. Du har förmåga att skapa delaktighet och engagemang samt att leda kvalificerade medarbetare.

Du som söker har akademisk utbildning inom personalområdet. Har du arbetat med personalfrågor inom statliga myndigheter, gärna inom universitetsvärlden, är det meriterande.

Ansökningsförfarande
Ansökan ska göras via rekryteringssystemet MyNetwork.

Karolinska Institutet är ett av världens ledande medicinska universitet med visionen att på ett avgörande sätt bidra till att förbättra människors hälsa. I Sverige står Karolinska Institutet för den enskilt största andelen medicinsk akademisk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar. Varje år utser Nobelförsamlingen vid Karolinska Institutet mottagare av Nobelpriset i fysiologi eller medicin.

Enligt Riksarkivets föreskrifter arkiveras ansökningshandlingar i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Detta gäller dock ej bilagor som är tryckta eller på annat sätt publicerade.

Karolinska Institutet strävar efter att vara en arbetsplats med jämn könsfördelning som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Varaktighet, arbetstid
100 %. Tillträde: Enligt överenskommelse Visstidsanställning till

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2016-07-05
Ange följande referens när du ansöker: 2-2557/2016
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Helene Stambeck, HR-chef helene.stambeck@ki.se

Facklig kontakt
Nasrin Bavand-Chobot, OFR Nasrin.Bavand@ki.se
Cecilia Björkdahl, SACO 08-524 872 65
Henry Wölling, SEKO 08-524 840 80, henry.wolling@ki.se

Företag
Karolinska Institutet

Adress
Karolinska Institutet
Nobels väg 16, KI Solna Campus, Karolinska Instit
17177 Stockholm

Kontorsadress
Nobels väg 16, KI Solna Campus, Karolinska Instit

Jobbnummer
2903372

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-chef

Prenumerera på jobb från Karolinska Institutet