HR-assistent till Bemanningsenheten
Norrbottens Läns Landsting / Ekonomiassistentjobb / Luleå
2015-09-08
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-assistent till Bemanningsenheten" (publicerad 2016-11-10) ⬅️
Visa alla ekonomiassistentjobb i Luleå,
Boden,
Piteå,
Kalix,
Älvsbyn eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Norrbottens Läns Landsting i Luleå,
Boden,
Piteå,
Kalix,
Älvsbyn eller i
hela Sverige Arbetsplats: Bemanningsenheten, Sunderby sjukhus
Referensnummer: 192223
Om arbetsplatsen
Bemanningsenheten ska präglas av hög servicenivå inom korttidsrekrytering och bemanningsfrågor. Bemanningsenheten är en central funktion för planering och rekrytering av ersättare när vikariebehov uppstår i verksamheten. Enhetens uppgift är att samordna och effektivisera vikarieplaneringen samt säkerställa kompetens och kontinuitet. Vi söker nu en HR-assistent som vill vara med och fortsätta utveckla och implementera landstingets korttidsrekrytering.
Publiceringsdatum2015-09-08Dina arbetsuppgifterDu är NLLs ansikte utåt för arbetssökande. Som HR-assistent är dina främsta arbetsuppgifter att arbeta med korttidsrekrytering av personal knuten till hälso- och sjukvården i länet. Verksamheten har dagligen ett behov av tillfälligt anställd personal och ditt arbete är en viktig länk för att lösa både kort- och långsiktiga personalbehov.
Du har daglig kontakt med hälso- och sjukvårdens chefer och timanställd personal. Du förväntas också arbeta aktivt med att skapa kontakter och knyta nya medarbetare till landstingets vikariebank. I dina arbetsuppgifter ingår även att hantera löpande administration knutet till medarbetare i Resursenheten och vår bemanningspool samt LAS-hantering.
BakgrundVi söker dig med eftergymnasial utbildning inom HR/personal eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig. Du har ett självständigt arbetssätt, du känner dig bekväm och engagerad i en utpräglad serviceroll. Du har ett professionellt förhållningssätt och har ett mycket gott bemötande, även i stressiga situationer. Som person är du ordnings- och serviceinriktad och har god förmåga att skapa goda relationer. Du har bra dator- och telefonvana och har förmåga att göra prioriteringar i ditt arbete. Du trivs med att arbeta i en verksamhet i förändring och du har kunskap om lagar och avtal inom arbetsrättens område. Då verksamheten är i en uppbyggnadsfas är det en förutsättning för att lyckas i uppdraget att skapa delaktighet och engagemang hoskunder och medarbetare. Stor vikt kommer att läggas vid de personliga egenskaperna.
Anställningsfakta
En tillsvidareanställning, heltid. Viss helgtjänstgöring kan komma att ingå i tjänsten. Tillträde enligt överenskommelse. Landstinget tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.
Vill du veta mer?
Kontakta verksamhetschef HR Verksamhetsstöd Monica Östling, 070-343 80 83,
monica.ostling@nll.se .
Fackliga företrädare
Kontakta:Anita Vikström, Vision, 0920-28 28 12 eller 070-615 84 34, anita.vikströ
m@nll.se .Maria Sjöberg, Saco, 0920-28 43 59 eller 070-616 08 31,
maria.s.sjoberg@nll.se .Marianne Engberg, Kommunal, 0920-28 41 44 eller 070-392 86 52,
marianne.engberg@nll.se .
Sista ansökningsdag är den: 2015-09-22
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidare.
ErsättningIndividuell lönesättning.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2015-09-22
Ange följande referens när du ansöker: 192223
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktMonica Östling 0920-28 23 26
monica.ostling@nll.seFöretagNorrbottens läns landsting
AdressNorrbottens läns landsting
Robertsviksgatan 7
97189 Luleå
KontorsadressRobertsviksgatan 7
Övriga kontaktuppgifter Jobbnummer 2438318
Observera att sista ansökningsdag har passerat.