HR-administratör

Mittuniversitetet, HR-avdelningen / Administratörsjobb / Östersund
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Östersund, Krokom, Åre, Ragunda, Ånge eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Mittuniversitetet, HR-avdelningen i Östersund, Sundsvall eller i hela Sverige

HR-avdelningen arbetar med hela kompetensförsörjningsprocessen och delprocesserna attrahera, rekrytera, utveckla, behålla och avveckla. Vi ger stöd till universitetets ledning, institutioner och avdelningar.



Arbetsuppgifter
Som HR-administratör ansvarar du för att ge våra chefer och arbetsgivarföreträdare administrativt stöd i frågor som t ex anställningar, lön, anställningsvillkor, förmåner, utlägg, frånvaro mm.

Du arbetar med ärenden i lönesystemet, har kontakt med Statens Servicecenter på en operativ nivå och sköter HR-administrativa uppgifter enligt fastställda processer och rutiner. Du administrerar delar av rekryteringsprocessen inklusive annonsering i rekryteringssystemet. Du besvarar frågor om våra centrala och lokala kollektivavtal samt andra aktuella föreskrifter, styrdokument och regelverk. Du tar fram underlag, statistik etc och arbetar med i övrigt förekommande uppgifter inom det HR-administrativa området. Du är direkt underställd HR-chefen och arbetar i team med HR-administratörer och HR-specialister. Du bidrar till att HR är en kunskapsbärande partner och att våra arbetsgivarföreträdare får det HR-administrativa stöd de behöver, inom ramen för HR-avdelningens uppdrag, för att kunna fullgöra sitt arbetsgivar- samt chefsansvar.

Publiceringsdatum
2021-06-30

Bakgrund
Du ska ha relevant utbildning på högskole-, universitets- eller YH-nivå. Det är meriterande om du har utbildning med inriktning mot HR/lön.

Du ska ha aktuell erfarenhet av HR-administrativt arbete inom offentlig sektor samt aktuell erfarenhet av anställningsadministration, rekryteringsadministration och löneadministration. Det är meriterande om du har aktuell erfarenhet av HR-administrativt arbete inom statlig sektor.

Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift samt mycket goda kunskaper i att använda digitala plattformar och officepaketet.

Dina egenskaper
Som HR-administratör krävs att du är noggrann, arbetar systematiskt och har ordning och reda. Du planerar och organiserar arbetet på ett effektivt sätt, sätter upp och håller tidsramar. Arbetet kan periodvis vara mer hektiskt, t ex inför lönekörning, och kräver både mycket god samarbetsförmåga och mycket god förmåga att prioritera och sortera. Du är lugn, stabil och kontrollerad i stressiga situationer, behåller ett realistiskt perspektiv och fokuserar på rätt saker. Du arbetar bra tillsammans med andra, är lyhörd samt kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Eftersom HR är en funktion som ger stöd till arbetsgivarföreträdare krävs att du är serviceinriktad, tydlig och har god kompetens inom HR-området. Du är tillmötesgående och har intresse, vilja och förmåga att leverera lösningar. Din noggrannhet gör att du lägger stor vikt vid måluppfyllelse och kvalitet.

Anställningsform: Tillsvidare

Omfattning: 100%

Tillträde: enligt överenskommelse

Anställningsort: Östersund

Lön: Individuell lönesättning tillämpas.

Kontaktperson: Närmare upplysningar lämnas av HR-chef Victoria Sjöbom, tfn 072-595 73 18.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2021-08-15.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.

Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.

Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.

Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Enligt överenskommelse Tillsvidareanställning

Ersättning
Individuell lönesättning

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2021-08-15
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Mittuniversitetet, HR-avdelningen

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "MIUN 2021/1615".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Mittuniversitetet (org.nr 202100-4524)

Arbetsplats
Mittuniversitetet, HR-avdelningen

Jobbnummer
5838512

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Mittuniversitetet, HR-avdelningen

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Mittuniversitetet, HR-avdelningen: