HR Business Partner
Skill Scandinavia AB / Administratörsjobb / Mjölby
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Mjölby,
Boxholm,
Vadstena,
Motala,
Haninge eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Skill Scandinavia AB i Mjölby,
Boxholm,
Motala,
Linköping,
Tranås eller i
hela Sverige Publiceringsdatum2014-12-02Om företagetIndustrikompetens och Skill jobbar för regionens kort- och långsiktiga kompetensförsörjning. Våra kunder finns främst inom industri och IT men även på den offentliga sidan. Rekrytering, bemanning, omställning och karriärprogram ingår i vårt tjänsteutbud liksom kundunika och standardiserade undersökningar. På uppdrag av våra ägare är vi djupt engagerade i utbildningar och kompetensförsörjningsfrågor och fungerar som en naturlig samlingspunkt för våra kund- och ägarföretag genom våra olika nätverk.
Om företagetToyota Material Handling, en del av Toyota Industries Corporation, är världens ledande leverantör av materialhanteringslösningar.
Vi har lång branscherfarenhet och kan erbjuda ett omfattande program av motviktstruckar, lagertruckar och lagerutrustning i varumärkena Toyota och BT samt service och reservdelar. I Europa är vi ca 8 500 anställda och är verksamma i fler än 30 länder.
Vår företagskultur är baserad på värdeord som teamwork, ständiga förbättringar och respekt. Hos oss verkar du i ett klimat där det finns möjlighet för våra medarbetare att växa och utvecklas. Du kommer att arbeta i en utvecklande miljö med stort personligt ansvar. I vår verksamhet arbetar vi efter principerna i TPS (Toyota Production System).
Nu söker vi en HR Business Partner till vår tillverkande enhet vid huvudkontoret i Mjölby.
ArbetsuppgifterI rollen som HR Business Partner arbetar du nära verksamheten, i syfte att stödja och coacha chefer och medarbetare. Dina arbetsuppgifter spänner över hela HR-området; såsom rekrytering, kompetensutveckling, lönesättning, rehabiliteringsärenden samt verksamhets- och organisationsutveckling. Som HR Business Partner arbetar du till största delen operativt, men tjänsten innebär även en del strategiskt HR-arbete. Du arbetar självständigt inom ditt område, men har ett stort stöd i hela HR-teamet som idag består av 8 personer.
Genom att du tänker ur ett affärsperspektiv bidrar du till verksamhetens lönsamhet, effektivitet och produktivitet. Du får en viktig roll på ledningsgruppsmöten och i andra forum för att bidra med din och din avdelnings samlade HR-kompetens.
ProfilVi söker dig som har flera års erfarenhet från en självständig och bred HR-roll inom tillverkningsindustri. Du har även en akademisk bakgrund inom personal- eller beteendevetenskap. Tjänsten förutsätter goda kunskaper inom arbetsrätt samt god erfarenhet av att föra en dialog med fackliga parter.
Vi ser det som meriterande om du har kunskaper inom LEAN, TPS eller liknande.
Ansökningsförfarande
Har du frågor gällande tjänsten kontakta då ansvarig rekryterare på Industrikompetens, Svanhild Johansson, 0720-05 99 64,
svanhild.johansson@industrikompetens.seDu ansöker genom att logga in eller registrera CV och personligt brev på
www.industrikompetens.se .
Registrering i vår databas innebär ett enklare rekryteringsförfarande för dig och för oss.
Intervjuer och urval sker fortlöpande så skicka in din ansökan redan idag. Välkommen med din ansökan!
Arbetstider och omfattningHeltid tillsvidareanställning
ErsättningEnligt överenskommelse
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2014-12-31
Vi föredrar ansökningar via webben
Ange följande referens när du ansöker: 1274
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktSvanhild Johansson
FöretagSkill Scandinavia AB
AdressSkill Scandinavia AB
Repslagaregatan 19
58222 Linköping
KontorsadressRepslagaregatan 19, Linköping
Övriga kontaktuppgifter Jobbnummer 2087790
Observera att sista ansökningsdag har passerat.