HR Business & Service Partner
Randstad AB SKF AB / Administratörsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Randstad AB SKF AB i Göteborg You probably think of SKF as the world leader in rolling bearings. Then you are right, because we are. Our high quality bearings have made us one of the most respected brands in the automotive and industrial world. But this is a limited picture of us. There are many other exciting dimensions to today's SKF. We have step by step evolved into a genuine knowledge engineering company. To strengthen this process, we have identified five different platforms that cover our technical knowledge and capabilities: Bearings and units, Seals, Mechatronics, Lubrication systems and Services.
HR Business Support Sweden är en avdelning inom HR Sverige. Vår roll är att stödja chefer med medarbetare i olika delar av SKFs verksamhet, både tjänstemän och verkstadsanställda, huvudsakligen placerade i Göteborg, samt att förmedla och implementera HR-relaterade processer och tillse tillämpning av lagar, avtal och policies. Vi har även det övergripande ansvaret för förhandlingar, avtalsfrågor, lön och villkor samt internationella anställningar för tjänstemän.
Dina arbetsuppgifter
Som HR Business & Service Partner agerar du som HR-ansvarig i en stödjande funktion och supporterar samt samarbetar med chefer i deras uppdrag som chef. Du företräder HR-processerna för att stödja dina respektive enheter att uppnå sina strategier och mål. I din roll som HR Business & Service Partner på SKF stödjer du chefer i HR-processer såsom personalförsörjning, rehabilitering, lön och villkor m.m. Du implementerar gemensamma HR-processer och medverkar i utvecklingsarbetet av HR-processerna samt forum för HR-frågor. Som HR Business & Service Partner företräder du arbetsgivarperspektivet genom att tillse tillämpningar av lagar, avtal och policies samt vid lokala förhandlingar. Du kan medverka i ledningsgrupp eller i andra liknande forum inom ditt ansvarsområde och implementerar och företräder däri HR-aspekterna.
Din Bakgrund
Du har akademisk examen, företrädesvis från Personalvetarutbildningen, samt minst ett par års erfarenhet av operationellt HR-arbete. Du har erfarenhet av chefsstödjande HR-arbete inom områdena för såväl kollektiv- som tjänstemannasidan. Det är meriterande med erfarenhet inom PPA (personalprofilanalys), facilitering av grupper och/eller IPE (International Positions Evaluation). Dina kunskaper i MS Office är mycket goda, liksom dina skriftliga såväl som muntliga kunskaper i Engelska.
Dina egenskaper
Du har förmåga att företräda och ta ett helhetsansvar för arbetsgivarperspektivet. Du driver och agerar på frågor självständigt. Din kommunikativa sida är stark liksom ditt sätt att hantera många kontakter och stor variation av frågor i en föränderlig miljö. Som person är du service minded, bygger lätt nya relationer och förtroende med både medarbetare och chefer. Du är också administrativt skicklig och noggrann.
Vi har tre positioner att tillsätta varav en är tillsvidare och två är vikariat. Samtliga processer är rekryteringar varpå SKF är arbetsgivare.
Vi arbetar med löpande urval och tillsättning önskas ske omgående.
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Peter Conradi på tel 031-333 60 52
Vi ser fram emot din ansökan!
Publiceringsdatum2012-03-14Arbetstider och omfattningHeltid
ErsättningEnligt överenskommelse
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2012-04-12
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktFöretagRandstad AB SKF AB
AdressRandstad AB SKF AB
Box 17193
10462 Stockholm
Jobbnummer 1185830
Observera att sista ansökningsdag har passerat.