Gruppchefer till BF/IG i Farsta
Polismyndigheten, Polisregion Stockholm / Polisjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla polisjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Polismyndigheten, Polisregion Stockholm i Stockholm,
Solna,
Huddinge,
Järfälla,
Botkyrka eller i
hela Sverige Är du redo för en större uppgift?
Att arbeta för Polisen är att skapa trygghet i människors liv varje dag.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 37 000 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli.
Publiceringsdatum2023-10-18ArbetsuppgifterNu söker Polisområde Stockholm Syd dig som på direkt nivå ska leda en BF/IG grupp vid Lpo Farsta. Som gruppchef har du verksamhetsansvar och personalansvar för en BF/IG grupp. Det operativa arbetet består av att arbeta med våra långsiktiga mål, samverkansöverenskommelse och ett brett brottsförebyggande arbete inom ramen för vår lokala problembild. Tillsammans med övriga inom Lpo Farsta ska vi utveckla vårt brottsförebyggande arbete. Som gruppchef kommer Du ha en viktig roll i den processen och vara drivande. I uppdraget ingår också operativa åtgärder i vaktuppdraget samt att leda insatser.
Som gruppchef för en BF/IG grupp
Som chef för en BF/IG grupp rapporterar du till lokalpolisområdeschefen samt ingår i lokalpolisområdets ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.
Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.
KvalifikationerDetta är en möjlighet för dig som har:
• minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande under de senaste fem åren
• svensk polisexamen, i enlighet med Polisförordningen (2014:1104)
• erfarenhet av det aktuella verksamhetsområdet
• erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:
• chefs-och ledarskapsutbildning för direkt, indirekt och/eller strategisk nivå
• bred erfarenhet av polisens verksamhet och organisation
• ingått i ledningsforum
• erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat
Dina personliga egenskaperVi lägger stor vikt vid personliga egenskaper, där du är en ledare som tillsammans vill skapa en arbetsplats där kultur och likabehandling är i fokus. Du tar ett stort ansvar i dessa frågor likväl som du är en del av ett gott klimat på vår arbetsplats.
Som grund för bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:
• Analys och helhetssyn
• Mål och resultat
• Utveckling och förändring
• Social säkerhet
• Muntlig och skriftlig kommunikation
• Skapa delaktighet och motivation
Läs mer om ledarkriterierna polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/ledarkriterier/ Om inte länken är klickbar kopiera och klistra in länk-texten i din webbläsare.
Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.
ÖVRIGT
Anställning:
• Tillsvidareanställning med funktion som chef grupp
• Anställningen kan komma att inledas med en provanställning
• Placering i Farsta
• Arbetstidsbeskrivning: PP 5:3
Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 1/11 2023. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens webbplats.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via brev till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.
Om du fortsätter din ansökan digitalt kommer din ansökan hanteras via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på:
https://polisen.se/erbjudandeHos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på
https://polisen.se Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Ersättning Enligt avtal.
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-11-01
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C160552/2023".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Polismyndigheten (org.nr 202100-0076)
Arbetsplats Polismyndigheten, Polisregion Stockholm
Kontakt LPO-chef Farsta
Anders Djurestad
anders.djurestad@polisen.se 072-5418090 Jobbnummer 8200465
Observera att sista ansökningsdag har passerat.