Gruppchef

Uppsala läns landsting / Sjukvårdschefsjobb / Uppsala
2019-10-01
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Gruppchef" (publicerad 2020-01-22) ⬅️


Visa alla sjukvårdschefsjobb i Uppsala, Östhammar, Sigtuna, Österåker, Håbo eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Uppsala läns landsting i Uppsala, Östhammar, Håbo, Enköping, Heby eller i hela Sverige

Årsta vårdcentral

Våra 1400 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Vill du ha ett spännande chefsuppdrag?
Vi söker dig som är intresserad av ett spännande uppdrag som gruppchef i en ledningsgrupp på Årsta vårdcentral, med start enligt överenskommelse. Som gruppchef är du operativt ansvarig för en del av verksamheten och kombinerar tjänsten med klinisk tjänstgöring. Du erbjuds en tillsvidareanställning i din grundprofession och chefsuppdraget är på minst tre år.

Ditt uppdrag
Som gruppchef kommer du att på uppdrag av, och tillsammans med, verksamhetschefen och gruppchefskollega planera, organisera och leda arbetet på vårdcentralen. Du kommer att ha personalansvar för delar av vårdcentralens, vilket innebär bla rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Du skapar och sprider trygghet i vardagen genom ett kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap.

Gruppchefsuppdraget är tidsbegränsat till tre år på minst 50 procent och kombineras med klinisk tjänstgöring övrig tid. Som gruppchef är du underställd verksamhetschefen och ingår i vårdcentralens ledningsgrupp. Introduktionsutbildning internt inom Nära vård och hälsa samt i regi av Region Uppsala kommer att erbjudas.

Din kompetens
Då uppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring innebär det att du som söker ska vara utbildad inom någon av professionerna som finns på vår vårdcentral. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom primärvård samt har tidigare erfarenhet av ledarskap i en chefsroll.

Vi söker dig som är intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling och som är intresserad av att tillämpa ett coachande och tillitsbaserat ledarskap. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till vårdcentralens medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir ett attraktivt val för länsinvånarna. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet.

Vår verksamhet
Vårdcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala och är en stor verksamhet med 15 000 listade patienter. Tillsammans är vi drygt 70 medarbetare och alla yrkesområden inom vårdcentralens uppdrag finns representerade. Den breda variationen av patienter skapar en utvecklande arbetsplats.

Inom Region Uppsala satsar vi på trygga anställningar och bra förmåner via vårt kollektivavtal. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://www.regionuppsala.se/Global/Jobba%20hos%20oss/karri%E4rwebben/F%F6rm%E5nsbroschyr%20Region%20Uppsala_2019.pdf). Vi har vid sidan av din individuella utvecklingsplan även regelbundna utbildningsdagar för kompetensutveckling. Det gör att du ingår i ett stort nätverk med kunniga kollegor. Vi ger dig dessutom goda utvecklings- och karriärmöjligheter i en stimulerande miljö. Vi arbetar med patienten, i team på vårdcentralen och samarbetar med kollegor på olika vårdnivåer.

Vill du veta mer?
Vill du veta mer om tjänsten och verksamheten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Katarina Dahlgren tel 018- 611 8659 eller e-post katarina.dahlgren@regionuppsala.se

Fackliga representanter nås via Region Uppsalas växel, tel 018-611 00 00.

Publiceringsdatum
2019-10-01

Så ansöker du
Varmt välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi vill ha din ansökan senast den 31 oktober. Bifoga CV, legitimationshandling samt övriga handlingar som styrker din kompetens tillsammans med din ansökan.

Vi intervjuar löpande.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Varaktighet, arbetstid
Tidsbegränsad, 100%, Tillträde Snarast till tre års förordnande -

Ersättning


Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2019-10-31
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Uppsala Läns Landsting

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "NVH294/2019".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Uppsala Läns Landsting (org.nr 232100-0024)

Arbetsplats
Region Uppsala

Jobbnummer
4856345

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Uppsala läns landsting

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Uppsala läns landsting: