GRs traineeprogram, Stadsutvecklare på markavdelningen (plats nr
Göteborgsregionens kommunalförbud, Göteborgsregionens kommunalfö / Logistikjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla logistikjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgsregionens kommunalförbud, Göteborgsregionens kommunalfö i Göteborg Göteborgsregionens kommunalförbund är en samarbetsorganisation för 13 kommuner i Västsverige med sammanlagt ca 900.000 invånare. Förbundets uppgift är att verka för samarbete över kommungränserna och vara ett forum för idé- och erfarenhetsutbyte inom regionen.
Medverkande kommuner i Traineeprogrammet 2012-2013 är Göteborg, Härryda, Kungälv, Lerum och Mölndal
Publiceringsdatum2011-09-01ArbetsuppgifterTraineeprogrammet är uppdelat i dels ett gemensamt utvecklingsprogram för samtliga 17 traineer och dels i en tjänst i någon av de medverkande medlemskommunerna.
Gemensamt för alla platser är att vi erbjuder:
• anställning under 14 månader med start 25 januari 2012
• kvalificerat arbete i en värdförvaltning (hos din arbetsgivare)
• breddningsperiod i annan kommun eller verksamhet
• insyn i verksamheternas olika nivåer
• extraordinära möjligheter att skapa nätverk
• en bred utbildning med fokus på:
• kommunkunskap
• omvärldskunskap
• projektledning
• medarbetarskap
• det personliga ledarskapet
• ökad självkännedom
• gruppdynamik
• ikt-kompetens
• studieresor till Stockholm och Bryssel
Som trainee med inriktning mot stadsutveckling är du anställd på markavdelningen och har bl.a. följande uppgifter:
Du arbetar brett med fastighetsfrågor, lite grann beroende på din bakgrund. Markavdelningen handlägger fastighetsfrågor ur såväl ett juridiskt, ekonomiskt som ur ett planeringsperspektiv.
Arbetet innebär praktisk problemlösning av både fastighetsjuridiska och fastighetsekonomiska frågor. Du får göra markutredningar inför förvärv och försäljningar och delta i kommunens arbete med bostadsförsörjningsplanering. Du får göra intressentanalyser och även delta i arbetet med att genomföra fastighetsaffärer för kommunens räkning.
Du får medverka vid förhandlingar och i upprättandet av avtal avseende köp och försäljning av fastigheter och i upplåtelser av olika former av nyttjanderätter i kommunens fasta egendom. Du är med och representerar kommunen som markägare i lantmäteriförrättningar. Du har även kontakter med företag som vill etablera sig på kommunens mark.
Hos oss får du goda möjlighet att utvecklas och du får praktisk användning av dina teoretiska kunskaper. Vi kan erbjuda stimulerande och kvalificerade arbetsuppgifter med stor bredd och variation. Utmaningarna och möjligheterna är många.
Det är mycket på gång de närmaste åren med stora infrastruktursatsningar som ska planeras och genomföras!
För mer information se
www.grkom.se/traineeprogrammetKvalifikationerFör den gemensamma delen av Traineeprogrammet söker vi dig som:
• har en färsk högskoleexamen eller internationell motsvarighet
• är kreativ, handlingskraftig och samhällsengagerad
• är specialist med ledarpotential
• är intresserad av utveckling, ansvar och en framtida karriär i kommunen
Vi ser gärna sökande med bakgrund eller erfarenhet från andra länder än Sverige.
Kvalifikationerna för denna plats är bl.a. följande:
• Du bör vara Civilingenjör Lantmäteri, Lantmäteriingenjör, Fysisk planerare eller ha examen från Samhällsplanerarprogrammet.
• god verbal förmåga både skriftlig och muntlig
• samarbetsförmåga
• förhandlingsförmåga
• analytisk och strukturerad
• självständig och utåtriktad
• flexibel
• intresse av stadsplanering och samhällsutveckling
• god IT-mognad Erfarenhet av utredningsarbete och erfarenhet av arbete med fastighetsfrågor och förhandlingar är meriterande även om Traineeprogrammet vänder sig till akademiker med färsk examen och ska vara en start på karriären.
Arbetstider och omfattningHeltid. Dagtid. Heltid, som fördelas mellan gemensamt program, ordinarie tjänst i värdförvaltning samt breddningsperiod. Tidsbegränsad anställning, tillträde: 2012-01-25 Anställningen och programmet inleds 21 januari med tre gemensamma introduktionsdagar. Första dagen i värdförvaltningen blir därmed 30 januari., upphör: 2013-03-22 Ca två dagar per månad förläggs i den gemensamma utvecklingsdelen. Dessutom tillkommer projektarbeten och studieresor. Övrig tid är kopplad till respektive tjänst och den fyra månader långa breddningsperioden i annan kommun, förvaltning eller bolag. Anställningen löper under 14 månader.
ErsättningMånadslön Allmän visstidsanställning. Månadslön 23 000 kr gäller för samtliga traineer och under hela programtiden.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2011-10-21
Som trainee i regionen ska du vara beredd att bli anställd i någon av de medverkande medlemskommunerna. I vilken kommun eller stadsdel just denna tjänst är placerad framgår först vid en eventuell förvaltningsintervju.
Ange följande referens när du ansöker: A220801 - Plats (2)
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Ansökan sker via företagets webbplats.
KontaktChristian Sandblom, 031-335 50 06,
christian.sandblom@grkom.seFöretagGöteborgsregionens kommunalförbud, Göteborgsregionens kommunalförbund
AdressGöteborgsregionens kommunalförbud, Göteborgsregionens kommunalförbund
Box 5073, 402 22 Göteborg
41250 Göteborg
Jobbnummer 1017589
Observera att sista ansökningsdag har passerat.