Funktionsstödsförvaltningen söker HR-chef
AS&B Executive AB / Ekonomichefsjobb / Malmö
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla ekonomichefsjobb i Malmö,
Burlöv,
Lomma,
Staffanstorp,
Vellinge eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos AS&B Executive AB i Malmö,
Lund,
Trelleborg,
Eslöv,
Helsingborg eller i
hela Sverige Funktionsstödsförvaltningen är på en spännande utvecklingsresa, där kultur och arbetssätt ska skapa bättre förutsättningar att möta de behov som finns. Målet är en organisation där vi har en gemensam riktning, samarbetar och verkar utan barriärer. Nu söker vi en HR-chef som kommer att vara en nyckelspelare i det arbetet. Vi gör mycket som är bra och vi har kommit en bit på vägen, men vi behöver tillsammans med dig fortsätta resan mot vår vision - rätt insats, på rätt sätt, i rätt tid och med rätt resurs.
Funktionsstödsförvaltningens kärnuppdrag är att verka för att Malmöbor som har behov av stöd inom LSS och socialpsykiatri ska ha ett bra liv och åtnjuta sina rättigheter fullt ut. HR-avdelningens uppdrag är att fungera som ett konsultativt stöd genom att verka som en strategisk partner till ledare i funktionsstödsförvaltningen. Vi stöttar, utmanar och bidrar med förslag på lösningar. Det sker alltid med utgångspunkt i och med tilltro till medarbetarnas samlade kraft i arbetet för malmöbon.
Arbetsuppgifter
Som HR-chef i förvaltningen är du den som leder, samordnar och utvecklar din verksamhet mot de mål och beslut som nämnden och kommunen sätter och samtidigt ser vi till att organisationen följer de lagar och avtal som finns inom området. Du driver ett strategiskt och framåtsyftande HR-arbete i förvaltningen och förstår de utmaningar som vi står inför kring bland annat kompetensförsörjning och ett hållbart arbetsliv. Allt görs i tätt samarbete med förvaltningsledningen, förvaltningens verksamheter, fackliga samverkanspartners och stadens centrala HR-avdelning. Du kommer att ingå i Malmö stads HR-chefsgrupp som leds av HR-direktören där ni tillsammans säkerställer implementering och drift av stadens gemensamma HR-processer. Som HR-chef bidrar du till utvecklingsarbete där du företräder och agerar utifrån helheten i staden.
Uppdraget som HR-chef spänner över ett stort arbetsfält där ett innovativt och omvärldsspanande perspektiv är avgörande för förvaltningens fortsatta önskade utveckling. Samtidigt är balansen mellan att strategiskt utveckla och att leverera här och nu viktig i en verksamhet där behoven finns på både kort och lång sikt. HR-frågorna spelar en avgörande roll för hela förvaltningens utveckling och till din hjälp i det arbetet har du en kompetent och utvecklingsorienterad HR-avdelning.
Som HR-chef rapporterar du till förvaltningsdirektören och ingår i förvaltningens ledningsgrupp. Du tillhandahåller strategiskt och operativt stöd beträffande frågor som berör processer, organisation, medarbetare och kompetenser, för att förvaltningens mål ska uppnås. Samverkan med arbetstagarorganisationer, civilsamhälle och brukarorganisationer är en stor del av uppdraget.
Kvalifikationer
För att lyckas och trivas i uppdraget är det viktigt att du har med dig följande kompetenser och erfarenheter:
Examen från personal och arbetslivsprogrammet eller annan universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 högskolepoäng som arbetsgivaren bedömer relevant.
Chefs- eller ledarskapsutbildning.
Flera års erfarenhet av brett och konsultativt HR arbete.
Flera års erfarenhet av chefs- och ledarskap där personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar varit en del av uppdraget.
Erfarenhet av att leda chefer och specialister.
Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.
Erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete.
Erfarenhet av facklig samverkan.
Erfarenhet och kunskap kring att arbeta med kompetensförsörjning och kompetensutveckling.
Erfarenhet av målstyrning och uppföljning.
Goda kunskaper inom arbetsrätt och arbetsmiljölagstiftning.
Har du kunskap kring verksamhet enligt Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade, Hälso- och sjukvårdslagen och Socialtjänstlagen ser vi det som meriterande.
Som person är du lyhörd, kommunikativ, ödmjuk och en trygg relationsskapare med en utpräglad förmåga att bygga långvariga relationer. Du har en förmåga att se det positiva även när det svajar samtidigt som du är modig och vågar lyfta det som skaver men du gör det med hjärta, empati och gärna med en portion humor. Som chef leder du genom tillit och samverkan samtidigt som du har en förmåga att ta beslut som skapar riktning i det kommande arbetet. Du är innovativ och möjliggör nytänkande i organisationen genom att vara ett föredöme som inspirerar och motiverar dina medarbetare till kreativitet och utveckling samtidigt, som du utmanar och är tydlig i en positiv riktning.
Vi ser fram emot din ansökan senast den 8 december!
Om arbetsplatsen
HR-avdelningen på funktionsstödsförvaltningen består av 56 medarbetare och är uppdelad i enheten administration och bemanning samt HR-enheten. Tillsammans med dina enhetschefer kommer du att leda, fördela och utveckla arbetet i samarbete med HR-konsulter, administratörer, HR-specialister, utvecklingssekreterare och sektionschefer.
I funktionsstödsförvaltningen arbetar drygt 3000 medarbetare med att tillsammans skapa och utveckla stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Våra verksamheter finns inom LSS, socialpsykiatri, personlig assistans, ledsagning och avlösning, och hälso- och sjukvård. Även svårt sjuka barn som vårdas i hemmet ingår i vårt uppdrag. Vi arbetar för allas rätt till god hälsa, möjlighet till arbete och sysselsättning och att kunna delta i samhället utifrån sina förutsättningar. Var med och skapa ett meningsfullt och gott liv för Malmöbor med psykisk, intellektuell eller fysisk funktionsnedsättning!
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare på Malmö stads webbplats
malmo.se/jobb
Ersättning Månadslön - Fast lön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-12-08
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare AS&B Executive AB (org.nr 556625-5260),
https://www.asb-executive.se Arbetsplats AS&B Executive
Jobbnummer 9008993
Observera att sista ansökningsdag har passerat.