Förhandlingsansvarig /arbetsrättsspecialist
Vimmerby kommun / Administratörsjobb / Vimmerby
2025-12-18
Visa alla administratörsjobb i Vimmerby,
Hultsfred,
Ydre,
Kinda,
Västervik eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Vimmerby kommun i Vimmerby,
Hultsfred,
Västervik,
Kalmar eller i
hela Sverige Vimmerby är den lilla kommunen i Småland som har mycket att erbjuda; förutom det gedigna kulturarvet från Astrid Lindgren kännetecknas kommunen också av ett mångsidigt näringsliv, stort lokalt engagemang, aktivt föreningsliv, vacker natur och rogivande miljö.
Genom våra värdeord; Ansvar, mod och fantasi arbetar vi för att ge bästa tänkbara service och omsorg till Vimmerby kommuns ca 15 800 invånare, företag och för alla som besöker kommunen. Dessa värdeord genomsyrar kommunens förhållnings- samt arbetssätt och är något alla bär med sig i det dagliga arbetet.
Vill du bidra med din kompetens inom arbetsrätt och förhandling i en kommun som värdesätter dialog och delaktighet? Nu söker vi en förhandlingsansvarig/arbetsrättsspecialist.
HR-avdelningen är en strategisk partner som arbetar med övergripande processer och projekt. Vi fungerar också som en stödverksamhet till organisationen där vi på ett konsultativt sätt arbetar med sedvanliga huvudprocesser inom ARUBA såsom rekrytering, rehabilitering, lönebildning, jämställdhet, arbetsmiljö och arbetsrätt. Vi är placerade på kommunstyrelsens förvaltning och sitter centralt i Stadshuset, men verkar över hela organisationens tre förvaltningar.
Tjänsten är en del av HR avdelningen där det finns 10 engagerade kollegor med hög kompetens att samarbeta och utvecklas tillsammans med. I teamet finns rollerna HR-strateg, HR-specialist inom arbetsmiljö, HR-konsulter, HR-administratör, HR-analytiker, IT-samordnare och lönekonsulter.
Vi söker en trygg, relationsskapande och lösningsorienterad specialist, med stark analytisk förmåga som vill ta sig an ett spännande och meningsfullt uppdrag. Hos oss blir du en del av en engagerad HR-avdelning som varje dag arbetar för att skapa största möjliga värde för Vimmerby kommuns cirka 1600 medarbetare och 80 chefer, med en tydlig koppling till Vimmerby kommuns vision, värdegrund och mål.
Publiceringsdatum2025-12-18ArbetsuppgifterSom förhandlingsansvarig/ arbetsrättsspecialist har du en strategiskt viktig roll med ansvar för avtals-, förhandlings- och samverkansfrågor i hela kommunen. Du driver arbetet med att säkerställa en gemensam inriktning i tillämpningen av lagar, avtal och regler inom arbetsrättens område, och du driver utvecklingen framåt tillsammans med dina kollegor. Tjänsten innebär ett stort utrymme för både utveckling och påverkan.
Som förhandlingsansvarig/arbetsrättsspecialist har du funktionsansvar för arbetsrättsliga processer, inklusive tolkning av lagar och avtal, fackliga förhandlingar, samverkan, löneavtal, löneöversyn och omställning. Du är ett sakkunnigt stöd till chefer och HR-medarbetare inom det arbetsrättsliga området. Du har en central roll i att skapa ett förtroendefullt samverkansklimat med chefer, fackliga företrädare och medarbetare. Vi har ett nytecknat samverkansavtal med 14 fackliga organisationer som du tillsammans med HR-chef fortsätter implementera i hela organisationen. Du rapporterar direkt till HR-chef.
Förutom det övergripande strategiska ansvaret arbetar du även praktiskt och rådgivande inom det arbetsrättsliga området, samt hanterar svårare arbetsrättsliga personalärenden, arbetsbristprocesser och säkerställer regelefterlevnad. Du bidrar också till att utveckla processer, rutiner och utbildningsinsatser som stärker chefernas kompetens inom dessa områden. Du ansvarar för utbildning av chefer, fackliga och kollegor i arbetsrätt och förhandling.
Kvalifikationer * Högskoleexamen inom Human Resources eller arbetsrättsjuridik alt. annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdigt.
* Minst 3-5 års erfarenhet av liknande uppdrag med avtal och arbetsrättsliga frågor, samt att genomföra förhandlingar
* God allmän IT vana samt kunskap om och intresse för digitala verktyg och systemstöd.
* Mycket goda kunskaper svenska språket, i såväl tal som skrift
* Meriterande för tjänsten är erfarenhet och god kunskap i Allmänna bestämmelser (AB), erfarenhet av tidigare arbete som förhandlingsansvarig/arbetsrättsspecialist inom offentlig verksamhet samt B-körkort.
Dina personliga egenskaperVi söker dig som i tuffa situationer har förmåga att behålla lugnet, ta reda på och analysera fakta och sedan agera sakligt på ett medmänskligt och respektfullt sätt. Du har ett rättvisepatos och en tro på att alla människor kan och vill utvecklas.
Du trivs med att arbeta i en dynamisk organisation tillsammans med kunniga kollegor. Som person är du trygg, stabil, och motiveras av att arbeta i en självgående roll. Du tar ansvar för dina uppgifter och är van vid att själv strukturera ditt arbete och driva processer vidare. Du förstår din roll och har mod att agera utifrån din kunskap, och ser till verksamhetens bästa vid prioriteringar och beslut. Du har lätt för att anpassa sig till ändrade omständigheter, och ser möjligheter i förändringar.
Samtidigt förstår du betydelsen av professionella relationer, och värdesätter att arbeta som en del av ett team där du aktivt bidrar till att skapa ett öppet och prestigelöst klimat. Vidare ser vi att du är en kommunikativ person, som samtalar klart och engagerat i enskilda möten och i små och stora grupper. Du har god självinsikt och ser relationer i sitt rätta perspektiv med en god förmåga att skilja på det personliga och professionella i arbetet. Du blir en del av vårt team där vi stöttar varandra på ett prestigelöst sätt och delar med oss av kunskaper och erfarenhet. Vi ser därför att du är en god lagspelare som trivs med nära samarbete och bidrar till en positiv och öppen kultur. Din förmåga att skapa och bibehålla goda relationer är avgörande för att lyckas i rollen.
Vid urvalet kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och intresse för tjänsten. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten.
ÖVRIGT
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.
För kontaktuppgifter till fackliga representanter, maila till
hr@vimmerby.se Varmt välkommen med din ansökan!
Ersättning Enligt avtal.
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2026-01-13
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C296113".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Vimmerby kommun (org.nr 212000-0787)
Kontakt HR-strateg
Anna Nilsson
anna.k.nilsson@vimmerby.se Jobbnummer 9653252