Folkhälsoplanerare till Kommunstyrelseförvaltningen

Örebro kommun / Organisationsutvecklarjobb / Örebro
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla organisationsutvecklarjobb i Örebro, Kumla, Hallsberg, Nora, Lindesberg eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Örebro kommun i Örebro, Kumla, Nora, Ljusnarsberg eller i hela Sverige

Vill du bidra till en god service till örebroarna, ha ett stimulerande, utmanande och utvecklande jobb? Var med och gör skillnad!
Örebro är Sveriges sjunde största kommun och har cirka 144 000 invånare med 165 olika nationaliteter. Örebro växer så det knakar och 16 000 nya örebroare förväntas flytta in till 2023. Nu söker Örebro kommun drivna medarbetare som vill utveckla både sig själva och staden.

Tjänsterna är placerade i/på Kommunstyrelseförvaltningen som leder och stöder kommunens verksamheter samt ansvarar för kommunens övergripande och långsiktiga strategiska utveckling.
Kommunstyrelseförvaltningen har i uppdrag att ge ett effektivare och mer flexibelt stöd till alla kommunens verksamheter. Du kommer tillhöra en avdelning som levererar stöd i planeringsfrågor och verksamhetsutveckling. Avdelningen samordnar kommunens strategiska kompetens i hållbarhetsfrågor och stärker utvecklingsarbetet för en ekologiskt, socialt och ekonomiskt hållbar kommun. Politiken är uppdragsgivare med medborgarna i fokus. Om erforderliga beslut fattas söker vi nu två folkhälsoplanerare för att stärka och utveckla kommunens insatser gentemot den sociala dimensionen av hållbar utveckling.

Publiceringsdatum
2016-06-15

Dina arbetsuppgifter
Som folkhälsoplanerare arbetar du strategiskt utifrån länets folkhälsoplan. Målet är att skapa förutsättningar för en god och jämlik hälsa för kommunens invånare genom samhällsplanering och utveckling av befintlig verksamhet.  Du bidrar till detta genom att identifiera behov, föreslå, värdera, prioritera och initiera åtgärder samt följa upp dessa. Detta gör du tillsammans med kommunens folkhälsostrateg, avdelningens engagerade medarbetare och i samverkan med våra folkhälsoavtalsparter Region Örebro län, Örebro läns idrottsförbund och Örebro läns bildningsförbund. Att skapa förutsättningar för att människor ska må bra, både fysiskt och psykiskt, är målet för folkhälsoplanerarens arbete. Du förväntas kunna driva de folkhälsostrategiska processerna ur ett kommunalt och regionalt perspektiv. Detta innebär att ständigt föra dialog med tjänstemän och politiker, kommunalt och regionalt. Din uppgift är att initiera, genomföra och följa upp uppdrag tillsammans med andra sektorer/myndigheter/frivilligorganisationer.
Vi erbjuder ett stimulerande och självständigt arbete under ansvar. Du kommer in i en kreativ arbetsgrupp, som har en ständig utveckling och förnyelse i arbetet.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Strategiskt folkhälsoarbete i kommunens ambitioner för ett socialt hållbart Örebro.
Strategiskt folkhälsoarbete gentemot länets folkhälsomål i samverkan med folkhälsoavtalsparterna.
De båda tjänsterna kommer att utgöra stöd till verksamheterna inom programområdena Barn och utbildning, Samhällsbyggnad och Social välfärd. Uppdraget innebär även att delta i uppföljning av verksamheterna.

Kompetenser
• Akademisk utbildning, omfattande minst tre år med inriktning folkhälsa - ex. kandidatexamen i folkhälsovetenskap
• Minst tre års erfarenhet av strategiskt planerings- och utvecklingsarbete inom folkhälsa.
• Du har dokumenterad erfarenhet av projektledning
Du ska ha ett strategiskt, strukturerat och långsiktigt perspektiv i ditt arbete med god analytisk förmåga.
Du har lätt för att skapa dig en överblick, och kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Vidare har du förmåga att samarbeta, involvera andra i arbetet och lätt för att knyta kontakter och skapa förtroendefulla relationer. Du har god förmåga att på ett lättbegripligt och målgruppsanpassat sätt skriva och kommunicera rapporter såsom välfärdsbokslut, projektdirektiv, remissyttrande och verksamhetsberättelser. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt meriterande
• Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation, gärna kommunal förvaltning
• Kunskaper kring hållbar utveckling, social hållbarhet, mänskliga rättigheter

Anställningens omfattning
Tillsvidareanställning 100%
Tillträde enligt överenskommelse
Facklig information
Vision: Elisabeth Mellby, 019-21 12 06
SACO: Carina Laurin Stensson, 019-21 30 96

Så ansöker du
Örebro kommun använder sig av ett elektroniskt rekryteringssystem och vi önskar att du lämnar din ansökan via systemet. Sista ansökningsdag är 29 juni 2016
Ref.nr: Ks 726/2016

Välkommen med din ansökan!
Örebro kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder.
Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat

Ersättning
Individuell lönesättning enligt avtal

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2016-06-29
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Hanna Dufva, Avdelningschef 019-21 15 50
Hanna Arneson, Folkhälsostrateg 019-21 31 07

Företag
Örebro Kommun

Adress
Örebro Kommun
Box 30060
70135 Örebro

Kontorsadress
Box 30060

Övriga kontaktuppgifter

Jobbnummer
2907433

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Örebro kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Örebro kommun: