Enhetschef till uppstart av larmorganisation inom ordinärt boend
Norrköpings kommun / Sjukvårdschefsjobb / Norrköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla sjukvårdschefsjobb i Norrköping,
Söderköping,
Finspång,
Linköping,
Katrineholm eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Norrköpings kommun i Norrköping,
Söderköping,
Linköping,
Åtvidaberg,
Motala eller i
hela Sverige KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.
VÅR VERKSAMHET
Vård- och omsorgskontoret med över 3 000 anställda ansvarar för vård- och omsorgsverksamheten i Norrköpings kommun. Kontoret är organiserat i tre verksamhetsområden, ordinärt boende, särskilt boende samt verksamhet för personer med funktionsnedsättning, som leds av verksamhetschefer med underställda områdeschefer. Varje verksamhetsområde har två-tre områdeschefer.
Vidare finns en beställning- och uppföljningsenhet, stab, myndighetsutövning samt PUFF-enhet (praktik, utveckling, forskning och framtid).
Verksamheten i ordinärt boende är uppdelad i två spår som leds av varsin områdeschef. Ordinärt boende spår 1 och 2 består av hemtjänst dag och natt, träffpunkter, dagverksamheter för personer med demenssjukdom och dagverksamheter för personer med fysisk funktionsnedsättning. I spår 1 finns Hemsjukvården som arbetar över hela kommunen samt Visningsmiljön, där välfärdsteknologi för information och inspiration visas upp. I dagsläget finns ett larmteam i spår 2, bestående av tre medarbetare som installerar och hanterar trygghetslarmen inom ordinärt boende.
ARBETSBESKRIVNING
I dagsläget åtgärdar varje hemtjänstgrupp de larm som inkommer från brukarna som hör till enheten. Till slutet av året har vi i uppdrag att skapa en ny 24 timmars larmorganisation. Det befintliga larmteamets uppdrag kommer att ingå i den nya enheten, larmorganisationen ska omfatta teknik, svara på larm och åtgärda alla larm som inkommer från brukare i hela Norrköpings kommun. Uppdraget består också av att rekrytera en grupp medarbetare som vill jobba med att endast åtgärda larm inom kommunen.
Organisatoriskt sett tillhör du verksamhetsområde ordinärt boende spår 2 och ingår i en chefsgrupp, som består av chefer för hemtjänstenheter , Hemsjukvårdens chefer samt chef för träffpunkter. Ett nära samarbete med cheferna mellan spår 1 och spår 2 finns för att skapa samsyn inom ordinärt boende.
Som enhetschef har du ekonomi och arbetsmiljöansvar. Du ansvarar för att leda, genomföra och följa upp verksamheten samt driva utveckling och förbättringsarbete utifrån politiska uppdrag och mål.
Du planerar, leder och verkställer ordinärt boendes uppdrag i samverkan med övriga medarbetare inom ordinärt boende.
Som enhetschef i Norrköpings kommun kommer du att erbjudas chefsintroduktion och framöver även delta i kommunens ledarutvecklingsprogram.
DIN PROFIL
Vi söker dig som har minst 3-årig högskoleutbildning som av arbetsgivaren bedöms som relevant för uppdraget och dokumenterad ledarskapserfarenhet från vård och omsorg. Meriterande är att ha startat upp ny enhet/verksamhet inom äldreomsorgen samt erfarenhet av hemtjänst.
Som person är du trygg, stabil, har god självinsikt, intresse för teknik och du har lätt för att samarbeta tillsammans med andra människor. Kvalitet är viktigt för dig och du arbetar mot mål samt fokuserar på resultat.
Du har förmåga att engagera, inspirera och göra dina medarbetare delaktiga.
Som enhetschef hos oss är du en förebild för andra och du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete. Du handlar i enighet med fattade beslut, ekonomiska förutsättningar, verksamhetsplaner, mål, policys och riktlinjer.
MER INFORMATION OCH ANSÖKAN
Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid och tillsätts enligt överenskommelse.
Vill du veta mer om tjänsterna kontaktar du områdeschef Elisabeth Heigl, 011-15 31 62, 072-709 7769 eller via mail
elisabeth.heigl@norrkoping.seDin ansökan vill vi ha senast 11 juni.
Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.
Norrköpings kommun tillämpar önskad sysselsättningsgrad.
När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat
Publiceringsdatum2017-05-24ErsättningIndividuell lön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2017-06-11
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagNorrköpings kommun
AdressNorrköpings kommun
601 81 Norrköping
60181 60181
Kontorsadress601 81 Norrköping
Jobbnummer 3520447
Observera att sista ansökningsdag har passerat.