Enhetschef socialförvaltningen Nordost avdelning Barn och Unga

Göteborgs kommun / Sjukvårdschefsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på nya jobb hos Göteborgs kommun

Visa alla sjukvårdschefsjobb i Göteborg, Mölndal, Partille, Kungälv, Lerum eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Göteborgs kommun i Göteborg, Härryda, Tjörn, Alingsås, Orust eller i hela Sverige

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!


Publiceringsdatum
2021-03-01

Arbetsuppgifter
Socialförvaltningen Nordost söker nu en driven enhetschef till en av våra Barn och Unga-enheter. Vi behöver dig som tillsammans med medarbetarna vill vara med och utveckla vår kärnverksamhet för en hållbar socialtjänst!

Barn och Unga är en spännande avdelning, bestående av 10 enheter, som ständigt strävar mot att utveckla och förbättra verksamheten. Vi möter barn och ungdomar mellan 020 år samt deras familjer, alltid med barnens och ungdomarnas behov och bästa i fokus. Du kommer att leda en av avdelningens utredande Barn och unga-enheter inom myndighetsutövning. Din kommande enhet består av en grupp med blandad erfarenhet inom området, samt kompetenta förste socialsekreterare som stöttar medarbetarna med arbets- och metodhandledning. Verksamheten är stabil, har ett stort engagemang och strävar efter en rättssäker handläggning för barnens bästa. Vi har implementerat arbetsmetoden Signs of Safety och arbetar fasindelat.

I rollen som enhetschef har du ett helhetsansvar för verksamhetsutveckling, ekonomi, personal och arbetsmiljö. Du leder, planerar, utvecklar och följer upp enhetens arbete och uppdrag utifrån uppställda mål samt planer. Som enhetschef arbetar du för att kunna lotsa till rätt stöd, utreda, fatta beslut om och följa upp insatser utifrån Socialtjänstlagen (SoL) men även Lag med särskilda bestämmelser om vård av unga (LVU). Du ansvarar för att effektivisera arbetsprocesser och ta till vara medarbetarnas kreativitet samt att utveckla samarbetet och samverkan såväl internt som externt. Som enhetschef ansvarar du självständigt för enheten med uppdrag från avdelningschef och sätter den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang.

Som enhetschef hos oss ingår du i en ledningsgrupp där vi tillsammans arbetar för helheten och stöttar varandra i olika frågor. Du ingår även i nätverk över staden med andra chefer för Barn och Unga för att hålla samman frågorna för Göteborgs Stad. Inom förvaltningen finns en mångfald av kompetens och vilja till att utvecklas tillsammans. Du har självklart även tillgång till våra stödfunktioner såsom verksamhetsutvecklare, HR, ekonomi och administration.

Socialförvaltningen Nordost är mitt uppe i uppstartsfasen och du får möjligheten att vara del av utvecklingsarbetet och organisationsöversynen som vi nu påbörjar inom avdelningen. En aktuell och framtida utmaning för förvaltningen är att tänka nytt, så att vi med våra resurser kan erbjuda bästa möjliga service och omsorg.


Kvalifikationer
Vi vill att du som söker har socionomexamen. Vi ser helst att du har arbetat som chef inom området, men du kan också ha erfarenhet från arbetsledande funktion som 1:e socialsekreterare. Det är ett krav för tjänsten att du har arbetslivserfarenhet från socialtjänstens område, erfarenhet av myndighetsutövning och erfarenhet inom Barn och unga-området. Du är väl förankrad inom områdets lagstiftning. Vi ser det även som meriterande om du har en ledarskapsutbildning eller annan för tjänsten relevant vidareutbildning. Har du interkulturell kunskap/erfarenhet ses även detta som en merit, likväl som erfarenhet från god facklig samverkan.

I rollen som enhetschef leder du utifrån en helhetssyn och vågar utmana invanda föreställningar. Du har ett kommunikativt och nära ledarskap, med ett coachande förhållningssätt där du motiverar, inspirerar och stöttar dina medarbetare med ett givet fokus på självledarskap. Du är strukturerad och analytisk med en god förmåga att fatta beslut och ta ansvar. Vidare har du förmåga att få med dig dina medarbetare och se till att andras kompetens används på bästa sätt. Du tycker om att arbeta självständigt och driver arbetet för att nå uppsatta mål men ser också samarbete som en förutsättning för att kunna utveckla verksamheten och nå målen.

Som person är du trygg och stabil och har lätt för att samverka/samarbeta i olika sammanhang. Du brinner för att utveckla socialtjänsten med arbetssätt och metoder som är anpassade till behoven hos dem vi är till för, omvärldens förutsättningar och samhällets resurser. Vi ser därför att du har ett engagemang för verksamhetsområdet och ett starkt barnperspektiv.

Då Göteborgs Stad just nu genomgår en omfattande omorganisation är det viktigt att du trivs med förändring, ser möjligheter istället för hinder samt skapar förutsättningar för att genomföra arbetet på bästa sätt.

ÖVRIGT
Vi arbetar utifrån en kompetensbaserad rekryteringsprocess och använder oss av arbetspsykologisk testning. De kandidater som är aktuella för att göra ett test kontaktar vi per mejl i samband med att ansökningstiden har gått ut.

I socialförvaltning Nordost månar vi om att ge våra chefer en god introduktion samt kompetensutvecklingsprogram. Vi tillämpar flexibel arbetstid samt heltid med möjlighet till deltid. Vi skapar löpande möjligheter för dig att ha en aktiv fritid, bland annat genom ett gediget friskvårdsprogram och förmånliga rabatter på årskort hos flera träningscenter, en cykelförmån och friskvårdsbidrag.

Då Göteborgs Stad har upphandlade avtal med rekryterings- och annonseringskanaler undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse.

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2021-03-15
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Göteborgs kommun

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C50142".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Göteborgs kommun (org.nr 212000-1355)

Arbetsplats
Göteborgs Stad , Socialförvaltningen Nordost

Jobbnummer
5602822

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Göteborgs kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Göteborgs kommun: