Chef/ledare till Påverkan och kunskapsöverföring

Nutek / Samhällsvetarjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla samhällsvetarjobb i Stockholm, Solna, Lidingö, Sundbyberg, Danderyd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Nutek i Stockholm, Gävle, Örebro, Jönköping, Göteborg eller i hela Sverige

Nutek söker en ledare för delprocessen Påverkan och kunskapsöverföring, vilket innebär ett ansvar för genomförande av de program och insatser som placeras i processen, samt ett personalansvar för de ca 20 medarbetare som ingår i processen.

Delprocessens inriktning och ansvarsområde är program och insatser med syfte att utveckla företag, regioner och aktörer. För närvarande ansvarar processen för bl.a. programmen Kvinnors företagande, Socialt företagande, Kooperativt företagande, program för Entreprenörskap, ALMI:s mentorsprogram och Samverkan med högskolan.

Delprocessen är organisatoriskt placerad inom processen Företagande och samverkan som leds av en processägare.

I det operativa ansvaret ingår att arbeta fram mål, följa upp och analysera verksamheten och sammanställa resultat. I samverkan med processägaren och medarbetarna tar du fram förslag till verksamhetsplan och budget och ansvarar för att plan och budget efterlevs och vid behov revideras.

Den främsta uppgiften i rollen som personalansvarig ledare är att stödja medarbetarna i arbetet och i deras kompetensutveckling. Du måste själv känna till och säkerställa att medarbetarna känner till de regler och styrande dokument som gäller för Nutek.

Vår kravprofil - Din kompetens:

Du har högskoleexamen med samhällsvetenskaplig inriktning. Du har erfarenhet av att driva program, projekt och kunskapsspridande aktiviteter i program-/projektledande ställning, eller ledarerfarenhet. Erfarenhet från motsvarande arbetsinsatser hos någon av de nationella eller regionala aktörer som processerna inom Företagande och samverkan samarbetar med är positivt. Du har tillräckliga kunskaper för att ta ansvar för budget och övrig förvaltning som ligger i rollen.

Som person har du ett samhällsintresse, är omvärldsorienterad, resultatinriktad och har förmåga att se helheter i tillväxtperspektivet. Du är bra på att samverka och samordna och har erfarenhet av att leda verksamhet och personal. Du kan också ta och stå för svåra och känsliga beslut. Du har förmåga att strukturera, ta initiativ och bygga upp nya arbetssätt och rutiner liksom förmåga att kunna företräda verksamheten externt.

Tjänsten är placerad i Stockholm.

För mer information är du välkommen att kontakta Karin Hallerby, processägare för Företagande och samverkan, tel 08-681 9127. Rekryteringsansvarig Solveig Edelryd, personalchef, tel 08-681 9154.

Fackliga företrädare är Hans Ahrens, SACO, och Birgitta Hjalmarson, ST, båda kan nås på tel 08-681 91 00.

Nutek vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Din ansökan märkt med Dnr 941-2007-3229, ska vara oss tillhanda senast den 14 oktober 2007 under adress Nutek, 117 86 Stockholm eller via e-post nutek@nutek.se

Publiceringsdatum
2007-09-28

Anställningstyp/arbetstider
Heltid. Tillsvidareanställning.

Ersättning
Fast månadslön.

Så ansöker du
Sista ansökningsdag 2007-10-14
Ange följande referens när du ansöker: Dnr 941-2007-3229
Vi tar emot ansökan via epost: nutek@nutek.se

Företag
NUTEK
11786 STOCKHOLM
Telefonnummer: 08-681 9154
Mer information på http://www.nutek.se

Jobbnummer
13065

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Chef/ledare till Påverkan och kunskapsöverföring

Prenumerera på jobb från Nutek