Biträdande rektor fritidshem Söderportens skola
Norrköpings kommun / Pedagogchefsjobb / Norrköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla pedagogchefsjobb i Norrköping,
Söderköping,
Finspång,
Linköping,
Katrineholm eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Norrköpings kommun i Norrköping,
Söderköping,
Linköping,
Åtvidaberg,
Motala eller i
hela Sverige KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.
VÅR VERKSAMHET
Nu letar vi efter dig som är redo för nya utmaningar i ett chefsuppdrag som biträdande rektor på Söderporten åk F-6!
Tjänsten är en nytillsättning och en utökning av ledningsresursen på Söderportens skola. Fokus i detta uppdrag ligger på fritidshem och den organiserade rastverksamheten men i uppdraget ingår ocks ¨delade ansvarsuppgifter för hela verksamheten där ett nära samarbete med befintliga rektorer sker.
Söderportens skola ligger i stadsdelen Hageby i södra delen av Norrköping. Vi är kommunens största kommunala grundskola med ca 620 elever i årskurserna F-6. På enheten finns också grundsärskola och våra fyra fritidshemsavdelningar. Fritidshemmen är belägna i vår nybyggda skoldel i nära anslutning till elevernas hemklassrum.
Från och med hösten 2020 arbetar vi åldershomogent på våra fritidshem. Vi har en ny, stor och väl anpassad skolgård med många olika lek och aktivitetsmöjligheter. Vi har även närhet till den vackra Vrinneviskogen och dess möjligheter för utomhuspedagogik.
På fritidshemmen jobbar vi aktivt med kvalitetsutveckling med fokus på fritidshemmets uppdrag. Vi arbetar tematiskt utifrån läroplanen i ett årshjul som vi systematiskt följer upp, utvärderar och utvecklar. Vi har gemensamma strukturer för kvalitetsarbetet som kontinuerligt följs upp vid avsatta tider varje månad. Vi arbetar också aktivt med rastverksamheten, där vi dagligen har flera styrda rastaktiviteter. Vi ser rasten som en viktig och meningsfull del av skoldagen och vet att våra elever mår bra av trygga, tydliga strukturer för sin rast. Även detta är ett kontinuerligt utvecklingsarbete där en särskild rastgrupp bestående av tre lärare i fritidshem tar lite extra ansvar.
ARBETSBESKRIVNING
Som biträdande rektor samarbetar du nära med rektor i det dagliga arbetet på skolan. Tillsammans arbetar ni för att skapa en god sammanhållning på Söderporten.
På skolan finns idag tre rektorer, alla med olika ansvarsområden. En rektor ansvarar för förskoleklassen och grundsärskolan, en för åk 1-3 och en för åk 4-6.
Inom ramen för samarbetet med rektor kommer du att ha delegerat ansvar för vissa delar av rektorsuppdraget på skolan, men rektor är ytterst ansvarig och har också det övergripande ekonomiska ansvaret för skolans verksamhet.
I ditt ledaruppdrag leder och utvecklar du arbetet inom skolans verksamhet. Du har personalansvar och arbetsmiljöansvar och du leder arbetet på ett tydligt och långsiktigt sätt mot hög kvalitet, högt kunskapsfokus och god måluppfyllelse. Du arbetar på ett sätt där du visar tillit till dina medarbetare och är både lyhörd och stöttande. Din personalgruppkommer i huvudsak vara de som närmast är knutna till fritidshemmens verksamhet.
Du och rektorn har ett kollegialt samarbete och din närmaste chef är verksamhetschef för grundskolan. Du ingår i en professionell och drivande chefsgrupp med andra rektorer i grundskolan som leds av verksamhetschef. Vi träffas regelbundet och arbetar intensivt med verksamhetsutveckling där vi bland annat använder oss av utbildningskontorets egen avdelning för forskning och utveckling i det pedagogiska utvecklingsarbetet.
Som biträdande rektor i Norrköpings kommun har du tillgång till kvalificerade stödresurser inom bland annat lokalfrågor, elevhälsa, ekonomi, juridik och HR-frågor. Vi satsar mycket på olika kompetensutvecklingsinsatser och bygger just nu upp en karriärmodell där vi utifrån dina personliga erfarenheter, förmågor och ambitioner arbetar för att du ska få möjlighet att utvecklas i din chefs- och ledarroll. Om du ännu inte har gått rektorsutbildningen kommer vi anmäla dig till att genomgå den.
Som ny chef får du både en kommungemensam och en verksamhetsspecifik introduktion under ditt första år. Vi anpassar den efter dina tidigare erfarenheter och ser till att du har en mentor vid din sida under din första tid hos oss.
DIN PROFIL
Vi söker dig som har en lärarutbildning eller annan pedagogisk utbildning som vi bedömer likvärdig, samt erfarenhet av arbete i pedagogisk verksamhet åk F-3. Vi vill att du har erfarenhet av fritidshemsverksamhet för åk F-3, som pedagog eller chef.
Vi ser gärna att du har erfarenhet av chefsuppdrag av något slag och har du genomfört eller påbörjat rektorsutbildningen är det meriterande. Erfarenhet som rektor eller biträdande rektor inom förskolan är meriterande och bedöms likvärdigt som erfarenhet inom F-3.
I din chefsroll har du förmågan att leda, motivera och förse andra med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.
Med tydlighet leder du skolan på ett långsiktigt och strategiskt sätt mot god måluppfyllelse. Du samarbetar bra med andra och ser vikten av att bygga goda relationer.
Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt samt en stark inre motivation. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.
MER INFORMATION OCH ANSÖKAN
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse.
Vill du veta mer om tjänsten kontaktar du Mikael Hultberg, verksamhetschef, 011-15 33 72 eller Katarina Nyqvist, rekryteringsspecialist, 011-15 30 10.
Din ansökan vill vi ha senast den 6 mars.
Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.
När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat
Publiceringsdatum2022-02-14ErsättningVi tillämpar individuell lönesättning
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-03-06
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagNorrköpings kommun
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Norrköpings kommun (org.nr 212000-0456),
http://www.norrkoping.se Jobbnummer 6342227
Observera att sista ansökningsdag har passerat.