Biträdande Enhetschef till Mottagningsgruppen
Stockholms stad, Enskede-Årsta-Vantör SDF / Sjukvårdschefsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla sjukvårdschefsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Stockholms stad, Enskede-Årsta-Vantör SDF i Stockholm Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm
Enskede-Årsta-Vantörs stadsdelsförvaltning består av sex verksamhetsavdelningar och två administrativa avdelningar. Inom förvaltningen arbetar cirka 2 200 medarbetare, främst inom förskola och fritid, stöd och service till funktionsnedsatta och äldreomsorg.
Publiceringsdatum2016-12-27BeskrivningEnskede- Årsta- Vantör stadsdelsförvaltning är en av Stockholms fjorton stadsdelar.
Här bor ca 100 000 invånare vilket motsvarar en mellanstor kommun. Stadsdelen brukar ibland beskrivas som ett Stockholm i miniatyr, här finns stor variation i befolkning och bebyggelse vilket ger oss ett varierat och intressant arbete.
Mottagningsenheten är en utav fem enheter som ingår i Avdelningen Individ och familj - barn och unga. Enheten består av ett 30-tal medarbetare och innefattar mottagningsgruppen, relationsvåldsteamet och gruppen för ensamkommande barn och ungdomar.
Till Mottagningsgruppen söker vi nu en biträdande enhetschef som vill vara med i vårt fortsatta utvecklings- och förändringsarbete, som trivs i ett högt tempo och med varierande arbetsuppgifter.
Mottagningsgruppen består av 11 socialsekreterare och har som uppgift att genomföra skyddsbedömningar, förhandsbedömningar samt fatta beslut gällande anmälningar och ansökningar kring barn och unga.
Dina arbetsuppgifterMottagningsgruppen står inför en spännande utveckling nästkommande år med fokus på Sign of Safety (SoS) samt Motiverande intervju (MI) där du som biträdande enhetschef kommer att ha en viktig roll.
Som biträdande enhetschef leder du och fördelar arbetet i gruppen, stärker och motiverar medarbetarna samt ansvarar för löne- och medarbetarsamtalen. Det övergripande personalansvaret ligger i dagsläget på enhetschefen. På sikt kommer dock personalansvaret ingå i den biträdande enhetschefens roll. I och med det ser vi över möjligheterna att på sikt anställa ytterligare en biträdande enhetschef att dela det ansvaret med.
Du handleder socialsekreterarna och fattar myndighetsbeslut i individärenden enligt nämndens delegation. Vidare säkerställer du att den samlade komptensen inom gruppen används på ett optimalt sätt och att lagstiftning och riktlinjer följs och utvecklas inom gruppen. Du medverkar även vid samordning och prioriteringar som sträcker sig över enhetens gränser. Vidare har du ett tätt samarbete med högriskgruppen i de mest akuta ärenden.
Du har ett ansvar gentemot enhetschefen för gruppens samlade kostnader. Det innebär att du säkerställer att arbetet fördelas på ett sätt som maximera enhetens kapacitet samt att utbudet av insatser används på ett kostnadseffektivsätt.
Gruppen består både av de som är nya inom området "Barn och unga" och de med en längre erfarenhet inom området. Det är en grupp prestigelösa och motiverade socialsekreterare med stor portion humor, högt i tak och en tillåtande klimat där man tar hjälp av varnadra i det dagliga arbetet.
Du kommer att ingå i enhetens ledningsgrupp som består av enhetschefen samt två biträdande enhetschefer från grupperna EKB/ensamkommande barn och ungdomar och RVT/Relationsvåldsteamet.
KvalifikationerFör att lyckas i rollen ser vi att du arbetar med liknande arbetsuppgifter idag och har ett starkt barnperspektiv. Vidare ser vi att du har:
- Socionomexamen
- Goda kunskaper om lagstiftning och riktlinjer när det gäller arbete inom myndighetsutövning för barn och unga
- Erfarenhet av arbete inom en mottagningsenhet
- Kunskap om våld i nära relationer
- Erfarenhet av något verksamhetssystem. Det är meriterande med erfarenhet av Paraplyet
- Erfarenhet av arbete med Signs of Safety och/eller Motiverande Intervju är meriterande
- Erfarenhet av att leda och motivera andra för att uppnå gemensamma mål är meriterande
Som person är du trygg, stabil och har ett strukturerat arbetssätt. Då det är många ärenden som ska fördelas inom gruppen, är du tydlig och lyhörd samt har en förmåga att snabbt prioritera och fördela arbetet på bästa sätt. Du är bra på att samarbeta då rollen innebär ett nära samarbete med andra grupper inom enheten. Intervjuer kommer att ske löpande så skynda in med din ansökan!
Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper i denna rekrytering.
Övrig informationDu arbetar i Slakthusområdet med närhet till kommunikationer, affärer och lunchrestauranger.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder.
Stockholms stad arbetar med kompetenbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Snarast enligt överenskommelse tillsvidareanställning
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2017-01-10
Ange följande referens när du ansöker: 2016/2593
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktFariba Roosta, Enhetschef 08-508 20 303
Nozha Amezeane, HR-konsult 08-508 11 716
FöretagStockholms Stad, Enskede-Årsta-Vantör SDF
AdressStockholms Stad, Enskede-Årsta-Vantör SDF
Slakthusplan 8A
11221 Stockholm
KontorsadressSlakthusplan 8A
Jobbnummer 3234076
Observera att sista ansökningsdag har passerat.