Avdelningschef till neonatalavdelningen i Växjö
Region Kronoberg / Sjukvårdschefsjobb / Växjö
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla sjukvårdschefsjobb i Växjö,
Alvesta,
Uppvidinge,
Lessebo,
Hylte eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Region Kronoberg i Växjö,
Alvesta,
Uppvidinge,
Lessebo,
Tingsryd eller i
hela Sverige Nu söker vi efter en avdelningschef till vår neonatalavdelning på barn- och ungdomskliniken! Är du den tillitsfulla och kommunikativa ledare vi söker?
Den här tjänsten är en helt ny tjänst som har uppstått ur arbetet med att förbättra våra chefers organisatoriska förutsättningar i syfte att skapa en ännu mer hållbar arbetsmiljö för våra chefer.
Barn- och ungdomsklinikens uppdrag är att erbjuda hälso- och sjukvård av högsta kvalitet. Vi ska ge vård och insatser på lika villkor och bidra till jämlik hälsa för länets alla barn och ungdomar. Vården ska ges med respekt för människors lika värde och för den enskilda människans värdighet. Vår ledstjärna är För barnets bästa.
Vår neonatalavdelning vårdar förtidigt födda och sjuka nyfödda i behov av intensivvård från och med graviditetsvecka 28. Vi arbetar familjecentrerat vilket innebär att barnen vårdas tillsammans med sina föräldrar, som en röd tråd genom hela vårdprocessen. Som en integrerad del av avdelningen finns en välfungerande, utbyggd neonatal hemsjukvård samt neonatalmottagning. Verksamheten inom neonatologi präglas av att vara varierande, med arbetstoppar och dalar. Den ena dagen inte är inte den andra lik. För att utveckla enhetens vårdnära lärande och ge en kunskapsbaserad vård arbetar vi aktivt med en modell för befattningsutveckling som tydliggör individens och verksamhetens behov.
Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare med värdeorden helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.
I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".
Publiceringsdatum2021-10-27ArbetsuppgifterDina arbetsuppgifter som avdelningschef är att strategiskt leda och utveckla neonatalavdelningen och dess medarbetare mot uppsatta mål. Tillsammans med den andra avdelningschefen har du det övergripande ansvaret vilket innefattar ekonomi, arbetsmiljö och personalansvar för ungefär 30 medarbetare. Som avdelningschef kommer du även att ingå i barnklinikens ledningsgrupp.
Som avdelningschef strävar du efter ett kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet och närvaro. I din roll är det viktigt att stötta och coacha dina medarbetare i deras dagliga arbete där du tar tillvara deras engagemang, styrkor och utvecklingsbehov i förhållande till uppdraget. Du är lyhörd för din omgivning och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer. Som avdelningschef främjar du en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.
Vi erbjuder dig:
• En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
• Interna och externa chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg
KvalifikationerSom avdelningschef söker vi dig som:
• Utvecklar effektiva, förnuftiga och genomförbara lösningar på problem.
• Förhåller sig till andra på ett öppet och accepterande sätt och får andra att känna sig bekväma.
• Lyssnar effektivt: du försöker först att förstå och sedan förstås.
• Förhåller dig entusiastiskt och positiv även i tuffa situationer.
• Drar lärdom av erfarenheter och feedback från omgivningen.
Det är meriterande om du tidigare har arbetat som chef med personalansvar och om du innehar en vårdutbildning.
Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag i urvalet, vilket tillsammans med CV avgör vilka som går vidare till intervju. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Innan erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas.
Vi planerar att hålla intervjuer följande datum:
Måndag 29 november kl 10.30-12.00, 15.30-17.00
Tisdag 30 november kl 08.00-09.30, 13.00-14.30
Onsdag 1 december kl 15.15-16.45
Torsdag 2 december kl 08.00-09.30, 09.30-11.00
ÖVRIGT
Här får du gärna bifoga legitimation, betyg och intyg.
Fackliga representanter:
Vårdförbundet: Malin Bogeklint eller Monica Widén
Kommunal: Carina Axelsson eller Susanne Witte
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.
Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.
Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Du har ett chefsförordnande på fyra år, med en tillsvidareanställning i din grundbefattning Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Enligt överenskommelse .
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2021-11-17
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagREGION KRONOBERG
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "RK 69/21".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Region Kronoberg (org.nr 232100-0065),
https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/ Arbetsplats Region Kronoberg
Kontakt HR-specialist
Christian Stattin
christian.stattin@kronoberg.se 0470- 58 25 75 Jobbnummer 6072191
Observera att sista ansökningsdag har passerat.