Atea Söker En Driven Hr Business Partner
M&D Selection / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos M&D Selection i Stockholm,
Solna,
Danderyd,
Sollentuna,
Täby eller i
hela Sverige text
På Atea lever vi som vi lär - vi lever efter våra värderingar! De är våra ledstjärnor som genomsyrar vår vardag, vår relation mot våra kollegor men också mötet med våra kunder:
• Vi brinner för det vi gör
• Vi tar personligt ansvar
• Vi sätter laget före jaget
Som HR Business Partner arbetar du med stort eget ansvar gentemot en av våra regioner och något av våra affärsområden. Du arbetar verksamhetsnära med att stötta och coacha cheferna med HR kompetens såväl på strategisk som på operativ nivå. Du bidrar till att ATEAS värderingar efterlevs och för att stärka ATEAS position som den ledande leverantören av it-infrastruktur på den nordiska marknaden.
Företagskulturen på ATEA kännetecknas av snabbhet och effektivitet och är inom teknikens framkant. Det är därför viktigt att du trivs i en dynamisk miljö där det händer mycket. Du tillhör HR teamet som består utav fyra HR Business Partners, två HR Koordinatorer, en Systemansvarig samt HR Chefen, som du rapporterar till.
Ansvar som HR Business Partner på Atea:
• Agera HR expert i din region/affärsområde.
• Chefsstöd i samtliga HR processer, allt från arbetsrätt till kompetensutveckling, lönerevision och ledarskap - och arbetsmiljöfrågor.
• Fackliga förhandlingar, konflikthantering, rehabiliteringsärenden.
• Stötta chefer vid rekrytering.
• Du följer upp att regionen följer policys och mallar för anställningsavtal och villkor.
• Ingå i den regionala ledningsgruppen och driva HR frågorna.
• Vid behov hålla utbildningar, workshops och presentationer.
• Kontinuerlig utveckling av processer och rutiner.
• Tillsammans med övriga i HR gruppen implementera och utveckla performance management för regionen.
Vem är Du?
Vi söker dig som har arbetat operativt med HR frågor i minst 5-8 år, har mycket goda kunskaper i arbetsrätt och erfarenhet av kollektivavtal. Om du är den vi söker har du PA-utbildning eller motsvarande. En bred erfarenhet från olika verksamheter och affärsdrivna branscher är en merit. Du förväntas ha goda kunskaper i engelska.
Som person har du ett naturligt driv, du är förtroendeingivande och engagerad. För att lyckas i rollen som HR Business Partner hos oss behöver du vara lösningsfokuserad, prestigelös och ödmjuk. Du har skinn på näsan och är trygg i din kompetens och din roll som HR expert. Du rapporterar till HR Chefen och tjänsten är placerad i Kista.
ATEA erbjuder
Du kommer att arbeta i en stimulerande företagskultur där vi tillhandahåller de verktyg och möjligheter som du behöver för att utveckla dig själv och vår verksamhet. Vi har ett gemensamt syfte och mål - att göra komplicerade infrastrukturlösningar enkelt för våra kunder. Här råder högt i tak och verksamheten genomsyras av våra värderingar.
Låter det som om det är dig vi söker?
Då är du välkommen med din ansökan via vår hemsida:
www.mdselection.se , klicka dig vidare till "Aktuella tjänster". Intervjuer sker löpande, vi ser fram emot din ansökan dock senast 2012-07-31
Har du frågor eller funderingar, hör gärna av dig till rekryteringsansvarig Therese Kraft på 08-643 34 00 eller
therese.kraft@mdselection.sePubliceringsdatum2012-06-15Arbetstider och omfattningHeltid
ErsättningEnligt överenskommelse
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2012-08-12
Ange följande referens när du ansöker: 17280
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktTherese Kraft, 086433400
FöretagM&D Selection
AdressM&D Selection
Sveavägen 13, 7 tr
11157 Stockholm
Övriga kontaktuppgifter Jobbnummer 1274187
Observera att sista ansökningsdag har passerat.