Arbetar du som HR-specialist och vill fortsätta utvecklas med os

Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Område 2, HR-avdelning / Administratörsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Göteborg, Mölndal, Partille, Kungälv, Lerum eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Område 2, HR-avdelning i Göteborg

Tillsammans skapar vi på Sahlgrenska Universitetssjukhuset vård av högsta kvalitet med patienten i fokus. Med stort engagemang och ständigt lärande är vi ett av landets ledande universitetssjukhus. Vi bedriver allt från länssjukvård till högspecialiserad rikssjukvård. Genom intressant forskning har vi en inriktning mot framtidens sjukvård. I vårt arbete tar vi tillvara den bredd av kunskap och erfarenhet vi gemensamt har - Tillsammans med dig vill vi skapa värde för våra patienter.



Vår verksamhet

Sahlgrenska Universitetssjukhusets verksamhet är organiserad i sju områden.

Till Område 2 hör all vuxenpsykiatrisk vård samt somatisk vård inom verksamhetsområde medicin/geriatrik/akut, anestesi/operation/intensivvård och kirurgi. Vi har cirka 3 500 medarbetare inom såväl heldygnsvård som öppenvård. Område 2 leds av en områdeschef och i staben ingår funktioner för HR, ekonomi och verksamhetsutveckling.

Hälso- och sjukvården står inför stora utmaningar och för att även i framtiden kunna erbjuda invånarna en tillgänglig, trygg och kvalitetssäkrad vård krävs nya lösningar och arbetssätt. HR-avdelningen på Område 2 strävar efter att vara en aktiv partner i arbetet med att anta de utmaningar som hela sjukvården står inför. Tillsammans med cheferna arbetar vi för att utveckla HR-processer så att de stödjer verksamhetens uppdrag att ge bästa möjliga vård till patienterna. Vårt fokus är att ge kvalificerat HR-stöd till verksamhetens chefer och därmed medverka till att vårt område uppfyller målen för verksamheten.

Om arbetet

I din roll som HR-specialist ingår du i ledningsgruppen för ett verksamhetsområde och deltar aktivt som partner i frågor för verksamheten samt fungerar som ett operativt HR-stöd åt cheferna i det dagliga arbetet. I ditt uppdrag ingår också facklig samverkan.

Utöver detta kommer du ingå i en av våra funktionsgrupper, där du får möjlighet att utveckla en djupare kompetens inom ett specifikt HR-område, exempelvis arbetsmiljö/rehabilitering eller lön/arbetsrätt. Du kommer att ingå i olika arbetsgrupper inom Område 2 samt i sjukhusövergripande grupperingar, där du ges möjlighet att skapa nätverk. Du deltar också årligen i ett antal SU-övergripande HR-seminarier och utbildningssatsningar.

Vi erbjuder dig ett spännande och kvalificerat arbete, där du blir en del av en engagerad och dynamisk HR-avdelning. Vi arbetar proaktivt och tar tillvara på våra olika kompetenser och lär av varandra.

Vem söker vi?

Hos oss får du möjlighet att bli del av en utvecklingsinriktad HR-avdelning, där verksamhetens behov alltid står i centrum. För dig med stort engagemang för HR-arbete, som drivs av att ge stöd till verksamheten och som motiveras av att ständigt lära och utvecklas finns goda möjligheter att trivas hos oss!

Tjänsten passar dig med högskoleutbildning inom HR-området eller motsvarande utbildning på högskolenivå. Du ska också ha minst tre års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete. För rollen krävs ett verksamhetsinriktat och tydligt arbetsgivarperspektiv i kombination med att du delar våra värderingar med fokus på att skapa förutsättningar för bästa vård för patienten.

Vi tror att du utmanas av komplexa frågeställningar och med tanke på den stora variationen i arbetet har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Det är också viktigt att du kan prioritera mellan arbetsuppgifter och arbeta strukturerat. Som person är du ödmjuk, modig och har en förmåga att skapa gemenskap, entusiasm och arbetsglädje omkring dig.

I denna rekrytering sker intervjuer löpande under ansökningstiden, så tveka inte med att söka tjänsten!

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.

Publiceringsdatum
2017-09-25

Så ansöker du
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Enligt överenskommelse tillsvidareanställning

Ersättning
Individuell lönesättning

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2017-10-09
Ange följande referens när du ansöker: 2017/6469
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
HR-chef, Ninni Valentin 070-082 27 47
HR-specialist, Caroline Strömblad 070-082 37 20
HR-specialist, Linda Andersson 070-085 26 03

Företag
Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Område 2, HR-avdelning

Adress
Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Område 2, HR-avdelning
HR-servicecenter, Torggatan 1 A
43135 Mölndal

Kontorsadress
HR-servicecenter, Torggatan 1 A

Jobbnummer
3716243

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Område 2, HR-avdelning

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Område 2, HR-avdelning: