AI Ecosystem & Partnermanager till Linköping Science Park
Skill Rekrytering & Bemanning AB / Datajobb / Linköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla datajobb i Linköping,
Mjölby,
Åtvidaberg,
Finspång,
Motala eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Skill Rekrytering & Bemanning AB i Linköping,
Mjölby,
Åtvidaberg,
Finspång,
Motala eller i
hela Sverige Vi söker en nyckelperson som vill stötta våra partners resor mot att lösa viktiga samhälls- och affärsutmaningar genom att använda AI. Som Ecosystem och Partnermanager påverkar du i hög grad hur Sverige använder AI för att bygga ett fantastiskt samhälle!
Publiceringsdatum2023-04-11Om företagetLinköping Science Park är en oberoende arena för utvecklings- och innovationsprocesser som omfattar näringsliv, akademi, samhälle och civilsamhälle. Linköping Science Park har uppdraget att stötta hela det kunskapsintensiva och innovativa näringslivet i Linköping samt synliggöra kommunens olika satsningar på ett samlat sätt. Linköping Science Park är ett dotterbolag till Linköpings kommun via Stadshus AB.
Tjänsten kommer vara en del av AI Sweden som har till syfte att accelerera tillämpning av AI i såväl näringsliv som offentlig sektor. AI Sweden är en nationell kraftsamling som leds från Lindholmen Science Park i Göteborg, med stöd från innovationsmyndigheten Vinnova. Inom AI Sweden får du tillgång till kollegor från hela Sverige, och blir en del av ett större team.
Mer information finns på AI.se.
ArbetsuppgifterVi söker dig som vill anta utmaningen att bidra till att på ett regionalt plan öka kunskapsnivån om AI
hos individer och organisationer, men också bidra till att hitta rätt projekt och finansiering för att stötta företag och organisationer på deras AI-resa. I din roll kommer du att agera node manager för AI Sweden i vår regionala hubb, där du koordinerar, projektleder och driver utvecklingen i nära samarbete med AI Sweden centralt och övriga noder i landet. Du fördelar din tid mellan regionalt och nationellt arbete.
Du kommer att arbeta nära våra partners (företag, kommuner, regioner, myndigheter, SME:s, Startups och Academia) och göra det möjligt för dem att generera maximalt värde från partnerskapet med AI Sweden.
Arbetet kommer huvudsakligen att innebära:
• Ansvara för att utveckla och leda den Östra Noden inom AI Sweden
• Bygga relationer med relevanta beslutsfattare, förändringsledare och medarbetare i våra partners organisationer
• Lotsa till AI Swedens verksamhet och koppla samman aktörer och partners för AI samarbeten
• Konceptualisera lösningar eller tillämpade forsknings- och innovationsprojekt
• Stötta partners i deras AI-mognadsresa.
• Bidra till den övergripande utvecklingen av AI Sverige
Beroende på dina personliga erfarenheter och preferenser kommer rollen att innefatta ansvar för en viss kategori av AI Swedens partners, såsom startups, regioner, kommuner eller myndigheter. I rollen ingår även att leda AI Swedens organisation i Östra Noden samt att utveckla noden genom samarbeten med nya regioner.
Placering för rollen är på Linköping Science Park
Du ingår i AI Swedens organisation men är samtidigt en av 18 medarbetare på Linköping Science Park
som jobbar tillsammans i gränssnittet med olika utmaningsdrivna och teknikorienterade projekt. Vi
jobbar tillsammans som team för att skapa värde för våra målgrupper och hittar synergierna på ett
lokalt och regionalt plan som på ett nationellt och internationellt.
ProfilFör att lyckas i tjänsten tror vi att du har en grundläggande till god förståelse för AI-metoder och hur de kan tillämpas. Det är relevant att ha erfarenhet av förändringsledning eller komplex försäljning. Det är även meriterande om du har arbetat med samverkansprojekt mellan forskning/universitet och företag eller offentlig sektor. Vi tror att du som person är en energisk och nyfiken ledare med exceptionella färdigheter i att bygga relationer, starka sociala och kommunikativa ledaregenskaper, samt ett engagemang för att göra verklig skillnad.
Det tror vi också att du är
• En generalist snarare än en specialist
• Nyfiken och ivriga att lära sig när det kommer till nya verktyg, plattformar och teknologier.
• Engagerad och gillar att ta ansvar för ditt arbete; från idé till produktion och över mållinjen.
• Redo att ta på sig alla uppgifter, stora som små
Och arbetsmässigt bidrar du med
• Minst 5 års erfarenhet av relevanta miljöer/roller där förändring eller transformation av något slag har varit en
dominerande aspekt
• Övergripande förståelse för olika AI-teknologier och hur man tillämpar dem i praktiken
• Förmåga att förklara tekniska lösningar och projektresultat för icke-tekniska målgrupper
• Förmåga att snabbt förstå olika verksamheter och organisationer och deras utmaningar
• Gärna erfarenhet av personalledning som linjechef, konsult eller projektledare
• Förmåga och tålamod att jobba med långsiktiga förändringsprocesser
Du behärskar både svenska och engelska
Ansökningsförfarande
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Lena Johansson,
lena.johansson@skill.se alt 0708-52 32 36.
Vi tillämpar löpande urval så vänta inte med att skicka in din ansökan om du tycker tjänsten låter intressant.
Vi ser fram emot din ansökan!
Om företagetSkill är ett modernt kompetensföretag med ett brett tjänsteutbud inom rekrytering, bemanning, hr-tjänster och kompetensutveckling. Vi har en stark kundbas i teknik- och industriföretag samt inom IT och tech.
Rätt människor, på rätt plats, kan förändra allt - och när människor växer, växer företag.
People change - everything.
Ersättning Fast lön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-05-10
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "8227".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Skill Rekrytering & Bemanning AB (org.nr 556685-8618),
https://skill.se/ Körkort För detta jobb krävs körkort.
Kontakt Lena Johansson
lena.johansson@skill.se Jobbnummer 7644361
Observera att sista ansökningsdag har passerat.