Verksamhetschef på 50% till daglig verksamhet i natursköna Vaxholm

Olivia Omsorg AB / Sjukvårdschefsjobb / Vaxholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla sjukvårdschefsjobb i Vaxholm, Värmdö, Lidingö, Stockholm, Danderyd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Olivia Omsorg AB i Vaxholm, Stockholm, Danderyd, Tyresö, Täby eller i hela Sverige

Vi på Olivia omsorg söker en ny kollega i rollen som verksamhetschef på 50% till vår dagliga verksamhet (LSS) i natursköna Vaxholm.Vill du bli en del av ett värderingsstyrt omsorgsföretag, där du får leda med ett stort handlingsutrymme och ingå i ett engagerat team? Då är detta rollen för dig!

Olivia omsorg har sedan 2002 bedrivit olika verksamheter inom ramen för LSS. Våra verksamheter består av gruppboenden, serviceboenden, barn och ungdomsboenden och dagliga verksamheter, som drivs både på entreprenad och i egen regi. Idag är vi 400 medarbetare och finns i Stockholm, Uppland, Gävleborg och på Gotland.

Om rollen

Denna tjänst förutsätter att du vill arbeta deltid. Som verksamhetschef ansvarar du för att den enskilde får insatser som är av god kvalitet och tillgodoser deltagarnas behov. Även att verksamheten kännetecknas av god etik och ett respektfullt bemötande. Du ansvarat för att planera, leda, utveckla och utvärdera en verksamheten. I vardera verksamhet samverkar du med en gruppledare vars administrativa huvuduppgift är bemanningsarbete.

Den dagliga verksamheten drivs i entreprenadform på uppdrag av Vaxholms stad. Vi utgår ifrån individens önskemål, förutsättningar och behov för att planera den dagliga sysselsättningen och träningen. I dagsläget arbetar vi bland annat med fastighetsskötsel, montering och transport samt en konstverkstad för enklare hantverk.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• Ansvar för att planera, leda, utveckla och utvärdera verksamheten

• Bedriva systematiskt kvalitets- och verksamhetsutveckling på enheten

• I uppdrag på kommunen utveckla verksamheten och möta individens behov

• Säkerställa att avtal, uppdrag och regelverk efterföljs

• Sitta med i regionledningsgruppen

Vår ledarskapskompass

För att vi gemensamt ska kunna utveckla vår verksamhet krävs ett enhetligt, samspelande och utvecklande ledarskap. Därmed använder vi oss av vår modell Ledarskapskompassen, som består av fyra viktiga egenskaper; teamorientering, samarbetsorientering, affärsorientering och förändringsorientering. Dessa egenskaper krävs för att kunna bygga ett engagerat team med ryggrad. Samtidigt arbetar vi utifrån att tillämpa ett verksamhetsnära ledarskap.

Vem är du?

Vi tror att du har några års erfarenhet som chef inom LSS området. Du är van att utveckla arbetsgrupper utifrån ett coachande och stöttande förhållningssätt. För att trivas i rollen krävs att du även är prestigelös, flexibel och gillar att arbeta verksamhetsnära. Utifrån ett tydligt och målinriktat ledarskap, skapar du förutsättningar för verksamhetsutveckling och uppnår engagemang hos medarbetare. Du är samarbetsorienterad och tar hjälp av kollegor och stödfunktioner för att hitta lösningar. Vidare har du förmåga att arbeta mot uppsatta mål och bibehåller fokus kring kvalitet i ditt arbete.

Publiceringsdatum
2023-03-12

Kvalifikationer
• Akademisk utbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan lämplig utbildning, enligt de krav som Inspektionen för vård och omsorg (IVO) ställer

• Tidigare chefserfarenhet från LSS enligt LSS 9:9 eller 9:10

• Har god kännedom om arbetsrättsliga processer och schemaläggning

• Erfarenhet av budget samt analysera och följa upp resultat

• Flytande kunskaper i det svenska språket i tal och skrift

• Goda datorkunskaper

• B-körkort

Vi ser det som meriterande om du även har;

• Erfarenhet från uppdrag inom entreprenad

• Erfarenhet av att leda verksamheter i utveckling och förändring

• Utbildningar inom ledarskap, IT och metoder inom socialt arbete, ex. lågaffektivt bemötande

Vi erbjuder

Hos oss får du friheten att utforma ditt arbete tillsammans med ett kunnigt team. Samtidigt får du möjlighet att vara med och utveckla ett av branschens ledande företag. Du har stöttande och coachande chefer nära dig, Olivia Omsorgs stödteam och övriga stödfunktioner inom koncernen såsom HR och kvalitetsavdelningen. Vi satsar på kompetensutveckling och erbjuder våra medarbetare utbildningar löpande.

Om rekryteringsprocessen

Sista ansökningsdag 21 mars. Rekryteringen sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas under ansökningstiden. Därmed välkomnar vi dig att skicka in din ansökan redan idag.

Vi tillämpar provanställning och gör bakgrundskontroller.

Anställningsform: 50 %. OBS en viktig förutsättning är att du är villig att arbeta deltid. Vi har ej möjlighet att fylla ut tjänsten till heltid.

Tillsvidare med 6 månaders provanställning. Tillträdesdag: Enligt överenskommelse.

Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Kollektivavtal finns.

Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta regionchef Antonio Mir Cabot antonio.mir.cabot@olivia.se, 072-3616923

Vi ser fram emot din ansökan!

Om företaget
Olivia omsorg är en del av Team Olivia som är en av de större vård- och omsorgskoncernerna i Norden. Team Olivia har idag ett 50-tal etablerade bolag under lokala varumärken med drygt 200 verksamheter i Sverige, Norge och Danmark. Du ingår tillsammans med övriga funktioner inom bolaget i koncernen och samarbetar med engagerade kollegor, stödteam samt stödfunktioner för att uppnå bästa kundnyttan. www.teamolivia.se (http://www.teamolivia.se/) , https://www.oliviaomsorg.se/sv

Ersättning
Lön enligt överenskommelse

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2023-03-21
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Omfattning
Detta är ett deltidsjobb.

Arbetsgivare
Olivia Omsorg AB (org.nr 556632-7986)

Arbetsplats
Olivia Omsorg

Kontakt
Antonio Mir Cabot
antonio.mir.cabot@olivia.se

Jobbnummer
7537746

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Olivia Omsorg AB

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Olivia Omsorg AB: