Sjuksköterskor sökes till Akutmottagningen i Gävle

Region Gävleborg, Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltning / Sjuksköterskejobb / Gävle
2018-11-08
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Sjuksköterskor sökes till Akutmottagningen i Gävle" (publicerad 2019-01-29) ⬅️


Visa alla sjuksköterskejobb i Gävle, Älvkarleby, Sandviken, Ockelbo, Ovanåker eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Region Gävleborg, Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltning i Gävle, Sandviken, Ockelbo, Ovanåker, Hofors eller i hela Sverige

Hälso- och sjukvården har cirka 5500 medarbetare inom 23 verksamhetsområden som sträcker sig genom hela länet. Tillsammans arbetar vi för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet genom att tillhandahålla god och nära vård. Vi arbetar tillsammans utifrån patientperspektivet med målbilden - Vårt gemensamma ansvar för vår gemensamma patient - så att alla vi möter ska känna sig trygga och få vård med hög kvalitet.

Akutmottagningen är sjukvårdens ansikte utåt. Vi står beredda att ta emot patienter dygnet runt, året om och vi söker nu dig som vill bli en del i vårt fina team, och som vill vara med att fortsätta utveckla vår akutmottagning i Gävle.

Verksamhetsområde Ambulans/Akut bedriver akutsjukvård på två orter i regionen; Gävle och Hudiksvall. Verksamheten omfattar, förutom verksamhetschef och tre vårdenhetschefer, cirka 140 medarbetare. Yrkeskategorierna innefattar sjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare, chefssekreterare, kvalitetssamordnare och sektionsledare. På akutmottagningen i Gävle arbetar cirka 75 personer.

Akutmottagningen i Gävle har genomgått en totalrenovering. Detta har lett till fräscha och större lokaler, ökad patientsäkerhet och förbättring av arbetsmiljön. Vi har även ett samarbete med primärvården där patienter som kommer till akutmottagningen blir bedömda av en distriktssköterska och en undersköterska från akuten, för att sedan anvisas dit patienten bäst kan få hjälp. Det kan vara antingen på akuten eller på familjeläkarjouren (som nu ligger på sjukhusområdet), alternativt besök hos sjuksköterska. Inom kort öppnar vi vår nya barnsektion.



Publiceringsdatum
2018-11-08

Arbetsuppgifter
Du har stora möjligheter att påverka din arbetsplats och ditt arbete då vi dagligen arbetar med förbättringar och lyssnar in medarbetarnas synpunkter, samt provar nya sätt för att kunna erbjuda patienterna bästa tänkbara vård.

Det pågår en hel del utvecklingsarbete på våra akutmottagningar:
• Under våren påbörjades ett två-årigt projekt med arbetstidsförkortning, på båda akutmottagningarna. Det innebär i korta drag att kvällsturerna kvoteras upp, så man får ca 20 % kortare kvällspass.

• I Hudiksvall pågår ett projekt med behandlingssjuksköterska. Efter en intern läkarledd utbildning ska dessa sköterskor självständigt kunna bedöma och behandla vissa patienter. Det är aktuellt även på akuten i Gävle att titta på denna lösning i framtiden

• Region Gävleborg kommer byta triagesystem från RETTS till SATS/TEWS och kör igång 3/12-18. Akuten i Hudiksvall har haft detta system i drygt ett år och nu arbetar vi med ett breddinförande även för akuten i Gävle, för barn och prehospitalt. Vi blir först i Sverige med att införa detta i en hel region.

• Nu under senhösten 2018 inför vi teamarbete på medicinsektionen för ett närmare samarbete mellan läkare, sjuksköterska och undersköterska. Det kommer vara två team på medicin.

Vi har en kompetenstrappa som beskriver din individuella utveckling i 3 olika steg. Från novis till (experten) den högsta nivån som innebär att sjuksköterskan tar emot Larm, har alla utbildningar som vi kräver som är:
• Resurs: S-HLR Vuxen och Barn, Triagering.
• Steg 1: A-HLR vuxen och barn, kemisk sanering, grunder i katastrof, körkort MTA utrustning, delegering artärgas och sårutbildning.
• Steg 2: AMLS, ATSS, PEPP, vidarutbildning i karastrofsamordning/kem, hospitera luftväg.
• Steg 3: ENCP

Vi kan även erbjuda dig:
• Individuellt schema
• Individuell lönesättning
• Goda utvecklingsmöjligheter
• Generöst friskvårdsbidrag och tillgång till sjukhusets gym

Vi har även en arbetstidmodell som är en 2 årig pilot där medarbetaren har en förkortad arbetstid på kvällstid, 15:30 22:00 men betalt från 14:00. Denna modell är aktiv mellan september maj. Juni- aug. då återgår vi till tjänstgöring mellan 14:00 22:00 kvällstid.



Kvalifikationer
Sjuksköterskelegitimation är ett krav. Önskvärt är att du har erfarenhet av slutenvård (gärna minst två år), god förmåga att efter utbildning och introduktion kunna göra bedömningar, prioriteringar och arbeta självständigt, samt att du har en mycket god samarbetsförmåga.

Då vi är en dygnet-runt-verksamhet med ökat patientflöde mot eftermiddag/kväll bör kunna arbeta dag- som kvällspass samt natt och helg.


ÖVRIGT
Region Gävleborg är en proaktiv samhällsaktör med erfarenheter som sträcker sig över 150 år. Vi bidrar till att skapa välfärd och livskraft för våra invånare och sätter deras bästa i fokus genom vår historia, vår framtidstro och dagens arbete. Vår värdegrund är professionalism och ansvar, respekt och ödmjukhet samt öppenhet och ärlighet.

Vi erbjuder hög kvalificerad kompetens inom hälso- och sjukvård, regiontrafik, kulturutveckling, folkbildning och regional utveckling som tillsammans ökar attraktionskraften för vår region.

Vi ger människor goda förutsättningar för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Det gör oss till en modern och livskraftig aktör som är under ständig utveckling och som visar på en stark framtidstro.

Med cirka 6 650 medarbetare är vi regionens största arbetsgivare som driver samhällsutvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Välkommen till oss!
• ----------------------------------------------------------
Region Gävleborg använder sig av e-rekrytering.
Uppgifterna hanteras enligt GDPR och de personuppgifter du lämnar i e-rekryteringen används för att administrera din ansökan och exempelvis skicka bekräftelse till dig. Dina personuppgifter används endast i e-rekryteringar du aktivt deltar i.

Dina personuppgifter sparas och du behöver inte fylla i dem igen om du ska söka ett jobb hos oss vid ett senare tillfälle. Däremot kan du enkelt logga in och uppdatera eller avregistrera dina uppgifter när du vill.

Alla dina ansökningar sparas under din egen inloggning på www.offentligajobb.se där du även når ditt CV. Givetvis är det bara behörig personal som kan komma åt dina uppgifter.

Mer information om hur Region Gävleborg hanterar personuppgifter regiongavleborg.se/dataskydd

Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare:
Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Enligt överenskommelse .

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2018-12-06
Ange följande referens när du ansöker: RS 2018/1884
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Fredrik Leinonen, Vårdenhetschef fredrik.leinonen@regiongavleborg.se 072-528-81-98
Susanne Andersson, Vårdenhetschef susanne.u.andersson@regiongavleborg.se 070-251-02-57

Företag
Region Gävleborg, Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltning

Adress
Region Gävleborg, Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltning
Rektorsgatan 1
80188 Gävle

Kontorsadress
Rektorsgatan 1 Gävle

Jobbnummer
4447634

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Region Gävleborg, Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltning

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Region Gävleborg, Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltning: