Projektledare inom utmanande beteenden till omsorgsförvaltningen
Uppsala kommun / Psykologjobb / Uppsala
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla psykologjobb i Uppsala,
Östhammar,
Sigtuna,
Österåker,
Håbo eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Uppsala kommun i Uppsala,
Södertälje eller i
hela Sverige Kvalitetsavdelningen
Är du intresserad av att leda ett projekt som syftar till att utveckla arbets- och förhållningssätt som förebygger och minskar utmanande beteenden? Läs då vidare om vår roll som projektledare inom utmanande beteenden till omsorgsförvaltningen!
I omsorgsförvaltningens verksamheter finns det brukare som har eller riskerar att utveckla utmanande beteenden i form av exempelvis utåtagerande eller självskadande beteenden. Situationer där utmanande beteenden uppstår innebär svårigheter för alla inblandade, inte minst för personen själv, och det är därför viktigt att ha bra arbets- och förhållningssätt som kan förebygga och minska dessa beteenden. Vi har nu fått projektmedel för att arbeta med just detta och söker därför en projektledare som kan leda arbetet. I rollen som projektledare får du möjlighet att utveckla verksamheten och bidra med din kompetens inom utmanande beteenden!
På omsorgsförvaltningen finns flera olika verksamheter och arbetet som projektledare går ut på att utveckla dessa verksamheter för att skapa en ökad delaktighet för våra brukare och en bättre arbetsmiljö för våra medarbetare. Målet med projektet är att minska utmanande beteenden i verksamheterna, stärka kompetensen hos förvaltningens medarbetare samt att bättre kunna anpassa det stöd som brukarna får. Som projektledare i denna roll tillhör du kvalitetsavdelningen och utgår från vårt kontor på Fyrisborgsgatan 1 i Uppsala.
Ditt uppdrag
Som projektledare är ditt uppdrag att utveckla arbets- och förhållningssätt som förebygger och minskar utmanande beteenden i omsorgsförvaltningens verksamheter. Du har ett nära samarbete med både medarbetare och chefer inom förvaltningen och ingår i den arbetsgrupp som driver projektet. Tillsammans med cheferna kommer du att planera och utföra arbetet men rollen innebär också mycket självständigt arbete som kräver ett starkt personligt driv. I ditt arbete ingår det också att handleda medarbetare och vid behov finnas till hands i verksamheterna för observationer.
Publiceringsdatum2020-06-29BakgrundVi söker dig som är legitimerad psykolog eller som har en annan beteendevetenskaplig utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Du har också erfarenhet av att handleda personalgrupper kring bemötande och har erfarenhet av att arbeta med personer med utmanande beteenden. Du har dessutom kunskap om olika funktionsnedsättningar, främst neuropsykiatriska och intellektuella funktionsnedsättningar, samt om bemötande av personer med utmanande beteenden. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med lågaffektivt bemötande. För rollen behöver du också ha kunskap om lagstiftningen kring våra verksamheter samt ha goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.
Om du har tidigare erfarenhet av att arbeta med implementering av nya arbets- och förhållningssätt är det meriterande för tjänsten. Vi ser också positivt på om du har tidigare erfarenhet av att arbeta i och leda projekt.
Du är en person som tar initiativ och sätter igång aktiviteter för att uppnå resultat samtidigt som du är kreativ och kommer med nya idéer och angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Lika viktigt är det att du är strategisk, tänker övergripande och kan se de långsiktiga konsekvenserna av dina idéer och beslut. Du är bra på att strukturera, planera och prioritera ditt arbete samt har en god pedagogisk förmåga och kan förmedla ditt budskap och din kunskap till andra.
Upplysningar
Vi kommer att läsa inkomna ansökningar och påbörja urval under v.33, intervjuer är planerade till v.34-35.
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta:
Liselotte Engqvist, avdelningschef, 018-727 55 21 (nåbar v.31 och framåt)
Rasmus Sundström, avdelningschef, 018-727 85 88 (nåbar v.30 samt v.33 och framåt)
Annika Vogel, avdelningschef, 018-727 26 33 (nåbar v.29-30)
Har du frågor om rekryteringsprocessen, kontakta:
Sandra Sjöblom, HR-specialist, 018-727 67 03 (nåbar v.27-28 samt v.33 och framåt)
Fackliga företrädare:
Vision, Lena Wiksten 018-727 16 74
Akademikerförbundet SSR/SACO, Maria Persson, 018-727 24 24
I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Om vår organisation
Välkommen till omsorgsförvaltningen. Tillsammans med oss jobbar du för att personer med olika former av funktionsnedsättning ska få det stöd de behöver för att leva ett så självständigt liv som möjligt. Det handlar om LSS-verksamhet, socialpsykiatri och hälso- och sjukvård för dessa personer och grupper. I förvaltningens arbetsuppgifter ingår att utreda enskilda behov, men också verksamhetsuppföljning och långsiktig planering. Här finns tre uppdrag: systemledning, myndighetsutövning och ansvar för kommunens egenregi inom området.
Mer information om vår organisation hittar du på uppsala.se (
https://www.uppsala.se)Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.
Varaktighet, arbetstid
Tidsbegränsad anställning ca 1 år. 100%. Tillträde omgående/enligt överenskommelse.
ErsättningEnligt överenskommelse
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2020-08-09
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagUppsala kommun
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "OSN-2020-00548".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Uppsala kommun (org.nr 212000-3005)
Jobbnummer 5279268
Observera att sista ansökningsdag har passerat.