Biträdande rektor med ansvar för elevhälsan och CSU på Grimstaskolan

Stockholms kommun / Pedagogchefsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla pedagogchefsjobb i Stockholm, Solna, Lidingö, Sundbyberg, Danderyd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Stockholms kommun i Stockholm, Solna, Sundbyberg, Upplands Väsby, Värmdö eller i hela Sverige

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Arbetsplatsbeskrivning
Grimstaskolan är en två-, respektive treparallellig F-9 skola med cirka 610 elever och 130 medarbetare.

Skolan är belägen nära naturreservatet i Grimstaskogen. Det är lätt att ta sig hit då skolan ligger några minuters gångväg från Vällingby Centrum med tunnelbana och ett flertal bussförbindelser.

Skolan är organiserad i enheterna F-3 med fritidshem, 4-6 med mellanstadieklubb, 7-9 och en CSU-verksamhet 1-9. Skolan har även förberedelseklass och SU-grupper.

Vi har en engagerad och välfungerande elevhälsa med alla professioner som arbetar både övergripande och riktat mot de olika stadierna.

Skolledningen består av rektor, tre biträdande rektorer samt en administrativ chef. Inför det nya läsåret planerar vi att utöka skolledningen med ytterligare en biträdande rektor. Den biträdande rektorstjänst vi söker kommer ansvara för elevhälsan och CSU.

Skolledningen driver skolans systematiska kvalitetsarbete och leder arbetet tillsammans med skolans lektor och förstelärare.

Vår vision är att vara den bästa skolan för alla våra elever.

Publiceringsdatum
2023-03-29

Dina arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill vara med och bidra till Grimstaskolans fortsatta utveckling av vårt systematiska kvalitetsarbete, språk- och kunskapsutveckling samt trygghetsarbete.

Tjänsten innebär ett övergripande ansvar för elevhälsan och CSU. I Stockholm Stad finns det i nuläget tio CSU verksamheter varav Grimstaskolan ansvarar för en. I CSU placeras elever med extraordinärt stödbehov. Placering av elever sker centralt av Utbildningsförvaltningens enhet för elevhälsan. I Grimstaskolans CSU går 25 elever från årskurs 1-9.

Du leder skolans elevhälsoarbete och vidareutvecklar elevhälsans systematiska arbete i samverkan med elevhälsans olika professioner. Det innebär att du ansvarar för och driver processer inom elevhälsan med mål att skapa de bästa förutsättningarna för alla våra elever. Du stöttar medarbetare i arbetet med ledning och stimulans, extra anpassningar, utredning av särskilt stöd och åtgärdsprogram. Du deltar även i skolans trygghetsarbete.

I rollen som biträdande rektor på Grimstaskolan har du personal- och verksamhetsansvar för medarbetare i elevhälsan och CSU. Det innefattar bland annat medarbetarsamtal och lönesamtal.

Du ingår i skolans ledningsgrupp med gemensamt ansvar för arbetsmiljöarbetet, det systematiska kvalitetsarbetet och rekrytering av ny personal.

Du har ett nära samarbete med rektor, biträdande rektorer och administrativ chef för att tillsammans säkerställa ett helhetsperspektiv över skolans drifts- och utvecklingsorganisation. Vi arbetar för ett nära ledarskap, har ett positivt förhållningssätt, bygger relationer inom verksamheten, arbetar som ett team med prestigelöshet och har höga förväntningar.

Kvalifikationer
Som person är du lugn, stabil och kontrollerad i pressade situationer där du fokuserar på rätt saker. Du är drivande i skolans utvecklingsarbete och arbetar mot satta mål och resultat. I rollen som biträdande rektor är du utåtriktad och socialt aktiv med god förmåga att skapa och underhålla relationer. Du arbetar bra med andra människor, kommunicerar och löser konflikter konstruktivt. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram samt att förväntningarna är klara för alla parter. Du har god kunskap om hur andra tar till sig kunskap och anpassar ditt sätt att förmedla ditt budskap till mottagaren. Viktigt är att du ser till helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. På Grimstaskolan värdesätter vi olikheter och förstår hur bakgrund och kultur påverkar en själv och andra.

Utbildningsbakgrund
- Du har högskoleutbildning med pedagogisk inriktning och har en yrkesbakgrund som lärare, speciallärare eller specialpedagog.
- Meriterande är specialpedagogisk utbildning.
- Meriterande är genomförda ledarskapsutbildningar i stadens regi eller motsvarande och om du har påbörjat eller slutfört rektorsprogrammet.

Erfarenheter
- Du har erfarenhet av att arbeta med skolans systematiska kvalitetsarbete.
- Du har erfarenhet av att arbeta inom skolans elevhälsa.
- Du har erfarenhet av att leda skolutveckling och driva arbetsgrupper framåt mot satta mål.
- Du har erfarenhet av svåra samtal.
- Meriterande är erfarenhet av att arbeta i eller leda arbetet inom särskild undervisningsgrupp eller CSU.
- Meriterande är erfarenhet av att arbeta som skolledare.

Kunskap

- Du har mycket goda kunskaper om grundskolans verksamhet och styrdokument, skolutveckling och elevhälsoarbete.
- Du har god IT kompetens.
- Goda kunskaper i svenska både i tal och skrift.
- Meriterande är kunskaper om dokumentation inom elevhälsan och för elevhälsans olika professioner.

Övrig information
Intervjuer sker löpande

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2023-04-17
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2023/1907".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Stockholms kommun (org.nr 212000-0142)

Arbetsplats
Stockholms Stad, Utbildningsförvaltningen, Grimstaskolan

Kontakt
Tobias Hansson
08-50805762

Jobbnummer
7600859

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Stockholms kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Stockholms kommun: